............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

IUS 

Юридическая компания
5
8 оценок
Руководитель отдела сопровождения
Юридическая компания IUS - это команда профессионалов, которая работает в сфере банкротства и стремительно развивается.Мы год за годом растем и не планируем останавливаться, поэтому сегодня мы находимся в поиске Руководителя отдела сопровождения клиентов . Что нужно делать: – Организация работы отдела и повышение эффективности его работы; – Развитие и поддержание партнерских отношений с клиентами; – Выполнение плановых показателей; – Контроль дебиторской задолженности клиентов, закрепленных за сотрудниками отдела; – Повышение эффективности работы как отдела в целом, так и и каждого сотрудника подразделения. Чего мы ожидаем от Вас: – Высшее образование, опыт работы на руководящей должности не менее 2-х лет; – Опыт работы в сфере сопровождения/продаж БФЛ; – Развитые управленческие компетенции; – Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь, умение работать в команде; Что мы предлагаем: – Система оплаты труда: оклад + премия за выполнение показателей; – Уровень заработной платы: от 130 000; – График работы: пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 19.00. Выходные: суббота, воскресенье; – Компания предоставляет рост заработной платы до 300 000 в соответствии с ростом Вашего отдела! – Регулярное корпоративное обучение.Сопроводительное письмо будем Вашем преимуществом перед другими кандидатами.Вакансия срочная, откликайтесь прямо сейчас и мы с вами свяжемся!
от 130 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее