............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Газпром бурение 

Буровая компания
2.6
5 оценок
ООО Газпром бурение
Главный специалист отдела управления строительством
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности: – Ведение протокола оперативного совещания; – Подготовка писем на Заказчика и подрядчика, ведение деловой переписки внутри компании; – Подготовка технических заданий, материалов для проведения закупок подрядных услуг в рамках отдела управления строительством и подготовки производства (договоры подряда); – Подготовка презентаций в рамках отдела управления строительством; – Оформление графиков и таблиц в формате excel. Требования: – Высшее образование в области строительства, инженерии, управления проектами или аналогичной технической сфере; – Опыт работы в строительной отрасли не менее 1 года, предпочтительно в управлении строительными проектами или отделом строительства; – Опыт ведения деловой переписки и подготовке официальных документов; – Опыт подготовки технической документации; – Знание основных этапов и технологий строительства; – Навыки ведения протоколов совещаний и отчетности; – Уверенные навыки работы с Excel: оформление графиков, таблиц, анализ данных; – Умение готовить презентационные материалы (PowerPoint или аналогичные программы); – Организованность и умение работать с большим объемом информации; – Умение работать в команде и вести коммуникацию с разными подразделениями и подрядчиками; – Готовность к решению оперативных задач. Условия: – Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – Место работы: г. Москва, ул. Намёткина, 12А, БЦ Газойл Плаза; – Стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, выходной: суббота, воскресенье; – ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – Премирование к профессиональным праздникам; – Компенсация питания; – Возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – Материальная помощь при рождении ребенка; – Материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – Материальная помощь при вступлении в брак впервые; – Материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – Новогодние подарки детям.
156 000 ₽ в месяц на руки
Ведущий инженер-энергетик
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности – Участие в организации эксплуатации электрохозяйства и газового хозяйства предприятия по всем ОП – Участие в реализации проектов по электрификации производственных объектов и разработке мероприятий по повышению энергоэффективности – Инициация заключения расходных договоров с подрядными организациями и с ресурсоснабжающими организациями на оказание услуг в рамках направления энергетики – Взаимодействие и контроль за выполнением работ подрядными организациями – Контроль за своевременным осуществлением оплат по договорам с ресурсоснабжающими и подрядными организациями Требования – Опыт взаимодействия с электросетевыми и энергосбытовыми компаниями – Опыт работы с подрядными организациями в области строительно-монтажных работ, ремонта и обслуживания электрооборудования – Чтение однолинейных, принципиальных электрических схем – Умение работать с проектной и технической документацией – Опыт ведения договоров с ресурсоснабжающими и порядными организациями в части инициации заключения договоров/доп.соглашений, приемки выполненных работ/оказанных услуг, закрытия дебиторской задолженности перед контрагентами – Отличные знания НТД в области электроэнергетики – Опыт работы в сфере бурения нефтяных и газовых скважин будет преимуществом – Желательно наличие IV-V группы по электробезопасности до и выше 1000В, присвоенной Ростехнадзором Условия – Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ – Выплаты заработной платы 2 раза в месяц – ДМС после прохождения испытательного срока – Компенсация питания – Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. – График работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45). – Место работы: г. Москва, ул. Наметкина, 12А
140 000 ₽ в месяц на руки
Главный специалист отдела телекоммуникаций и эксплуатации сети (Сетевой инженер)
Обязанности – монтаж, демонтаж и поддержка в работоспособном состоянии активного и пассивного сетевого оборудования, сетевого программного обеспечения, сетевого взаимодействия систем программно-определяемой сети, СКС и ЛВС Компании, содержащей более 1000 узлов; – проведение мониторинга работы коммутационного оборудования, изучение причин отказов и нарушений, формирование предложений по их устранению и предупреждению, а также повышению качества надежности работы сети передачи данных; – участие в проведении работ по обеспечению защиты информации, находящийся в информационной сети; – работа с решениями сетевой безопасности в системах доверительных отношений и идентификации. Сервера RADIUS и TACACS; – работа со средствами межсетевого экранирования Cisco, Huawei, Usergate, Континент; – настройка и эксплуатация крупных корпоративных телекоммуникационных и WiFi сетей на базе оборудования Cisco, Huawei, Mikrotik; – обеспечение работы протоколов MPLS, BGP, OSPF, EIGRP, VPN, QoS, M-LAG; – решение задач третий линии поддержки сетевого оборудования. – обеспечение работы IP – телефонии; – составление и ведение технической документации и сетевых схем организации; – составление отчетности по работе телекоммуникационного оборудования и каналов связи. Требования – высшее образование: техническое или математическое; – релевантный опыт работы в направлении сетевого администрирования не менее 3-х лет; – наличие глубоких знаний сетевых технологий, профессиональных навыков в настройке, проектировании и обслуживании сетей корпоративного уровня; – уверенные знания межуровневой модели взаимодействия OSI и сетевой модели передачи данных TCP/IPу – Уверенные знания протоколов MPLS, BGP, OSPF, EIGRP, VPN, QoS, M-LAG, LACP, DHCP, ARP, RADIUS, TACACS+, IPsec, SSL; – знание и понимание технологий: VRF, ECMP, VLAN, VxLAN, EtherChannel, vPC, DHCP snooping, Dynamic ARP inspection (DAI), TCP inspection, route-map, port-security, ACL, NAT, QoS, VTI, GRE, Site-to-Site; – опыт настройки межсетевых экранов Cisco, Huawei, Usergate, Континент; – опыт поиска и устранения неисправностей в работе сетевого оборудования; – знание принципов построения телекоммуникационных сетей, основ технологий VoIP, SIP, RTP, WebRTC; – опыт работы с инструментами мониторинга сбора метрик и их анализа (Grafana, Zabbix); – наличие сертификата не ниже уровня CCNP Routing and Switching, Data Center будет являться вашим преимуществом; – опыт работы с AD, VMware, Linux, Zabbix; – знание английского языка (чтение технической документации); – готовность к возможным командировкам 1 раз в квартал с периодичностью в неделю. Условия – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – выплаты заработной платы 2 раза в месяц (уровень заработной платы зависит от компетенций и определяется по итогам собеседования); – ДМС после истечении испытательного срока (3 месяца); – компенсация питания; – график работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45); – локация: г. Москва, ул.Наметкина, 12А; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
215 000 ₽ в месяц на руки
Главный технолог цементирования скважин
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности: – утверждение рецептур буферных и цементных систем; – составление бизнес плана потребности в материальных ресурсах (химреагенты, смеси, цементы); – анализ методов по креплению скважин; – проведение работ по повышению технологического уровня производства, составлению и пересмотру технических условий и требований, предъявляемых к применяемым материалам; – участие в разработке учебных и информационных программ, направленных на повышение технологических знаний и адаптации внедряемых передовых технологий в производственные процессы; – организация и контроль рассмотрения аварий; – разработка и внедрения новых технологий; Требования: – высшее профильное образование; – опыт практической работы в цементировании скважин не менее 5 лет; – необходимое для работы ПО: CemPRO+, PlugProCentra, Design, CemLAB; Условия: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – выплаты заработной платы 2 раза в месяц; – локация: Москва, улица Наметкина, 12а; – график работы 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45); – ДМС по истечении испытательного срока (3 месяца); – компенсация питания; – участие в корпоративных культурно-массовых и спортивных мероприятиях; – участие в корпоративных программах обучения и развития; – возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
260 000 ₽ в месяц на руки
Ведущий специалист в управление МТО
Обязанности – проведение закупочных процедур конкурентных, неконкурентных: подготовка пакета закупочной документации, ведение закупки, взаимодействие с участниками рынка и инициаторами потребности; – анализ рынка потенциальных поставщиков; – ведение договорной работы: заключение договоров, доп. соглашений к рамочным договорам, направление и контроль согласования в системе 1С ДО, согласование с поставщиком; – анализ статистики, подготовка отчетов руководству; – обработка запросов по наличию и срокам поставки, мониторинг поставки (условия поставки, отгрузки). Требования – опыт работы в сфере закупок услуг от 1 года; – желателен опыт работы в нефте-газовой сфере; – знания документального оформления поставок; – знание программы 1С обязательное требование (опыт работы с 1С УПП является преимуществом; – навыки работы в Excel (опытный пользователь). Условия – график работы 5/2 c 9:00 до 18:00; – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А – официальное оформление по ТК РФ; – широкие перспективы для профессионального и карьерного роста; – социальный пакет (в т.ч ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам; – компенсация питания; – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – премирование к профессиональным праздникам; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
150 500 ₽ в месяц на руки
Главный специалист по закупкам услуг
Обязанности: – обеспечение процесса закупок услуг на конкурентной/неконкурентной основе; – анализ и согласование потребности в Годовом плане закупок работ/услуг Общества с делением потребности в плане на лоты (лотирование); – ретроспективный анализ закупок, затрат, потребности. Оценка потенциала изменения плановой потребности; – разработка подходов к контрактованию, обеспечивающих достижение целевого экономического эффекта и стратегических целей Общества; – мониторинг (анализ) рынка в целях формирования перечня потенциальных поставщиков работ/услуг и уточнения лимитной цены закупки; – экспертиза и согласование комплекта исходных документов на закупку услуг, формирование и согласование закупочной документации; – размещение информации о проведении закупки на ЭТП с адресной рассылкой уведомлений о проведении закупочной процедуры; – прием и вскрытие заявок на участие в закупке работ/услуг, открытие доступа к заявкам на участие в закупке; – организация и проведение процедур конкурентных переговоров, выработка переговорной позиции с целью получения наиболее оптимальных предложений. Требования: – высшее инженерное-техническое образование/экономическое; – знание процессов и инструментов закупок, принципов закупочной деятельности; – опыт закупок услуг/работ, желательно в области строительства нефтяных и газовых скважин, опыт разработки категорийных/закупочных стратегий (желательно); – понимание основ ценообразования; – знание 1С, Powerpoint, Excel (выше среднего); – коммуникабельность, стрессоустойчивость, исполнительность, организованность, способность работать в режиме многозадачности и условиях неопределенности. Условия: – трудоустройство по договору ГПХ сроком до конца 2026г.; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны; – график работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45); – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А (м.Калужская, Новые Черемушки, Зюзино)
до 143 000 ₽ в месяц на руки
Специалист отдела закупок
Обязанности – проведение закупочных процедур конкурентных, неконкурентных: подготовка пакета закупочной документации, ведение закупки, взаимодействие с участниками рынка и инициаторами потребности; – анализ рынка потенциальных поставщиков; – ведение договорной работы: заключение договоров, доп. соглашений к рамочным договорам, направление и контроль согласования в системе 1С ДО, согласование с поставщиком; – обработка запросов по наличию и срокам поставки, мониторинг поставки (условия поставки, отгрузки). Требования – опыт работы в сфере закупок МТР от 1 года; – знания документального оформления поставок; – знание программы 1С; – навыки работы в Excel. Условия – график работы 5/2 c 9:00 до 18:00; – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А – официальное оформление по ТК РФ; – широкие перспективы для профессионального и карьерного роста; – социальный пакет (в т.ч ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам; – компенсация питания; – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – премирование к профессиональным праздникам; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
от 115 000 до 123 000 ₽ в месяц на руки
Специалист по транспортной логистике
Обязанности – согласование, заключение договоров и дополнительных соглашений на оказание транспортных услуг в 1С Документооборот; – контроль за остатками денежных средств на договорах заключенных с подрядными организациями; – отражение объемов выполненных работ по транспортным услугам в 1С УПП по средствам создания справок об отнесении затрат и контроль оформления заявок на расходование денежных средств (ЗРДС) в 1С УХ; – подготовка сводной аналитической информации по использованию транспорта; – взаимодействие с подрядными организациями в части работы на платформе 1С "Умная логистика"; – организация работы, взаимодействие с филиалами Общества, контроль функционирование единой системы мониторинга автомобильного транспорта "SKIF"; – сбор и формирование информации в аналитические таблицы, обработка сводной отчетности в Microsoft Excel; – подготовка презентационного материала в Microsoft PowerPoint. Требования – высшее образование; – релевантный опыт в транспортной логистике; – умение работать с большим количеством информации, знания и умение работать Microsoft Excel и PowerPoint. Условия – трудоустройство по договору ГПХ сроком до конца 2026г.; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны; – график работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45); – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А (м.Калужская, Новые Черемушки, Зюзино)
130 190 ₽ в месяц на руки
Ведущий специалист в Управление по контролю запасов
Обязанности – формирование консолидированной сводной отчетности по группе компаний по направлению управления запасами материально-технических ресурсов; – формирование сводных планов мероприятий, анализ и контроль исполнения планов; – работа в 1С УПП по согласованию и потребностей. Требования – образование: экономическое, высшее; – опыт работы от 1 года; – владение MS Excel на уровне продвинутого пользователя (работа с большими массивами данных, сводные таблицы, сложные формулы); – навыки создания и представления презентаций; – знание процессов по управлению запасами материально-технических ресурсов. Условия – график работы 5/2 c 9:00 до 18:00; – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А – официальное оформление по ТК РФ; – широкие перспективы для профессионального и карьерного роста; – социальный пакет (в т.ч ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам; – компенсация питания; – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – премирование к профессиональным праздникам; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
102 000 ₽ в месяц на руки
Ведущий специалист в Управление по контролю запасов
Обязанности – формирование консолидированной сводной отчетности по группе компаний по направлению управления запасами материально-технических ресурсов; – формирование сводных планов мероприятий, анализ и контроль исполнения планов; – работа в 1С УПП по согласованию и потребностей. Требования – образование: экономическое, высшее; – опыт работы от 1 года; – владение MS Excel на уровне продвинутого пользователя (работа с большими массивами данных, сводные таблицы, сложные формулы); – навыки создания и представления презентаций; – знание процессов по управлению запасами материально-технических ресурсов. Условия – график работы 5/2 c 9:00 до 18:00; – место работы: г. Москва, ул. Наметкина 12А – официальное оформление по ТК РФ; – широкие перспективы для профессионального и карьерного роста; – социальный пакет (в т.ч ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам; – компенсация питания; – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – премирование к профессиональным праздникам; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
102 000 ₽ в месяц на руки
Главный специалист отдела транспортной и складской логистики
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности: – осуществлять транспортное обеспечение деятельности Общества; – проводить мониторинг рынка транспортных и складских услуг; – проводить переговоры с Контрагентами с целью получения наиболее выгодных условий; – участвовать в процессе формирования бюджета на транспортную и складскую логистику; – заключение договоров, сопровождение заключенных договоров. Отслеживание соблюдения сроков исполнения, предусмотренных договором финансовых ограничений (сроки, стоимость договора), оплаты исполненных обязательств, контроля количества и качества исполненных обязательств., правильность оформления предъявленных к оплате первичных документов; – участвовать в процессе формировании бюджета на транспортную и складскую логистику, соблюдать утвержденную смету затрат статей бюджета по отделу транспортной и складской логистики; Требования: – высшее образование в области логистики, транспорта, экономики или смежных специальностях; – опыт работы в логистике от 3-х лет в транспортной отрасли с условиями удаленности объектов (автономии); – знание основ транспортной логистики, включая специфику перевозок сыпучих грузов, желателен опыт по ЖД перевозкам; – уверенное владение ПК: MS Office, 1C (Документооборот, УХ); – навыки планирования, умение оптимизировать маршруты и снижать затраты; Условия – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – выплаты заработной платы 2 раза в месяц; – локация: Москва, улица Наметкина, 12а; – график работы 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45); – ДМС по истечении испытательного срока (3 месяца); – компенсация питания; – участие в корпоративных культурно-массовых и спортивных мероприятиях; – участие в корпоративных программах обучения и развития; – возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
157 000 ₽ в месяц на руки
Начальник отдела телекоммуникаций и эксплуатации сети
Обязанности Общее руководство и стратегия: – организация и управление работой Отдела телекоммуникаций и эксплуатации сети. – разработка и реализация стратегии развития телекоммуникационной инфраструктуры компании в соответствии с бизнес-целями. – планирование и контроль бюджета отдела (CAPEX/OPEX), оптимизация затрат на телекоммуникационные услуги и оборудование. – разработка и актуализация регламентирующей документации: политики, процедуры, регламенты, инструкции по эксплуатации сетевых ресурсов и информационной безопасности. Эксплуатация и развитие инфраструктуры: – обеспечение бесперебойной и высокопроизводительной работы всех компонентов корпоративной сети (LAN, WAN, Wi-Fi, VoIP, СКС). – планирование и организация модернизации, масштабирования и технического перевооружения сетевой инфраструктуры. – управление проектами по внедрению новых телекоммуникационных технологий и сервисов. – взаимодействие с поставщиками телекоммуникационных услуг, операторами связи и вендорами оборудования. Контроль выполнения SLA. Операционное управление: – координация работ по устранению инцидентов и проблем в работе сети. Личное участие в решении критических инцидентов. – анализ нагрузки и прогнозирование роста трафика для своевременного расширения мощностей. – ведение технической документации и учетной системы по активам сети. Требования – высшее образование: техническое или математическое; – релевантный опыт работы в направлении сетевого администрирования не менее 3-х лет; – уверенные знания протоколов BGB, OSPF, VPN, QoS, M-LAG, LACP, DHCP, RADIUS, TACACS+, IPsec, SSL; – знание и понимание технологий: VRF, ECMP, VLAN, VxLAN, EtherChannel, DHCP snooping, Dynamic ARP inspection (DAI), TCP inspection, route-map, port-security, ACL, NAT, QoS, GRE, Site-to-Site; – опыт настройки межсетевых экранов Cisco, Huawei, Usergate, Континент. Условия – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – выплаты заработной платы 2 раза в месяц; – ДМС после истечении испытательного срока (3 месяца); – компенсация питания; – график работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45); – локация: г. Москва, ул. Наметкина, 12А; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
265 000 ₽ в месяц на руки
Специалист по кадровому администрированию
Обязанности – получение документов-оснований, внесение данных в систему учета/документооборот; – организация процесса трудоустройства, подписание пакета документов; – приём и отправка корреспонденции; – организация хранения и ведения трудовых книжек, книги учета движения трудовых книжек; – организация хранения оригиналов/сканов документов за текущий год и дальнейшая их сдача в архив, согласно номенклатуре дел. Требования – уверенный пользователь Word, Excel, Интернет; – знание 1С: ЗУП 8.3; – опыт работы в ведении КДП; – высшее образование; – умение и готовность работать с большими объемами информации, внимательность и аккуратность. Условия – график работы 5/2 c 9:00 до 18:00; – место работы: ул. Наметкина, 12А (БЦ Газойл Плаза) – официальное оформление по ТК РФ; – широкие перспективы для профессионального и карьерного роста; – социальный пакет (в т.ч ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам; – компенсация питания (8000руб/месяц); – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – премирование к профессиональным праздникам; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
80 500 ₽ в месяц на руки
Ведущий специалист коммерческого отдела
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности – опыт производства сметных расчетов/калькуляций на стадии формирования ПСД по цементированию скважин/услуг/работ в области строительства нефтяных и газовых скважин; – подготовка технико-коммерческих предложений Общества, справок об ожидаемых финансовых показателях и отчетов об оценке рисков по проекту в соответствии с ТЗ Заказчика; – подготовка квалификационных, технических, коммерческих частей заявок для участия Общества в конкурсах на проведение работ цементированию скважин, сопутствующим услугам; – согласование и защита коммерческих предложений, договоров на совещаниях при обсуждении у руководства Общества; – работа на электронных торговых площадках - загрузка документов для участия в закупочных процедурах в качестве Поставщика; – осуществление делопроизводства, подготовки и подписанию договоров по основному виду деятельности Общества, работа в 1С, ПО Директум; Требования – высшее экономическое или техническое образование; – релевантный опыт по профилю не менее 3-х лет в области цементирования нефтяных и газовых скважин; – знание 1С, ПО Директум; Условия – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – выплаты заработной платы 2 раза в месяц; – локация: Москва, улица Наметкина, 12а; – график работы 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45); – ДМС по истечении испытательного срока (3 месяца); – компенсация питания; – участие в корпоративных культурно-массовых и спортивных мероприятиях; – участие в корпоративных программах обучения и развития; – возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
от 109 000 до 130 000 ₽ в месяц на руки
Главный экономист отдела бюджетирования
Вакансия открыта в дочернем обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности: – согласование справок по отражению затрат; – подготовка ежемесячной отчетности (план-факт анализ доходов и расходов); – подготовка БДР по оперативным проектам; – проверка корректности отнесения затрат по номенклатурным группам и статьям; – подготовка лимитных справок; – курирование отделов ЦФО; – подготовка аналитических материалов для руководства – подготовка и контроль Бюджета по инвестиционной деятельности; Требования: – образование высшее, экономическое/финансовое; – опыт работы в аналогичной должности от трех лет; – навыки работы с Microsoft Excel на уровне уверенного пользователя, умение использовать сложные формулы и сводные таблицы; – навыки работы в учетных системах: 1С УПП, 1С УХ, 1С УАТ; – знание основ бухгалтерского, налогового и управленческого учета. Условия: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; – место работы: г. Москва, ул. Намёткина, 12А, БЦ Газойл Плаза; – стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; – график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, выходной: суббота, воскресенье; – ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); – премирование к профессиональным праздникам; – компенсация питания; – возможность участвовать в корпоративных мероприятиях; – возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: – материальная помощь при рождении ребенка; – материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет; – материальная помощь при вступлении в брак впервые; – материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс; – компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; – новогодние подарки детям.
150 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее