............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Театр балета Б. Эйфмана 

Репетиционная база
5
11 оценок
Главный администратор
Обязанности: Организация всех транспортных процессов (в т.ч. координация автотранспорта Театра); Встречи-проводы сотрудников Театра, артистов, гостей; Работа с грузовым и пассажирским транспортом (по Санкт-Петербургу, России и зарубежным поездкам). Взаимодействие с таможней, торгово-промышленной палатой, транспортными компаниями; Бронирование отелей – для гастролей в Санкт-Петербурге и при направлении сотрудников Театра в командировки. Организация и подготовка спектаклей в Санкт-Петербурге и пропускного режима на них; Дежурство на спектаклях в Санкт-Петербурге. Подготовка и контроль совместно с отделом кадров документов гастролирующих сотрудников (паспорта, визы, билеты, приглашения, страховки, командировочные и пр.); Координация действий с художественно-постановочной частью Театра по проведению спектаклей, погрузо-разгрузочным работам, взаимодействие с другими подразделениями Театра; Согласование и исполнение организационно-художественных условий договоров по показу спектаклей и репетициям Театра в Санкт-Петербурге (завоз=вывоз декораций, готовность служебных помещений, пропускной режим, списки гостей Театра, условия работы и проживания); Заключение необходимых договоров и контроль оплаты услуг в рамках своей компетенции; Административная координация текущих спектаклей, выпуска новых постановок и иных проектов в рамках своей компетенции; Расширение партнёрской базы Театра в пределах своей компетенции (поставщики услуг, агенты по реализации, спонсоры); Реализация билетов на спектакли, руководство деятельностью билетного стола, организация приглашений гостей на спектакли; Планирование и реализация рекламно-маркетинговой деятельности Театра по спектаклям в Санкт-Петербурге; Участие в изготовлении рекламно-информационных материалов Театра, работа с типографиями; Организация производства сувенирной продукции Театра; Организация издательской деятельности театра (книга-летопись и пр.). Реализация полиграфии и презентационной продукции (книги, программки, сувениры и пр.); Выполнение отдельных поручений Художественного руководителя – Президента Театра и Директора Театра, касающихся административной деятельности; Участие в осуществлении поздравительной рассылки (дни рождения, государственные праздники); Заказ цветов. Требования: – • опыт организационной или административной работы от 3 лет (в учреждениях культуры (театр/концертная организация)); • опыт управления проектами; • системное мышление, проактивность, аналитические способности; • уверенный пользователь ПК (интернет, MS Office); • знание английского языка (будет преимуществом); • ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности; • творческий подход к работе; • наличие рекомендаций. Условия: – • 6-дневная рабочая неделя; • постоянная работа, полный день, работа на территории работодателя (исторический центр Санкт-Петербурга); • оформление, отпуск, больничный и пр. по Трудовому кодексу РФ; • работа в Театре с мировым именем и в дружелюбном коллективе.
Зарплата не указана
Заведующий звукоцехом/звукорежиссер
Обязанности: – Планирует работу звукорежиссера по проведению репетиций и спектаклей, обеспечивает по необходимости нужной техникой и материалами. – Присутствует на репетициях – составляет звукопартитуру спектаклей. Обеспечивает качественную запись фонограмм, в случае записи вне театра организует работы по проведению записи. – Следит за состоянием всей звукотехники театра, своевременно подает заявки на ремонт вне театра. – Организует и контролирует упаковку и перевозку звукоаппаратуры и фонограмм на выездные и гастрольные спектакли. – Обеспечивает связь «ведущий режиссер – сценические цеха», контролирует установку микрофона и связи. – Принимает участие в работе техсовета, разработке специальных звуковых эффектов, привлекает при необходимости специалистов. – Обеспечивает соблюдение работниками цеха правил ТБ, противопожарной безопасности, проводит инструктажи и учебные занятия. Требования: * музыкальное образование (или образование звукорежиссера)* опыт работы в театральных или концертных коллективах или других учреждениях культуры;* умение работать в команде, коммуникабельность;* наличие рекомендаций. Условия: * 6-дневная рабочая неделя
Зарплата не указана
SMM-менеджер (менеджер цифрового контента)
Обязанности: – Формирует в интернет-среде имидж Театра как одной из ведущих балетных компаний мира. Повышение уровня его узнаваемости среди пользователей. Расширение онлайн-аудитории Театра в России и за рубежом. – Администрирует официальные страницы Театра в социальных сетях в соответствии с утвержденной контент-политикой. Разработка и выполнение контент-планов, брендирование аккаунтов, взаимодействие с аудиторией (ответы на комментарии, сообщения и запросы пользователей). – Развивает официальные страницы Театра в социальных сетях. Разработка и обеспечение функционирования оптимальной рубрикационной структуры ресурсов. – Исследует аудиторию Театра в сети Интернет (владение инструментарием социальных сетей). – Взаимодействует с литературно-информационной службой Театра и мультимедиа-центром в целях систематического производства оригинального цифрового контента и его публикации на официальных интернет-ресурсах. – Работает с контекстной рекламой в Интернете. – Контролирует соблюдение авторских прав Театра в интернет-среде: регулярный поиск и обеспечение удаления нелегально опубликованных фото- и видеоматериалов, касающихся творчества Б. Я. Эйфмана. Требования: – * образование по профилю; * опыт работы от 2 лет; * свободное владение английским языком; * ответственность; * умение работать в команде, коммуникабельность. Условия: – 3-месячный испытательный срок – Оформление, отпуск, больничный и пр. по Трудовому кодексу РФ – Предоставляется рабочее место на территории работодателя – 5–дневная рабочая неделя, возможна частично удалённая работа (по договорённости) – Работа в Театре с мировым именем и дружелюбном коллективе – Возможна частично удаленная работа Должен знать: – принципы функционирования и ключевые тенденции развития современных социальных сетей и интернет-среды; – основы графического и веб-дизайна; – историю отечественной и мировой художественной культуры; – основы организации театрального дела; – правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
Зарплата не указана
Заместитель директора по административно-художественной работе
Обязанности: – Планирует текущую и перспективную деятельность Театра (по согласованию с руководителем); – Обеспечивает взаимодействие Театра с Учредителем - Правительством Санкт-Петербурга (в лице Комитета по Культуре и др. профильных органов власти); – Координирует работу по реализации творческо-производственных и гастрольных проектов на всех этапах; – Организует административное взаимодействие всех структурных подразделений театра; – Участвует в разработке концепций по совершенствованию производственного процесса с целью создания наиболее благоприятных условий для успешной и эффективной деятельности Театра; – Координирует работу по реализации творческих проектов Театра на всех этапах, контролирует соответствие принимаемых решений и совершаемых действий основной линии развития Театра. Требования: – высшее образование: в области культуры и искусства (экономическое, юридическое); – опыт работы в театральных коллективах или других учреждениях культуры не менее 5 лет. – ответственность; – опыт работы в театральных или концертных коллективах или других учреждениях культуры; – умение работать в команде, коммуникабельность. Условия: – 6-дневная рабочая неделя; – готовность к ненормированному рабочему дню; – работа в Театре с мировым именем и в дружелюбном коллективе.
Зарплата не указана
Помощник Художественного руководителя Театра по организационным вопросам
Обязанности: 1. По поручению Руководителя Театра представляет интересы Театра в государственных органах власти, в государственных, общественных, международных и иных организациях: · Взаимодействует с государственными органами власти, государственными, общественными, международными и иными организациями. · Принимает участие в подготовке документов и их согласовании в государственных и иных структурах; 2. Обеспечивает организацию и исполнение поручений Руководителя Театра по блоку административно-организационных вопросов; 3. Обеспечивает организацию и проведение специальных проектов; 4. Учувствует в организации рабочего графика Руководителя Театра, его рабочих встреч, совещаний, собеседований и т.д.; 5. Обеспечивает взаимодействие Руководителя со всеми подразделениями Театра; 6. Обеспечение проведения выездов, командировок, планов и проектов Руководителя Театра; 7. Ведение деловой переписки с Российскими и по необходимости с иностранными партнерами театра; 8. Осуществление контроля делопроизводства, документооборота и распорядительных документов Руководителя Театра; 9. Поиск и предоставление необходимой информации по рабочим вопросам. Требования: · Высшее образование; · Опыт работы в организациях культуры (опыт работы в театральной сфере будет преимуществом); · Знание делового этикета; · Умение работать с большим объемом информации; · Стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности; · Наличие рекомендаций. Условия: · 6-дневная рабочая неделя; · постоянная работа, полный день, работа на территории работодателя; · оформление, отпуск, больничный и пр. по Трудовому кодексу РФ; · работа в Театре с мировым именем и в дружелюбном коллективе.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее