Специалист Отдела труда и заработной платы
Обязанности:
1. Формирование и утверждение штатного расписания Учреждения и внесение изменений в штатное расписание (в то числе в программе 1С: ЗКГУ).
2. Формирование и утверждение организационной структуры Учреждения и внесение изменений в нее.
3. Своевременное формирование тарификационных списков, тарификационных карточек и итогов в ГИС ЕИАСБУ (1С: ЗКГУ).
4. Ведение управленческого учета рабочего времени, контроль суммированного учета рабочего времени.
5. Осуществление проверки, контроля и ведения графиков работы с суммированным учетом рабочего времени в ГИС ЕИАСБУ (1С: ЗКГУ).
6. Формирование и ведение в ГИС ЕИАСБУ (1С: ЗКГУ) табелей учета рабочего времени подразделений для корректного начисления заработной платы.
7. Осуществление своевременного формирования и предоставления статистических форм отчетности по оплате труда в органы статистики и форм отчетности в СФР.
8. Формирование проектов приказов по оплате труда.
9. Подготовка изменений в Положение о порядке оплаты труда, Положение о премировании работников Учреждения и в другие локальные нормативные акты, относящиеся к оплате труда.
10. Подготовка аналитических отчетов и информационных материалов по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
11. Осуществление иных задач по поручению руководителя.
Требования:
1. Навыки работы в ГИС ЕИАСБУ (в программе 1С: ЗКГУ); системе электронного документооборота (ЕСЭДД).
2. Знание законодательства РФ и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие организацию труда и порядок оплаты труда, формы и системы оплаты труда.
4. Высокий уровень владения ПК, оргтехникой, уверенный пользователь программ MS Office (Excel, Word).
4. Умение работать в команде, умение организовать рабочий процесс с целью недопущения нарушения сроков, умение работать с большим объемом информации, стрессоустойчивость, многозадачность, умение ведения деловой переписки.
Условия:
– Оформление по ТК РФ;
– Система премирования;
– Компенсация мобильной связи;
– График работы 5/2 с 9 до 18
– Место работы: г. Усинск КОМИ