Администратор в гостиницу
Приглашаем на работу Администратора на ресепшен :
Обязанности:
– бронирование номеров;
– чек-ин размещение и чек-аут гостей;
– оплата проживания и ведение финансовой отчетности;
– информационное сопровождение проживающих и потенциальных гостей;
– координация работы всех отделов отеля;
– организация работы обслуживающего персонала отеля;
– обеспечение теплого приема гостей отеля; Создание в отеле теплой, дружелюбной атмосферы, ответы на запросы и решение проблем гостей оперативно, вежливо и профессионально;
Требования:
– Знание английского языка (обязательно)
– Опыт продаж в сфере гостеприимства будет преимуществом
– Стрессоустойчивость, внимательность
– Работа в режиме многозадачности
– Способность и желание обучаться
Условия работы:
– Достойная заработная плата
– Бесплатное питание
– Возможность получить опыт работы в отеле мирового уровня
– Корпоративные тренинги
– Оформление по ТК
– График работы сменный 2/2 (дневные и ночные смены)
Зарплата не указана
Менеджер по персоналу
Пpиглашaем на работу Специалиста по кадровому учету:
Eсли Вас интерeсуeт cтабильнaя paбота в сплoчeнном коллективе или Вы обладаете профессиональными навыками и опытом – Дoбpo пoжaлoвaть в нашу кoманду!Чтобы мы точно подошли друг другу, изучите, пожалуйста, обязанности из перечня того, чем Вам предстоит заниматься в нашей компании :
Обязанности:
– Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение);
–
Оформление и ведение личных дел сотрудников; Отчетность во внешние структуры.
– Работа с внутренней документацией компании. Знание норм ТК.
– Воинский учет.
– Подбор персонала различных направлений (административный персонал, обслуживающий персонал)
– Проведение телефонных интервью, организация собеседований лично, сопровождение кандидата до приема на работу.
Требования:
– Опыт работы в кадровом делопроизводстве(Обязателен!), знание трудового законодательства;
– Умение работать с большим объемом информации;
–
ПК - опытный пользователь (Excel, Word, 1С:ЗУП - обязательно);
– коммуникабельность, активность, ответственность, стрессоустойчивость, способность работать в режиме многозадачности.
Условия:
- Своевременная выплата зарплаты (без задержек, 2 раза в месяц)
- Официальное оформление в полном соответствии с требованиями Трудового Кодекса;
- График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00
- Работа в дружном коллективе; Бесплатное питание.
- Корпоративные тренинги, Возможности для профессионального развития и карьерного роста.
Зарплата не указана
Менеджер отдела бронирования в Отель
Приглашаем на работу менеджера по бронированию!
Обязанности:
– Предоставление Гостям устной и письменной информации о размещении и продаже номеров;
– Осуществление продаж/бронирования номеров по телефону, электронной почте, whatsapp, чаты сайтов;
– Сбор и обработка необходимых документов, заключение Договоров;
– Выстраивание доверительных отношений, с Гостями, повышение лояльности Гостей, повышение имиджа Компании;
– Организация mice мероприятий;
– Предоставление качественного сервиса;
– Ведение отчетности
Что мы ждем от кандидата::
– Умение понимать потребности Гостя, договариваться, находить общий язык с разными людьми, выстраивать взаимовыгодное сотрудничество (win-win);
– Знание английского языка будет вашим преимуществом;
– Опыт в сфере гостеприимства в приоритете;
– Стрессоустойчивость, внимательность;
– Работа в режиме многозадачности;
– Способность и желание обучаться.
Мы предлагаем:
– Интересную работу в развивающейся компании;
– Обучение, Возможность получить опыт работы в отеле мирового уровня;
– Дружелюбный коллектив, готовый оказать помощь и поддержку; Корпоративные тренинги
– Бесплатное питание;
– Оформление по ТК
– Оклад + % с продаж
– График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Зарплата не указана
Руководитель службы приема и размещения в Отель
В отель в центре г. Владикавказа требуется Руководитель службы приема и размещения.
Обязанности:
– оперативное управление службой приема и размещения;
– обучение и управление персоналом (администраторы, отдел бронирования);
– обеспечение эффективного взаимодействия СПиР с другими службами отеля;
– контроль и координация процедуры приема, размещения и обслуживания гостей;
– организация процесса взаимодействия с УФМС по регистрации гостей;
– контроль финансовых операций, систем расчетов, правил ведения кассовых операций;
– активное продвижение внутренних услуг отеля;
– поддержание высокого уровня сервиса и гостеприимства согласно стандартам отеля;
– анализ отзывов и жалоб гостей, работа с входящими обращениями проживающих, решение конфликтных ситуаций;
– поддержка и ведение информационной базы данных службы приема и размещения;
– организация и контроль документооборота;
– контроль внешнего вида сотрудников, соблюдения правил гостеприимства сотрудниками
– контроль обеспечения службы необходимыми для работы материалами;
Требования:
– опыт работы на релевантной должности в отеле обязателен (в отеле будет являться преимуществом);
– уверенный пользователь ПК (MS Office, Travelline, Опера будет являться преимуществом);
– высшее образование (приветствуется профильное образование);
– знание основ гостеприимства и сервиса;
– знание кассовой дисциплины;
– Личные качества: высокая самоорганизация, коммуникабельность, клиентоориентированность, нацеленность на результат, готовность к работе в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
Условия работы:
Работа в престижном отеле в центре города.
Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Возможность роста и развития;
Корпоративные обучения и тренинги;
Официальное трудоустройство, соблюдение всех договоренностей. Питание за счет компании.
График работы 5/2 с 9 до 18.00
Готовность к специфике гостиничной сферы: быть на связи в нерабочее время.
Зарплата не указана
Шеф-Повар
Команда ресторана приглашает Шеф-повара!
Рассматриваем увлеченных своей профессией сотрудников, с опытом работы на позиции Шеф-повара от 3-х лет, г. Владикавказ.
Обязанности:
– Организация и контроль бесперебойной работы кухни;
– Контроль качества и соответствие стандартам отдаваемых блюд;
– Участие в проработках новых блюд, запуске нового меню, спец предложений;
– Проработка сырья, полуфабрикатов;
– Эффективная работа с экономическими показателями (инвентаризация, списания и пр);
– Подбор, обучение и адаптация сотрудников кухни;
– Контроль санитарного и технического состояния производства.
Требования:
– Обязательный опыт работы в сфере HoReCa в должности шефа от 3-х лет;
– Знание санитарных норм, правил и стандартов хранения продуктов, сырья и полуфабрикатов;
– Умение организовать работу команды;
– Уверенный пользователь ПК, знание iiko, outlook.
– Знание европейской, кавказской кухни.
Условия:
– Высокая заработная плата;
– Работа в стабильной компании;
– Пятидневная рабочая неделя;
– Оформление по ТК РФ;
– Корпоративное питание/премии/бонусы.
Зарплата не указана
Супервайзер
Приглашаем на работу Супервайзера
Обязанности:
– развивать продажи на вверенной территории;
– увеличивать объем продаж;
– работать с активной клиентской базой, заключать и развивать новые контракты;
– взаимодействовать с дистрибьютором;
– проводить обучение сотрудников дистрибьютора;
– выполнять поставленные планы по продажам;
– формировать отчётность по продажам.
Требования:
– Высшее образование.
– Опыт работы в продажах на позиции Супервайзера от 1 года.
– Знание Word, Excel.
– Лидерские качества, активность, настойчивость в достижении результата.
Условия:
– Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
– Возможность роста и развития;
– Корпоративные обучения и тренинги;
– Официальное трудоустройство, соблюдение всех договоренностей. Питание за счет компании.
– График работы 5/2 с 9 до 18.00
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее