Родильный дом №1

Роддома

4.2

80 оценок

ГАУЗ Нижнекамская детская районная больница с перинатальным центром

Контакты

Инфо

Отзывы37

Цены

Фото5

Вакансии

Врач акушер-гинеколог

Обязанности: Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике, согласно приказа №1130 н от 20.10.2020г. “Порядок оказания медицинской помощи по профилю “акушерство и гинекология”“. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение. Требования: На должность врача-акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология", повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности без предъявления требований к стажу работы. Условия: Программы по улучшению жилищных условий. Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 200 тыс. рублей за рождение ребенка. «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет. Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач акушер-гинеколог

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач акушер-гинеколог

Обязанности: Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике, согласно приказа №1130 н от 20.10.2020г. “Порядок оказания медицинской помощи по профилю “акушерство и гинекология”“. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение. Требования: На должность врача-акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология", повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности без предъявления требований к стажу работы. Условия: Программы по улучшению жилищных условий. Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 200 тыс. рублей за рождение ребенка. «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет. Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Средняя заработная плата врачей 123000 рублей. Акция "Приведи друга". Денежное премирование. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач акушер-гинеколог

Обязанности: Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике, согласно приказа №1130 н от 20.10.2020г. “Порядок оказания медицинской помощи по профилю “акушерство и гинекология”“. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение. Требования: На должность врача-акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология", повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности без предъявления требований к стажу работы. Условия: Программы по улучшению жилищных условий. Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 200 тыс. рублей за рождение ребенка. «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет. Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. Надбавки за дежурство и т.д. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач акушер-гинеколог

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач анестезиолог-реаниматолог

Обязанности: – Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния пациента и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Требования: – Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Анестезиология-реаниматология" Профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология" Условия: Программы по улучшению жилищных условий Предоставление арендного жилья. 2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья 200 тыс. рублей за рождение ребенка «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Средняя заработная плата врачебного персонала 123 т.руб. Надбавки за дежурство и совместительство. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия Система наставничества Возможность переобучения и получения новой специальности Карьерный рост Приоритетность в получении мест в детских садах и школах Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 62 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-детский кардиолог

Обязанности: оказание консультативной, диагностической и лечебной помощи детям; при наличии медицинских показаний - направление детей в медицинские организации для проведения консультаций врачами-специалистами; диспансерное наблюдение за детьми; мониторинг состояния детей в 1 год, 3 года, в 7, 12 и 17 лет; проведение профилактических осмотров детей на обслуживаемой территории; консультативную помощь специалистам медицинских организаций по вопросам проведения профилактических осмотров, диспансеризации детей; проведение санитарно-просветительной работы населения по вопросам профилактики и ранней диагностики кардиологических заболеваний у детей и формированию здорового образа жизни; при наличии медицинских показаний направление детей на стационарное лечение Требования: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в ординатуре по специальности "Детская кардиология". Профессиональная переподготовка по специальности "Детская кардиология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Кардиология", "Педиатрия". Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Условия: Программы по улучшению жилищных условий. Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 200 тыс. рублей за рождение ребенка. «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет. Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Акция "Приведи друга". Денежное вознаграждение. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 55 500 до 70 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-детский эндокринолог

Обязанности: Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у детей (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы. Интерпретация информации, полученной от детей (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы. Осмотр детей с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы. Формулирование предварительного диагноза и составление плана лабораторных исследований и инструментальных обследований детей с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы. Направление детей с заболеваниями и (или) состояниями эндокринной системы на инструментальное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи и т.д. Требования: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в ординатуре по специальности "Детская эндокринология" или профессиональная переподготовка по специальности "Детская эндокринология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Педиатрия", "Эндокринология" Условия: Программы по улучшению жилищных условий Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка Акция "Приведи друга". Денежное поощрение. «Подъемные» молодым специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей также для студентов-целевиков Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия Система наставничества Возможность переобучения и получения новой специальности Карьерный рост Приоритетность в получении мест в детских садах и школах Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 55 500 до 80 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач инфекционист

Обязанности: – Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния пациента и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Требования: высшее образование (специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Инфекционные болезни" или профессиональная переподготовка по специальности "Инфекционные болезни" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Фтизиатрия"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: – Заработок рассчитывается индивидуально, в зависимости от: - стажа по специальности; - квалификационной категории; - объема выполняемой работы; - специфики отделения. – Указанная сумма не является предельной. – Программы по улучшению жилищных условий – Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов – Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья – 200 тыс. рублей за рождение ребенка – «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет – Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков – Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. – Акция "Приведи друга". Денежное премирование. – Средняя заработная плата врачебного персонала 123 тыс. рублей. – Надбавки за дежурство и т.д. – Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия – Система наставничества – Возможность переобучения и получения новой специальности – Карьерный рост – Приоритетность в получении мест в детских садах и школах – Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 65 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач инфекционист

Обязанности: – Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния пациента и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Требования: высшее образование (специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Инфекционные болезни" или профессиональная переподготовка по специальности "Инфекционные болезни" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Фтизиатрия"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: – Заработок рассчитывается индивидуально, в зависимости от: - стажа по специальности; - квалификационной категории; - объема выполняемой работы; - специфики отделения. – Указанная сумма не является предельной. – Программы по улучшению жилищных условий – Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов – Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья – 200 тыс. рублей за рождение ребенка – «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет – Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков – Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. – Средняя заработная плата врачей по больнице 123 тыс.рублей – Надбавки за дежурство и т.д. – Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия – Система наставничества – Возможность переобучения и получения новой специальности – Карьерный рост – Приоритетность в получении мест в детских садах и школах – Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 65 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-неонатолог

Обязанности: Осуществляет динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными в лечебно-профилактических учреждениях акушерского и педиатрического профиля, проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале. Требования: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Неонатология". Профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология - реаниматология", "Педиатрия". Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Условия: Программы по улучшению жилищных условий. Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 200 тыс. рублей за рождение ребенка. «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет. Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. Акция "Приведи друга". Денежное премирование. Надбавки за дежурство и т.д. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 62 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-офтальмолог

Обязанности: – Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. Требования: – Высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия", "Лечебное дело" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Офтальмология" Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Условия: – Программы по улучшению жилищных условий – Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов – Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья – 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка – «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет – Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей так же для студентов-целевиков – Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. – Акция "Приведи друга". Денежное премирование. – Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия – Система наставничества – Возможность переобучения и получения новой специальности – Карьерный рост – Приоритетность в получении мест в детских садах и школах – Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 55 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-офтальмолог

Обязанности: – Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. Требования: – Высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Офтальмология" Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности Условия: – Программы по улучшению жилищных условий – Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов – Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья – 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка – «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет – Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков – Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. – Акция "Приведи друга". Денежное премирование. – Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия – Система наставничества – Возможность переобучения и получения новой специальности – Карьерный рост – Приоритетность в получении мест в детских садах и школах – Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 58 500 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-педиатр участковый

Обязанности: Формирование врачебного участка из прикрепившегося контингента. Проведение диагностической и лечебной работы на дому и в амбулаторных условиях. Осуществление работы по охране репродуктивного здоровья подростков. Проведение первичного патронажа новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки. Обеспечение подготовки детей к поступлению в образовательные учреждения. Обеспечение поступления информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства. Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции. Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории. Требования: Требования к квалификации: высшее образование (специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года) или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия") или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело") и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: 1) Программы по улучшению жилищных условий. 2) Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. 3) Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 4) Акция "Приведи друга". Денежное премирование. 5) 200 тыс. рублей за рождение ребенка. 6) «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4 000 руб. в течение 3-х лет. 7) Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. 8) Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. 9) Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. 10) Система наставничества. Работа Совета молодых специалистов. 11) Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. 12) Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. 13) Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 66 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-педиатр участковый

Обязанности: Формирование врачебного участка из прикрепившегося контингента. Проведение диагностической и лечебной работы на дому и в амбулаторных условиях. Осуществление работы по охране репродуктивного здоровья подростков. Проведение первичного патронажа новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки. Обеспечение подготовки детей к поступлению в образовательные учреждения. Обеспечение поступления информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства. Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции. Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории. Требования: Требования к квалификации: высшее образование (специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года) или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия") или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело") и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: 1) Программы по улучшению жилищных условий. 2) Предоставление арендного жилья. 2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. 3) Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 4) 200 тыс. рублей за рождение ребенка. 5) «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4 000 руб. в течение 3-х лет. 6) Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. 7) Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. 8) Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. 9) Система наставничества. Работа Совета молодых специалистов. 10) Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. 11) Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. 12) Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 66 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-педиатр участковый

Обязанности: Формирование врачебного участка из прикрепившегося контингента. Проведение диагностической и лечебной работы на дому и в амбулаторных условиях. Осуществление работы по охране репродуктивного здоровья подростков. Проведение первичного патронажа новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки. Обеспечение подготовки детей к поступлению в образовательные учреждения. Обеспечение поступления информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства. Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции. Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории. Требования: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия", или высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" (полученное после 1 января 2016 г. для замещения должности врач-педиатр участковый), или профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" Условия: 1) Программы по улучшению жилищных условий. 2) Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. 3) Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 4) 200 тыс. рублей за рождение ребенка. 5) «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4 000 руб. в течение 3-х лет. 6) Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. 7) Средняя заработная плата врачей 123тыс. рублей. 8) Надбавки за увеличенный объем работы 9) Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. 10) Система наставничества. Работа Совета молодых специалистов. 11) Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. 12) Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. 13) Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников. 14) Акция "Приведи друга". Денежное премирование.

от 66 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-педиатр участковый

Обязанности: Формирование врачебного участка из прикрепившегося контингента. Проведение диагностической и лечебной работы на дому и в амбулаторных условиях. Осуществление работы по охране репродуктивного здоровья подростков. Проведение первичного патронажа новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки. Обеспечение подготовки детей к поступлению в образовательные учреждения. Обеспечение поступления информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства. Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции. Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории. Требования: Требования к квалификации: высшее образование (специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года) или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия") или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело") и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: 1) Программы по улучшению жилищных условий. 2) Предоставление арендного жилья. 2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов. 3) Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья. 4) 200 тыс. рублей за рождение ребенка. 5) «Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4 000 руб. в течение 3-х лет. 6) Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. 7) Средняя заработная плата врачей 123 тыс. рублей. 8) Акция "Приведи друга". Денежное премирование. 9) Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия. 10) Система наставничества. Работа Совета молодых специалистов. 11) Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост. 12) Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. 13) Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 66 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Врач-педиатр участковый

Обязанности: Формирование врачебного участка из прикрепившегося контингента. Проведение диагностической и лечебной работы на дому и в амбулаторных условиях. Осуществление работы по охране репродуктивного здоровья подростков. Проведение первичного патронажа новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки. Обеспечение подготовки детей к поступлению в образовательные учреждения. Обеспечение поступления информации о детях и семьях социального риска в отделение медико-социальной помощи детской поликлиники, органы опеки, попечительства. Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг. Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции. Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории. Требования: Требования к квалификации: высшее образование (специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года) или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия") или высшее образование (специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело") и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"), без предъявления требований к опыту практической работы. Условия: Программы по улучшению жилищных условий Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка «Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течение двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть. Акция "ПРИВЕДИ ДРУГА". Денежное поощрение от главного врача. Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия Средняя заработная плата врачей по больнице составляет 123т.руб Система наставничества Возможность переобучения и получения новой специальности Карьерный рост Приоритетность в получении мест в детских садах и школах Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

от 66 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Медицинская сестра/Медицинский брат

Требования: средне-специальное образование по специальности "сестринское дело", "акушерство", сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Сестринское дело в педиатрии" Условия: соц.пакет,

от 42 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Уборщик служебных помещений

Обязанности: Проводит ежедневную влажную и генеральную уборку с использованием дезинфицирующих и моющих средств, предусмотренные инструкцией, следить за чистотой в течение дня. Требования: Без предъявления требований к образованию и опыту работы . Наличие медкнижки.

от 25 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее