............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Ростелеком для бизнеса 

Интернет-провайдеры
1.3
15 оценок
Реклама
Ведущий менеджер по работе с корпоративными клиентами
Обязанности: – Развитие действующих корпоративных клиентов (выявление потребности, переговоры с ЛПР, продажи основных и дополнительных услуг связи, сохранение и увеличение выручки от базы закрепленных клиентов); – Регулярное взаимодействие с клиентами на протяжении срока сотрудничества: консультирование, сопровождение, повышение лояльности клиентов; – Подготовка коммерческих предложений, все виды доп. соглашений и приложений к ним; – Контроль текущей дебиторской задолженности; – Предоставление отчетности. Требования: – Опыт продаж сегменту B2B от 1 года; – Навыки проведения переговоров и ведения деловой переписки; – Грамотная устная и письменная речь; – Обучаемость, дисциплинированность и ответственность. Условия: – Работа в крупнейшем в России интегрированном провайдере цифровых услуг и решений, реализация крупных проектов с корпоративными клиентами- лидерами рынка; – Оформление по ТК РФ, белая заработная плата: оклад + ежемесячные и квартальные премии; – Срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника (с возможностью перехода в штат на постоянную ставку); – График работы 5/2, 08.00 – 17.30, пятница – до 16.00; – Соцпакет: корпоративная мобильная связь, после завершения испытательного срока возможность использования сервиса "Телемедицина", скидки на продукты Ростелеком и специальные предложения от компаний партнеров; – Профессиональное развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, внешнее обучение (курсы, конференции, форумы, выставки, семинары, тренинги и т.п.), а также реальная возможность карьерного роста; – Корпоративные продукты и сервисы по льготным ценам + специальные предложения от компаний-партнеров.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее