............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Mix Trade 

Компания
5
3 оценки
ООО ТД Микс-Трейд
Коммерческий директор (CCO/Chief Commercial Officer)
Вакансия: Коммерческий директор (FMCG) Компания: «Микс-Трейд» (импортёр, производитель, владелец 10+ СТМ ) Мы — динамично растущая компания с 7-летней историей, специализирующаяся на производстве и импорте кондитерских изделий, СТМ. Наша особенность — собственное производство (фасовка), создание и развитие частных торговых марок. Мы работаем с крупнейшими федеральными и локальными торговыми сетями по всей России. В планах – масштабирование в категориях кофе, зоотоваров и бытовой химии. Локация: Волгоград, офис класса "А".Оклад: 200 000 ₽ на руки + эффективный квартальный бонус + годовой бонус за результат БЕЗ ОГРАНИЧЕНИЙ. Ваша миссия за 12 месяцев:Создать систему прибыльного роста через удвоение выручки (у компании есть амбиции по масштабированию), управление маржой, запуск новых направлений и развитие текущих направлений. – 🚀 Расширение ассортимента (кондитерские изделия, кофе, зоотовары, бытовая химия и прочее) – 📈 Рост продаж в каждом канале (сети, дистрибьюторы, маркетплейсы) – 🔥 Позиционирование компании как современного производителя – 💡 Запуск и масштабирование прибыльных направлений (включая лицензионные продукты) Ключевые направления работы: 1. Система продаж и аналитики: – Развитие, внедрение CRM с воронками продаж и KPI менеджеров; – Создание дашбордов для контроля ключевых показателей; – Внедрение регулярного менеджмента в отделе продаж. 2. Синхронизация цепочек поставок: – Настройка системы прогнозирования спроса и планирования закупок (ВЭД); – Разработка стандартов бизнес-процесса «управление продажами»; – Внедрение единой системы управления товарными запасами. 3. Запуск и развитие новинок: – Разработка процесса быстрого вывода новых продуктов; – Создание системы тестирования и валидации новых товарных концепций; – Внедрение кросс-функциональных команд для развития СТМ; – Запуск не менее 1 нового направления (бизнес-единица), не связанного с основной деятельностью компании. 4. Развитие брендов и креатив: – Создание системы генерации и отбора товарных идей – Разработка концепций новых продуктов под тренды рынка – Запуск 3 фирменных магазинов как точек роста и каналов дистрибуции – Проработка и запуск 1 лицензионной продукции – Запуск продаж 5. Управление следующими структурными подразделениями: – Отдел продаж; – Отдел закупок (ВЭД); – Отдел развития (маркетинг, бренд); – Отдел развития (перспектива). Что мы ждем от кандидата: – Опыт от 5 лет в FMCG, из них не менее 2 лет на руководящей позиции; – Реальный опыт построения систем продаж и внедрения CRM; – Практические знания в управлении цепочками поставок, закупками; – Кейсы по успешному запуску новинок и развитию СТМ; – Навыки работы с данными и аналитическими инструментами; – Системное мышление и опыт кросс-функционального управления; – Стратегическое видение развития сферы FMCG. Что мы предлагаем: Финансовый пакет: – Оклад 200 000 ₽ на руки – Квартальный бонус до 200% оклада за выполнение плана по выручке и марже – Годовой бонус без ограничений за достижение стратегических целей Условия и перспективы: – Работа в паре с Операционным директором – Свобода действий и поддержка генерального директора/основателей – Реальная возможность повлиять на бизнес-процессы компании – Участие в стратегическом планировании развития компании Отклик: Готовы стать архитектором наших коммерческих процессов и реализовать свои амбиции? Отправьте резюме с темой «КД - Системный рост». В ответе кратко ответьте: – Какой ваш главный кейс по настройке процессов ввода новинок? – Как вы обеспечите синхронизацию закупок и продаж в первые 90 дней? – Какие основные тренды в развитии FMCG вы видите в ближайшие 15 лет?
от 200 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по работе с ключевыми клиентами / Key Account Manager
Мы — динамично развивающаяся компания, которая привозит в страну лучшие кондитерские изделия со всего мира. За более чем 7 лет работы мы выстроили прочные партнерские отношения с крупнейшими торговыми сетями страны, включая "Пятерочку", "Гиперглобус", "Familia", "Читай город", "Офисмаг", "Победа" и многие другие, а также популярными маркетплейсами Wildberries, Ozon и Яндекс Маркет. Сегодня продукция Mix Trade представлена в порядка 60 регионах страны и доступна покупателям более чем в 50 000 торговых точках. Помимо импорта, мы развиваем собственные производственные мощности: фасовку продукции под нашими ТМ, а также предоставляем комплексные складские и логистические услуги (фулфилмент и ответственное хранение) для партнеров. Наш складской комплекс — это современная площадка площадью 4000 м², оснащенная всем необходимым для эффективной работы с товаром, требующим особых условий хранения. Мы ищем в свою команду амбициозного и результативного Менеджера по работе с ключевыми клиентами (КАМ), который будет не только развивать стратегическое партнерство с нашими основными клиентами, но и активно расширять клиентскую базу, находя и подключая новых стратегических партнеров. Чем предстоит заниматься: Привлечение новых ключевых клиентов: – Активный поиск, анализ рынка и идентификация потенциальных стратегических партнеров. – Установление контакта, проведение презентаций и коммерческих переговоров с лицами, принимающими решения (ЛПР). – Полный цикл продаж для новых клиентов: от первого контакта до заключения договора и успешного запуска проекта (onboarding). 2.Стратегическое развитие существующих ключевых аккаунтов: – Полный цикл управления портфелем ключевых клиентов: от адаптации до глубокого развития отношений. – Разработка и реализация индивидуальных планов развития (account plans) для каждого клиента. – Выявление дополнительных потребностей и возможностей для роста (upsell & cross-sell). 3. Операционное управление и аналитика: – Увеличение прибыльности от работы с ключевыми клиентами, выполнение плановых показателей по обороту и маржинальности. – Регулярный анализ эффективности сотрудничества, подготовка отчетности для руководства. – Координация работы внутренних подразделений (логистика, маркетинг, поддержка) для безупречного выполнения обязательств перед клиентом. Мы ждем от Вас: – Опыт работы от 3-х лет на позиции КАМ, менеджера по развитию продаж или старшего менеджера в B2B-сегменте, включая успешный опыт самостоятельного привлечения новых крупных клиентов. – Умение выстраивать долгосрочные партнерские отношения и вести переговоры на уровне топ-менеджмента. – Навыки активных продаж: холодные и теплые звонки/письма, проведение презентаций, работа с возражениями. – Аналитический склад ума, умение работать с KPI, финансовыми показателями и строить прогнозы. – Нацеленность на результат, клиентоориентированность, стрессоустойчивость и инициативность. – Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде. – Уверенное владение ПК (MS Office, обязательно — опыт работы с CRM-системами: 1С, Битрикс24, Salesforce, AmoCRM и т.п.). – Высшее образование (экономическое, управленческое, техническое). Мы предлагаем: – Конкурентный доход: фиксированный оклад + премиальная часть, привязанная к выполнению KPI (оборот от текущих и новых клиентов, маржинальность). Уровень дохода обсуждается по результатам собеседования. – Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет. – Возможность работать со стабильным портфелем ключевых клиентов и напрямую влиять на рост компании за счет привлечения новых партнеров. – Карьерные перспективы в развивающейся компании (рост до руководителя направления, директора по продажам). – Современный офис – Обучение за счет компании, участие в отраслевых конференциях. – Дружный коллектив и корпоративную культуру, поддерживающую инициативу.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее