Заместитель технического директора
ООО «Литейно-механический завод «СКАД» производитель №1 литых дисков в России, входящий в группу компаний Русал дивизиона Даунстрим, приглашает на работу Заместителя технического директора
ОБЯЗАННОСТИ:
– Обеспечивать техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования
– Осуществлять контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии, экологической безопасности
– Осуществлять контроль за соблюдением требований природоохранных и санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.Проверять состояние охраны труда, промышленной безопасности и производственной санитарии на производственных участках (четырехступенчатый метод контроля)
– Обеспечивать своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства
– Принимать участие в расследовании несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий, разработке профилактических мероприятий по устранению их причин, контролировать выполнение запланированных мероприятий
– Количество подчинённых 200 шт.ед.
ТРЕБОВАНИЯ:
– Высшее профессиональное образование в области машиностроения, металлургии, автоматизации
– Стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю должности сфере не менее 5 лет
– Уверенное владение ПК. Знания в области промышленной безопасности, подтвержденная протоколом проверки знаний в Ростехнадзоре.Знания и обучения в областях: сосуды под давлением, трубопроводы пара и горячей воды, хранение и транспортировка сжиженых углеводородных газов
– Навыки работы с ЭДО
– MS Office, AutoCAD, SolidWorks (желательно)
УСЛОВИЯ:
– Рабочее место на ООО «ЛМЗ «СКАД» г. Красноярск/Дивногорск
– Ненормированный рабочий день
– Обеспечение горячим питанием в столовой за счет средств Работодателя
– Годовая и квартальная премия
– Обучение по профессии/повышение квалификации за счет средств работодателя
– Возможность карьерного роста
Своему сотруднику мы предлагаем:
– Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
– Ежегодный оплачиваемый отпуск
– Подарки детям сотрудников к Новому году и Первоклассникам
– Скидки на продукцию ООО «ЛМЗ «СКАД»
– Программу лояльности Ингосстрах
– Компенсацию санаторно-курортного отдыха , компенсацию путевок в детско-юношеские оздоровительные лагеря
– Обслуживание в современном Медицинском центре Русал
– Скидку на абонемент в бассейн
– Ежемесячную материальную помощь работникам, имеющим детей-инвалидов
– Корпоративную библиотеку и Корпоративный университет Univer