“Умная Недвижимость” - специалисты высшего класса в сфере недвижимости. Наша профессиональная команда представляет широкий спектр риэлторских услуг и придерживается высоких стандартов сервиса. Мы ценим доверие и уважение наших клиентов.
Работаем на первичном и вторичном рынках. Занимаемся покупкой, продажей, обменом жилой и коммерческой недвижимости, строительством (Наши проекты: “Greenwood”, ЖК“Новое Щедрино”, ”Новые Ткачи” и другие проекты)
В нашу команду мы ждем активного и целеустремленного бизнес-тренера!- Легко находите общий язык с новыми людьми и вдохновляете их на обучение?
- Быстро осваиваете новые концепции и методы?
- Цените возможности для личностного и профессионального роста и стремитесь к постоянному развитию?
Тогда эта работа для вас!
Обязанности:
– Проведение вводных обучающих программ для новых сотрудников отдела этапных сделок;
– Проведение регулярных обучающих мероприятий для действующих сотрудников (еженедельно);
– Разработка и актуализация обучающих материалов (тесты, задания, презентации, инструкции, опросы и т.д.);
– Проведение тренингов и семинаров по основам продаж, продажа услуг компании ( по работе с покупателями и продавцами);
– Разработка индивидуального плана развития для сотрудников, коучинга с сотрудниками отдела этапных сделок;
– Адаптация новых сотрудников, пост-тренинговое сопровождение, наставничество;
– Проведение оценки персонала, контроля качества (прослушка звонков, анализ встреч), аттестации сотрудников;
– Организация и сопровождение по обучениям/встречам/брокер-турам от партнеров/банков/застройщиков;
– Ведение отчетности в CRM-системе;
Требования:
– Опыт работы в сфере недвижимости от 2-х лет, подтвержденный кейсами и практическими результатами;
– Наличие личного опыта продаж;
– Опыт разработки методических материалов, программ обучения;
– Навыки проведения презентаций, обучений, тренингов, ролевых игр;
– Активность, высокая обучаемость, гибкость;
– Грамотная речь, умение владеть аудиторией;
Условия:
– График работы 5/2;
– Высокий уровень заработной платы (оклад+ ступенчатый % со сделок отдела);
– Оборудованное рабочее место, корпоративная связь;
– Официальное трудоустройство;
– Работа в компании с развитой корпоративной культурой;
– Поддержка и обмен опытом с лучшими экспертами рынкаЗаинтересовала наша вакансия? Оставьте отклик. Мы с Вами свяжемся.