Обязанности:
– Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке;
– Участвует в проведении инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств;
– Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
– Вести полный бухгалтерский и налоговый учет доходов от сдачи помещений в аренду;
– Оформление и перезаключение договоров аренды;
– Отражать арендные платежи, авансы, обеспечительные платежи, штрафы и пени в соответствии с условиями договоров аренды;
– Контролировать соблюдение графиков платежей арендаторами, информировать работодателя о просрочках;
– Учитывать коммунальные, эксплуатационные и иные расходы, связанные с содержанием и арендой помещений;
– Проверять договоры аренды с точки зрения корректности бухгалтерского и налогового учета (сроки, стоимость, порядок расчетов, НДС, индексация);
– Формировать акты сверки расчетов с арендаторами;
– Подготавливать отчеты о доходности арендных объектов;
Требования:
– Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет
– Знание бух. учета
– Знание: законодательства РФ, налогового кодекса РФ; ТК РФ, федеральных стандартов бухгалтерского учета (ФСБУ);
– Знание операций по учету ТМЦ
– Знание 1С, Битрикс (уверенный пользователь);
– Умение работать с большим объемом информации;
– Стрессоустойчивость и развитый эмоциональный интеллект;
Условия:
– Официальное трудоустройство и полный соц. пакет
– Премии за отличную работу и преданность компании
– Скидки на продукцию компании
– Бесплатное посещение всех корпоративных мероприятий
– Знаки внимания от компании в честь большинства календарных праздников сотрудникам и их детям;
– Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;
– Стабильность и социальная защищенность;
– Тренинги за счет компании, способствующее профессиональному и личностному росту;
– Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся компании
– Режим работы 5/2, с 9 до 18;