Специалист в отдел продаж (г. Волжский)
В связи с подъёмом активности на рынке недвижимости к Вашему вниманию свежая вакансия в отделе продаж!
ПРОЙДИТЕ ТЕСТ и узнайте себя в одном из портретов.
Недавно покупал(а)/ продавал(а) квартиру, появился неподдельный интерес к рынку жилья и профессии специалиста по продаже недвижимости.
Люблю мониторить рынок недвижимости, рассматривать фото квартир (домовладений) и следить за ценовой политикой района.
Время от времени задаю себе вопрос: "А почему бы не попробовать себя в качестве риэлтора? Общаться умею, мобильный(ая), дети подросли… Наверняка получится! Всё успею!»
Знакомая(ый) риэлтор сменил(а) очередной кроссовер, взял(а) новую квартиру в новостройке.. А ведь когда-то звал(а) и меня попробовать… Может всё — таки пора начать?
Конечно пора!
От Вас требуется:
– Желание работать в режиме непрерывного профессионального роста,
– Амбиции не просто работать, а ЗАРАБАТЫВАТЬ и ДОСТИГАТЬ своих целей,
– Готовность к активному характеру работы и полноценной занятости,
–
Образование не ниже средне-специального;
– Уверенные навыки работы с ПК.
Условия или формула успеха:
– уверенность: бизнес в стабильной сфере;
– стабильность: высокий доход без потолка;
– быстрый старт: эффективное обучение профессии с нуля параллельно с рабочим процессом;
– "рука на пульсе": регулярные тренинги, своевременный обзор о всех изменениях в мире недвижимости;
– карьера: от Стажера до Директора филиала!
– безопасность: сделки и документооборотом занимается Юридический отдел, Отдел ипотечного кредитования выстраивает коммуникацию между банком и клиентом;
– гибкий рабочий день: встречи с клиентами планируете сами.
Что нужно будет делать:
– быстро и качественно обработать входящие обращения;
– анализировать рынок недвижимости в районе Вашего проживания;
– при успешном применении нашей уникальной технологии на Ваш рабочий телефон будет поступать множество звонков!
Агентство недвижимости «Адресат» — это лидирующий бренд, которому доверяют и который рекомендуют. У нас есть свои ценности и традиции корпоративной культуры. Мы шагаем в ногу со временем, активно применяем в работе цифровые технологии, вводим уникальные инструменты для эффективной работы команды и новые методы обучения и развития персонала. Благодаря системе наставничества новые сотрудники начинают зарабатывать уже в первый месяц, ещё находясь в процессе обучения!
А теперь пора записаться на собеседование!
Опыт работы на позициях: продавец-консультант, торговый представитель, менеджер по продажам, специалист по работе с клиентами, страховой агент, медицинский представитель, администратор - будут Вашим преимуществом!