В связи с активным ростом и развитием компании, ищем в команду амбициозного лидера, который готов возглавить группу продаж.
Задачи:
– Формирование своей команды специалистов (совместно с HR департаментом)
– Разработка стратегии управления группой
– Планирование и анализ работы группы
– Обеспечение выполнения группой плановых показателей
– Управление эффективностью команды
– Развитие, обучение своей команды, мотивация, наставничество
Требования:
– Опыт работы на руководящей позиции от года (Руководитель группы продаж, Территориальный менеджер/Региональный менеджер, начальник отдела продаж, собственник бизнеса)
– Опыт формирования команды, в том числе опыт адаптации и обучения
– Умение анализировать количественные и качественные показатели
– Личные качества: клиентоориентированность, высокий уровень самостоятельности, личной ответственности, инициативность, самоорганизация, лидерские качества
Условия:
– Окладная часть + KPI + % от валовой выручки (доход на страте от 60 000, без потолка)
– Возможности дальнейшего карьерного роста
– Внутрикорпоративное обучение (стартовое и регулярное), обучение у внешних бизнес-тренеров
– Собственная IT-платформа, автоматизированные бизнес-процессы, корпоративная связь
– Поддержка деятельности со стороны смежных подразделений (юридическая, ипотечная, маркетинговая, техническая)
– Развитие личного бренда
– Комфортный современный офис, оборудованные переговорные, учебные классы
– Корпоративные мероприятия