............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

СНС-Холдинг 

Компания
ООО СНС-Холдинг
Системный администратор
Требования: • образование не ниже среднего профессионального;• администрирование: MS Windows (2003,2008, XP)/MS Office/1С 8.1/MS SQL (поддержка)/Active Directory/MS Exchange;• опыт прокладки сетей, настройки сетевого оборудования;• опыт настройки и обслуживания АТС Panasonic;• опыт ремонта и обслуживания ч/б лазерных/струйных принтеров;• опыт управления резервным копированием данных;• опыт установки и поддержки антивирусного ПО. Обязанности: • полное сопровождение и обеспечение бесперебойной работы объекта по линии IT;• закупка оборудования и расходных материалов;• блочный и мелкий ремонт, обслуживание компьютерной и телефонной сетей;• сборка и текущий блочный ремонт серверов и рабочих станций;• поддержание в актуальном состоянии исполнительной документации по IT системам;• обеспечение корректного учета IT оборудования. Условия: • работа утром с 08:00 до 10:00; вечером с 16:00 до 18:00 или по договоренности; • гарантированная своевременная заработная плата;• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;• возможность карьерного роста;• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
от 40 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее