1. Понимание Трудового кодекса РФ и актуальных нормативных актов в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства. Приветствуется понимание специфики службы в Государственной противопожарной службе (знание основ службы, норм Федерального закона № 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе").
2. Уверенный пользователь ПК, владение MS Office (Word, Excel), опыт работы в кадровых программах (1C зарплата, кадры государственного учреждения).
3. Личные качества: внимательность и ответственность, скорость и оперативность, развитые коммуникативные навыки, обучаемость.
4. Дополнительная информация о вакансии и заработной плате - при личном собеседовании.