Директор дивизиона (Федеральные сети)
Вдохновляющий лидер для успешного дивизиона продаж в современных реалиях рынка!
АО "Владимирский хлебокомбинат" ищет опытного и амбициозного руководителя на позицию директора дивизиона. Если вы способны вести бизнес вперед и развивать продажи через крупные федеральные сети, эта вакансия станет вашей возможностью реализовать потенциал!
ОБЯЗАННОСТИ
– Руководство, планирование и организация деятельности по запуску и реализации новых категории продукции (замороженные хлебобулочные полуфабрикаты, кондитерские изделия);
– Организация закупки ассортимента сторонних производителей для реализации;
– Повышение эффективности и снижение издержек по процессам закупок продукции и реализации подотчетных категорий в каналах продаж совместно со службами предприятия – логистические затраты, упаковочные решения, рецептурные компоненты, перевод на собственное производство, и пр.;
– Участие в стратегическом планировании по подотчетным категориям продукции;
– Создание и согласование с руководством стратегии по достижению KPI по подотчетным категориям продукции;
– Руководство направления по развитию ассортимента закупаемой продукции – изучение рынка, формирование предложений по закупке новых позиций в тч условия ценообразования, планирование по вводу новых позиций и пр.;
– Заключение договоров с Поставщиками;
– Контроль за процессом срочной закупки продукции при возможных поломках производства, оптимизация и улучшение данного направления;
– Проведение переговоров с лицами, принимающими решения у ключевых клиентов по вопросам обсуждения коммерческих условий поставок, ценообразования, ассортимента поставляемой продукции и прочим, с дальнейшим согласованием и принятием решения руководством АО «Владимирский ХК»;
– Разработка, выстраивание и реализация стратегии развития Дивизиона, определение его целей и задач на перспективу;
– Участие в реализации корпоративных проектов и программ на уровне Дивизиона;
– Разработка бюджета Дивизиона, контроль его исполнения;
– Анализ финансово - экономических показателей и планирование мероприятий, направленных на повышение эффективности работы Дивизиона;
– Повышение уровня удовлетворенности клиентов;
– Сбор информации о потребностях клиентов, критике, свод данной информации и дальнейшая коммуникация со смежными службами по решению вопросов.
ТРЕБОВАНИЯ
– Опыт успешной работы руководителем отдела продаж или маркетинга в крупной производственной компании минимум 3-6 лет.
– Успешный опыт сотрудничества с крупными федеральными торговыми сетями, умение выстраивать эффективные долгосрочные отношения.
– Глубокое понимание принципов организации эффективной системы дистрибуции товаров массового спроса.
– Отличные навыки анализа рыночной ситуации, разработки и внедрения комплексных стратегий продвижения продукции.
– Способность эффективно управлять командой, мотивировать сотрудников на достижение высоких целей и поддерживать командный дух.
– Высокий уровень владения цифровыми инструментами аналитики и планирования, CRM-системами.
– Высокая стрессоустойчивость, развитые переговорные способности и способность принимать взвешенные решения в условиях неопределённости.
УСЛОВИЯ
– Рабочий график 5/2, конкурентная фиксированная зарплата + бонусы за выполнение KPI.
– Возможность карьерного роста и повышения квалификации в рамках группы компаний.
– Современный комфортный офис, оснащённый новейшими технологиями.
– Корпоративная мобильная связь и премиальные условия обслуживания.
– Участие в корпоративных мероприятиях и регулярное обучение и повышение квалификации.
Присоединитесь к команде профессионалов, создающих настоящие российские кулинарные традиции каждый день! Станьте лидером успешных изменений и вдохновите команду на новые вершины!