............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

METRO 

Гипермаркеты
4.5
545 оценок
Оформляй карту и приходи за покупками. +3000 ₽ за регистрацию карты
Реклама
Руководитель отдела по персоналу и корпоративной культуре
Быть Руководителем отдела по персоналу и корпоративной культуре - это значит быть Бизнес-партнером Директора Торгового центра в области работы с персоналом. Сотрудник на этой должности: Совместно с директором торгового центра принимает все решения, связанные с персоналом торгового центра; – Реализует все HR процессы в рамках торгового центра (подбор, адаптация, оценка эффективности персонала, формирование и управление кадровым резервом, карьерное планирование, обучение и развитие, компенсации и льготы, корпоративная культура, охрана труда); – Оказывает поддержку сотрудникам на всех уровнях в ключе личностного развития и профессионального роста. Совместно с линейными менеджерами формирует личные планы развития сотрудников; – Обеспечивает соблюдение ТК и ведение социального диалога с сотрудниками; – Поддерживает корпоративную культуру. Требования: Высшее образование; – Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; – Опыт работы с различными направлениями HR: подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура и др. – Отличное знание ТК РФ; – Стратегическое мышление; – Коммуникабельность, энергичность; – Способность успешно работать в режиме многозадачности; – Умение учиться и готовность к изменениям; Что мы предлагаем: Присоединиться к команде профессионалов; – Возможность развивать свои менеджерские навыки и лидерские качества; – Возможность карьерного роста, в том числе в других городах присутствия компании; – Работа в компании с полным соблюдением ТК РФ; – Конкурентная заработная плата, бонус по результатам достижения KPI; – Полный социальный пакет, ДМС, питание
Зарплата не указана
Комплектовщик
Предлагаем стабильную работу, уверенность в завтрашнем дне, дружный коллектив, регулярный пересмотр заработной платы и возможность развиваться вместе! Условия: – Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с 1-ого рабочего дня; – Белая заработная плата регулярный пересмотр заработной платы; – Оформление личной медицинской книжки за счет Компании; – Бесплатное обучение и форменная одежда; – Сменный график работы : 5/2 по 8 часов (смены с 22:00 до 07:00); – Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Компенсация питания; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Бонус за трудоустроенных друзей в компанию; – Корпоративные программы и мероприятия; – Надбавка (премия) за ночные смены 40% от оклада, работа в праздничные часы оплачивается в двойном размере; Обязанности: – Компоновать собранный товар в зоне отгрузки, выкладка товаров; – Осуществлять сбор товара, заказанного клиентом; – Перемещать собранный товар в зоны хранения и отгрузки; – Отслеживание количества, качества и сроков годности товаров; – Передавать товар водителю-экспедитору транспортной компании; Требования: – Мы ищем внимательных, ответственных, активных сотрудников; – Опыт работы не обязателен (вашим конкурентным преимуществом будет наличие опыты работы: продавец, комплектовщик, кладовщик, сборщик, фасовщик, маркировщик, логист, помощник кладовщика, грузчик, работник склада, разнорабочий). Если Вы готовы работать в команде единомышленников и поддерживать дух предпринимательства, то мы будем рады получить Ваше резюме! Звоните и записывайтесь на собеседование с понедельника по пятницу с 9.00 до 18.00. (указать соответствующее время) Если Вы не дозвонились, можете отправить свой контактный номер телефона для связи! Вам ТОЧНО ПОДХОДИТ НАША ВАКАНСИЯ, если вы искали работу в: Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистика, СберМаркет, Ламода, Вайлдберриз, СДЭК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DPD, Боксберри, Boxberry, подработка, Магнит, Дикси, Перекресток, Верный, Пятерочка, Азбука Вкуса, EUROSPAR, Лента, Ашан, ВкусВилл, Магнолия, Да!, Чижик, Глобус, О`кей, Черкизово, Светофор, Продукты Ермолино, Мираторг, КуулКлевер, Metro, Selgros, OBI, Лемана Про, Леруа Мерлен, Окей, ИКЕЯ, IKEA, Чижик, Виктория, Бристоль, Красное & Белое, Мясновъ, Мясницкий ряд, Ярче, и у вас был опыт работы в торговле и на должностях, как: разнорабочий, вахта, отборщик, маркировщик, фасовщик, комплектовщик, кладовщик, наборщик, сборщик, помощник кладовщика, грузчик, работник склада, продавец, рассматриваем без опыта работы, кассир, продавец-кассир, работник на выкладку товара, изготовитель полуфабрикатов, обвальщик мяса, работник торгового зала.
от 56 900 до 86 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее