О нас:
Мы — компания ПивМастер.У нас более 60 магазинов по РФ. Есть РЦ в Башкирии. Есть франчайзинговая модель, есть собственные магазины.И именно собственную розницу мы сейчас хотим пересобрать и вывести на новый уровень.
Нам не нужен “контролёр”.Нам не нужен человек, который будет ездить по точкам и проверять чек-листы.Нам нужен управленец.Тот, кто возьмёт розничное направление и сделает его системным, прибыльным и готовым к росту.
Что по факту предстоит делать: Не поддерживать.А усиливать.Отвечать за финансовый результатВидеть цифры, и уметь их анализировать.Управлять маржой, ФОТ, оборачиваемостьюРаботать с командой.Пересобирать мотивациюЗапускать новые точки системно.Это роль с реальной ответственностью.Если падает прибыль — это ваша зона.
Собственная розница — это ядро нашего бизнеса.Это:контроль качества моделитестовая площадка для масштабированияфинансовый фундамент всей группыСейчас мы в точке, когда нужно расти.И нам нужен человек, который умеет строить систему, а не тушить пожары.
Кого мы ищем: Вы управляли сетью от 10–15 точек.Вы работали с P&L.Вы понимаете, что такое маржа и почему ФОТ может “съесть” прибыль.Вы увольняли людей, когда это было нужно.Вы не боитесь цифр.Если ваш опыт — это “один/два магазин”, — скорее всего, не подойдёт.Если вы привыкли, что в корпорации всё решается бюджетом и ресурсами, — тоже вряд ли.Нам нужен человек, который умеет делать результат в реальном бизнесе.
Что будет через 6 месяцевМы хотим видеть:прозрачную картину по каждой точкепересобранную систему мотивациирост операционной эффективностиснижение потерьпонятную модель масштабированияЕсли для вас это нормальный управленческий вызов — нам по пути.
ФорматУфа.Полная занятость.Много цифр.Много решений.Много влияния.
ВажноЭто не “спокойная позиция”.Это роль для человека, которому интересно влиять на бизнес, а не просто управлять процессом.Полномочия будут настоящими.Ответственность — тоже.
Фильтр (без него не рассматриваем)В сопроводительном письме ответьте:Сколько точек было у вас в прямом управлении?Какой был оборот сети?За счёт каких решений вы увеличили прибыль?Если выручка стабильна, а чистая прибыль падает 3 месяца подряд — что вы сделаете в первые 30 дней?Без конкретики в цифрах отклики не рассматриваются.
Если коротко:Это позиция для человека, который хочет расти вместе с бизнесом.И готов за это отвечать.