............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Kimchi to go 

Кафе корейской кухни
4.8
13 оценок
Руководитель кухни/Бренд-шеф в сеть ресторанов
ПРИBET, 친구 [ЧИНГУ]! На связи KIMCHI TO GO — сеть корейского стритфуда из Петербурга. Мы создаем яркие впечатления от еды и делаем так, чтобы искателей впечатлений становилось больше. Сейчас у нас 12 ресторанов в двух городах. Мы ищем в нашу команду крутого Руководителя кухни, который вникнет в тонкости корейской кухни, и оптимизирует процессы работы подразделения для дальнейшего развития сети. Чем предстоит заниматься: – Возглавлять и координировать работу кухни всех ресторанов сети (12 локаций в двух городах); – Строить системные процессы, повышающие эффективность кухни в ресторанах и качество продукта; – Обеспечивать стабильное качество и вкус блюд во всех ресторанах; – Разрабатывать, внедрять и поддерживать стандарты работы кухни; – Совместно с командой офиса создавать и развивать инструменты для улучшения бизнес-процессов; – Быть наставником и вдохновителем для команды: обучать руководителей кухни и поваров, проводить мастер-классы и тренинги для команды ресторана; – Формировать сильную команду, в которой каждый знает своё место и зону ответственности; – Разрабатывать совместно с командой офиса обучающие материалы и программы повышения квалификации; – Работать над оптимизацией расходов и себестоимости; – Планировать и обеспечивать выполнение ключевых показателей KPI подразделения; – Контролировать статьи расходов (фудкост /Laborcost и др.); – Обеспечивать бесперебойную и качественную работу вверенного подразделения. В прямом подчинении - 2 территориальных шефа Что мы ждем от кандидата: – Опыт управления кухней в сетевом проекте или производственным подразделением в общепите от 2 лет; – Системный и аналитический подход, умение выстраивать процессы и масштабировать решения; – Опыт обучения и наставничества, умение вдохновлять команду; – Опыт работы с корейской кухней — будет большим плюсом; – Желание делать бренд, в котором работаешь, узнаваемым и вкусным. Мы предлагаем: – График работы 5/2 с плавающими выходными ; – Достойная оплата труда (фиксированный оклад + квартальные премии); – Официальное трудоустройство; – Полное погружение в корейскую культуру и кухню; – Возможность творить и напрямую влиять на формирование и развитие бренда; – Бесплатное питание по меню ресторана; – Специальные скидки для сотрудников на продукцию компании.
от 200 000 ₽ в месяц на руки
Территориальный Шеф в корейский стритфуд
ПРИBET, 친구 [ЧИНГУ]! На связи KIMCHI TO GO — сеть корейского стритфуда из Петербурга. Мы создаем яркие впечатления от еды и делаем так, чтобы искателей впечатлений становилось больше. Сейчас у нас 9 ресторанов в двух городах. Мы ищем в нашу команду сильных, амбициозных, активных людей, готовых покорять мир вместе с нами. Что мы предлагаем: – График работы 5/2 с плавающими выходными и началом рабочего дня; – Достойная оплата труда (фиксированный оклад + премиальная часть); – Официальное трудоустройство; – Полное погружение в корейскую культуру и кухню; – Возможность расти и развиваться внутри компании; – Бесплатное питание по меню ресторана; – Специальные скидки для сотрудников на продукцию компании; – Предложения и скидки по программе BestBenefits. Чем предстоит заниматься: – Курирование до 4 ресторанов сети; – Работа с персоналом кухни: участие в найме, обучение, аттестация, ротация, мотивация; – Контроль качества реализуемой продукции (соблюдение стандартов, вкусовых свойств); – Контроль соблюдения санитарных, гигиенических норм и правил; – Участие в открытии ресторанов с нуля; – Участие в запуске нового меню, проработка меню; – Проведение обучающих мероприятий по учебному материалу. Что мы ждем от кандидата: – Опыт работы су-шефом, шеф-поваром от 2-х лет; – Опыт курирования нескольких ресторанов (от 2-х и более); – Опыт работы с корейской кухней будет большим преимуществом; – Знание основ работы ресторанного бизнеса; – Ответственность, умение работать в режиме многозадачности.
от 156 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее