Eurasia Group – это группа компаний, которая уже более 10 лет успешно занимается международной логистикой, поставками оборудования и инжинирингом. Мы решаем задачи под ключ: от подбора промышленного оборудования до доставки и пуско-наладки.
В команде — профессионалы, и сейчас мы ищем сильного маркетолога.
Кого мы ищем
Мы ищем не просто универсального маркетолога, а системного специалиста, который умеет:
– вести сайты и лендинги как рабочий инструмент маркетинга и продаж;
– собирать информацию у внутренних специалистов и превращать её в понятные задачи;
– писать качественные ТЗ для узкопрофильных исполнителей;
– видеть базовые проблемы UI/UX и юзабилити;
– держать в порядке маркетинговый контур по большому числу типовых сайтов и страниц;
– анализировать эффективность площадок и каналов, а не только запускать активности.
Важно: у нас 30+ сайтов и лендингов по направлениям. В основном это не создание всего с нуля, а системное ведение, типовые обновления, унификация подхода, контроль структуры, смыслов, форм заявок и логики конверсии.
Что предстоит делать
1. Сайты, лендинги и маркетинговая инфраструктура
– Вести контур сайтов и лендингов компании как общего маркетингового актива.
– Собирать потребности на изменения от внутренних заказчиков и руководителей направлений.
– Добывать недостающую фактуру у специалистов: продуктовая информация, преимущества, логика услуги, особенности процесса, ответы на вопросы клиентов.
– Писать понятные и рабочие ТЗ на наполнение, обновление и улучшение сайтов и лендингов.
– Ставить задачи дизайнеру, разработчику, SEO-специалисту, контент-исполнителям и контролировать качество результата.
– Следить за актуальностью структуры, смыслов, блоков, заявочных форм и конверсионной логики.
– Подмечать и устранять базовые проблемы UI/UX и юзабилити: запутанный путь пользователя, перегруженные блоки, слабая логика страниц, неудобные формы, потеря смысла.
– Координировать типовые изменения по большому числу сайтов и лендингов, не допуская хаоса в правках.
2. Аналитика и эффективность
– Совместно с аналитическим контуром оценивать результативность маркетинговых активностей.
– Вести сквозную аналитику по площадкам и каналам.
– Формировать регулярные отчёты по эффективности сайтов, лендингов, рекламных каналов и маркетинговых площадок.
– Анализировать, какие страницы, каналы и форматы реально работают на вход в воронку, а какие требуют доработки.
– Инициировать изменения, если площадка, страница или канал не дают нужного результата.
3. Координация общего маркетингового контура
– Участвовать в создании и синхронизировать общий маркетинговый календарь компании по направлениям.
– Удерживать единый маркетинговый ритм, чтобы общие и направленческие инициативы не конфликтовали по срокам, темам и ресурсам.
– Поддерживать прозрачность по маркетинговым инициативам: статус, результат, приоритет, следующий шаг.
– Следить, чтобы маркетинговые активности были увязаны с бизнес-приоритетами.
4. Бренд, PR и коммуникационная логика
– Поддерживать единый брендовый и коммуникационный контур компании.
– Планировать и вести PR- и брендовые активности: инфоповоды, публикации, внешние материалы, взаимодействие с площадками и внешними партнёрами.
– Следить, чтобы корпоративные маркетинговые сообщения были понятны, едины и не противоречили предложениям продуктовых направлений.
5. Event-маркетинг и партнёрства
– Вести календарь участия в мероприятиях, координировать event-активности компании.
– Развивать маркетинговые и частично коммерческие партнёрства: от поиска и запуска до сопровождения совместных активностей.
– Оценивать, какие форматы мероприятий и партнёрств реально дают доверие, охват, входы в воронку и усиление позиции компании на рынке.
6. Взаимодействие с product marketing, продажами и сервисом
– Работать в тесной связке с продукт-маркетологами, чтобы общие маркетинговые активности усиливали развитие направлений
– Собирать от продаж, контакт-центра и сервиса сигналы о том, какие материалы и сообщения реально помогают в сделке.
– Получать у внутренних специалистов информацию, нужную для корректного наполнения сайтов, лендингов и маркетинговых материалов.
Кого мы хотим видеть
– Опыт в B2B-маркетинге, где маркетинг связан с продажами и реальной воронкой.
– Опыт ведения сайтов, лендингов или маркетинговой инфраструктуры компании.
– Умение собирать вводные у специалистов и переводить их в понятные ТЗ для профильных исполнителей.
– Понимание базовых принципов UI/UX и юзабилити сайта.
– Навык системной работы с большим количеством однотипных задач и правок.
– Опыт в аналитике маркетинговых площадок и каналов, понимание логики сквозной аналитики.
– Умение выстраивать взаимодействие между несколькими функциями и не терять управляемость процессов.
– Сильную системность: умение фиксировать договорённости, доводить задачи до результата и держать прозрачный статус работ.
– Желателен опыт в B2B-дистрибуции, оборудовании, инжиниринге или смежных отраслях со сложным продуктом.
Ну и самое приятное. Со своей стороны мы обещаем:
– Работа в стабильной компании с технически сложным и востребованным продуктом;
– Конкурентная белая заработная плата без задержек + KPI;
– Официальное трудоустройство с первого дня;
– Полная занятость 5/2, 8-ми часовой рабочий день
– Работа в офисе (или удалённо — обсуждается)
– Все необходимые ресурсы: бюджет, доступы;
– Сильная команда, реальное влияние на результат, поддержка от руководства;
– Возможность профессионального роста;
– Без формальностей: тату, пирсинг или яркие кроссовки — мы ценим ваши идеи, а не дресс-код;
– Обучение за счет компании: курсы по Data Analytics, Digital-маркетингу, отраслевые тренинги.
Оставьте отклик к вакансии и мы обязательно с Вами свяжемся в ближайшее время.В сопроводительном письме оставьте ссылку на ваше портфолио.
Мы рассматриваем кандидатов с реальными кейсами!