О компании: Бизнес-Школа ITC Group – лицензированный учебный центр дополнительного образования. Уже 20 лет мы организуем программы повышения квалификации, семинары и тренинги для среднего, крупного бизнеса и органов власти. В портфеле Школы больше 1000 учебных программ.
Что предстоит делать:
– Подготовка рабочих тетрадей и презентаций (редактирование, печать, отправка участникам)
– Подготовка учебных аудиторий (техника, кофе-брейки, расходные материалы).
– Контроль работы преподавателей
–
Обзвон участников перед обучением, отправка приглашения участникам, после обучения фото и дополнительных материалов
– Запуск очных и онлайн мероприятий, организационная поддержка.
– Презентация сувениров от бизнес-школы
– Все этапы работы мы фиксируем в CRM и по итогам предоставляем отчетность руководителю.
– Результат работы куратора: комфортное обучение наших учащихся, когда всё уже подготовлено и продумано. Хорошая организация та, которую не видно!
– Прочие поручения руководства
Требования к кандидату:
– Высшее педагогическое (желательно) образование;
– Опыт работы в образовательном учреждении на аналогичной по функционалу позиции будет преимуществом;
– Исполнительность, коммуникабельность, дипломатичность, умение брать на себя ответственность;
– Знание MS Office и офисной оргтехники;
– Дресс-код: деловая форма одежды.
Мы предоставляем:
– Оформление по ТК РФ (срочный трудовой договор).
– Гарантированный доход, отпуск 28 календарных дней
– Фиксированный оклад и дополнительную выплату, связанную с выполнением установленных KPI для оценки эффективности работы
– График работы с 9.00 до 18.00, все официальные праздники и выходные мы отдыхаем в соответствии с производственным календарём.
– Удобный офис в пешей доступности от метро.
И напоследок:
– Каждый член нашей команды заинтересован в том, чтобы новый сотрудник максимально быстро освоился и вложил свой результат в общую копилку, поэтому мы все будем рядом, поддержим и вовремя дадим рекомендации.
– Мы ценим людей, нацеленных на развитие, поэтому у каждого есть неограниченные возможности повышать свою квалификацию благодаря нашему продукту.
– Мы за стабильность и рост внутри компании!
– В том или ином виде корпоративы есть в каждой компании, наши – не потому что так требует босс или HR. У нас небольшая команда, встречи с коллегами вне работы – это повод расслабиться и пообщаться в неформальной обстановке.
– Мы понимаем важность work-life balance, поэтому в 18.00 закрываем офис и идем домой.