............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Урюпинский крановый завод 

Строительные подъёмники
АО Урюпинский крановый завод
Коммерческий директор
Урюпинский крановый завод – перспективный лидер отрасли в силу ориентации на государственные проекты и ежегодного удвоения выручки по коммерческим заказам. Вся продукция предприятия входит в реестр российских производителей, что определяет неизбежность устойчивого развития. Компания является единственным в РФ серийным изготовителем нестандартных электроталей. В связи с расширением рынка присутствия требуется коммерческий директор с опытом внедрения цифровизации и автоматизации в продажах. Желательно наличие опыта в сфере проектного менеджмента (сопровождение договоров). Обязателен опыт работы с номенклатурой – листовой и сортовой металлопрокат, электродвигатели, редукторы, электрокомпоненты, пускорегулирующая аппаратура. В состав коммерческой дирекции входят: отдел продаж, отдел снабжения, отдел управления проектами. Коммерческий директор, которого мы ищем должен быть харизматичным и уверенным в себе профессионалом. Мы не ищем исполнителя, но драйвера роста и развития. Функционал: – Формализация и выведение новых продуктов компании на рынок. – Контроль активности сотрудников, выполнения отделами оперативных планов, поступлению денежных средств и реализации готовой продукции. – Контроль выполнения командировочных заданий. – Контроль и анализ сделок в CRM системе. – Анализ и совершенствование работы по каналам сбыта продукции. – Изучение рыночных территорий потенциального расширения границ продаж. – Анализ конкурентной среды в рынке, формирование предложений по повышению конкурентоспособности. – Поддержание эффективных взаимоотношений с ЛПР и ЛВР ключевых и системных потребителей и поставщиков. – Разработка и оптимизация регламентов работы подразделений. – Контроль исполнения мероприятий по взысканию просроченной задолженности Заказчиков. – Согласование технической, исполнительной и финансовой документации при исполнении договора – Оптимизация затрат при исполнении договора. – Разработка и утверждение планов, стратегий, концепций, мероприятий. – Повышение профессионального уровня кадрового состава – Участие в работе по совершенствованию технологии и автоматизации организационных процессов, предупреждению брака и повышению качества продукции, экономии всех видов ресурсов. – Участие в работе по повышению производительности труда, сокращению затрат, повышению удовлетворенности клиентов. – Контроль складских остатков. – Поддержание заданного уровня кредиторской задолженности – Расширение вендер-листа и поддержание его актуальности. – Проведение конкурсных процедур по выбору ключевых поставщиков – Контроль изменения и актуализации номенклатурного справочника. Мы может предложить: – Оформление согласно Трудовому кодексу РФ. – Достойная заработная плата, комфортные условия труда, удобный график работы (5/7, выходной — суббота и воскресенье). – Заработная плата - 300 000 рублей оклад после вычета НДФЛ( на руки) – Переменная часть - по результатам выполнения показателей каждого вверенного подразделения. Если вы не будете зарабатывать суммарно 450 000-500 000, то мы с вами расстанемся. – Социальный пакет + для иногородних компенсируем половину стоимости аренды жилья (жилье выбираете сами) – Бесплатные занятия спортом: футбол, настольный теннис, бассейн. – Договор с санаторием на Черноморском побережье (скидка 20% для сотрудников и членов семей). – Корпоративные мероприятия, включая выезды на базы отдыха. – Организация детских праздников и мероприятий для детей сотрудников. Вместе с резюме направлять результаты тестового задания на электронную почту. Кандидаты без тестового задания рассматриваться не будут. Задание: предоставить анализ сайта АО "Урюпинского кранового завода" . Объем не более одной страницы. Форма изложения свободная.
от 300 000 ₽ в месяц на руки
Руководитель отдела снабжения
Присоединяйся к команде профессионалов Урюпинского кранового завода и стань частью успешного предприятия! О нас: Урюпинский крановый завод — одно из ведущих предприятий города Урюпинска Волгоградской области, специализирующееся на производстве грузоподъемного оборудования. Мы стремимся к инновациям, качеству продукции и профессиональному развитию наших сотрудников. Чем занимается компания: Основные направления деятельности завода включают: Производство кранов: Завод выпускает мостовые, козловые, консольные и другие типы кранов, используемых в промышленности, строительстве, портах и логистике. Эти краны предназначены для перемещения тяжелых грузов на различных объектах. Изготовление талей: Тали — это устройства для подъема и перемещения грузов вручную или с помощью электропривода. Завод производит ручные и электрические тали различного типа и грузоподъемности. Урюпинский крановый завод сотрудничает с такими крупными предприятиями как: металлургический производственный холдинг Русская медная компания, горно-металлургическая компания ПАО Северсталь, Научно-производственная корпорация УралВагонЗавод, Производственное предприятие Уралкалий, Сталелитейная компания НЛМК, Беларуськалий и многими другими. Обязанности: – Организация процесса обеспечения сырьем, материалами, товарами, инструментом, спецодеждой, хозяйственным инвентарем и тд.; – Контролировать правильность и своевременность исполнения поставленных задач сотрудникам отдела; – Руководить разработкой проектов перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения; – Следить за состоянием запасов сырья и товаров, принимать меры для их минимизации; – Выполнять работы, связанные с подготовкой претензий к поставщикам; – Руководить работой: по техническо-экономическому анализу в области материально-технического снабжения по разработке стандартов предприятия по материально-техническому обеспечению по повышению качества выпускаемой продукции – Участвовать в согласовании условий и заключении договоров поставок по материально-техническому обеспечению предприятия, принимать меры по расширению прямых связей с поставщиками; – Осуществлять организацию оперативного учета снабженческих операций; – Своевременно составлять и подавать на согласование смету затрат по закупкам в соответствии с действующим "Положением о планировании"; – Контролировать соблюдение норм расчетов по отделу, в соответствии с утвержденной сметой; – Своевременно и в полном обЪеме составлять и передавать в бухгалтерию необходимые отчеты; – Контролировать своевременность сдачи отчетов в бухгалтерию сотрудниками отдела. Требования: – Высшее образование; – Целеустремленность, коммуникабельность, навыки ведения переговоров; – Навыки работы с ПК ,Word, Excel (желательно экспертное владение),Битрикс. 🌟 Мы заботимся о своих сотрудниках: 📋 Оформление согласно Трудовому кодексу РФ.💰 Достойная заработная плата, комфортные условия труда, удобный график работы (5/7, выходной — суббота и воскресенье).🎯 Социальный пакет.🚴 Бесплатные занятия спортом: футбол, настольный теннис, бассейн.🌴 Договор с санаторием на Черноморском побережье (скидка 20% для сотрудников и членов семей).🎈 Корпоративные мероприятия, включая выезды на базы отдыха.🎄 Организация детских праздников и мероприятий для детей сотрудников.📈 Перспективы карьерного роста и профессиональное развитие.
от 80 000 ₽ в месяц на руки
Главный технолог (машиностроение)
Обязанности: – Организация работы отдела главного технолога. – Организация, разработка и внедрение прогрессивных, экономически обоснованных технологических процессов и режимов производства выпускаемой предприятием продукции. – Внедрение в производстве прогрессивных технологических процессов, новых материалов и научно-технических достижений. – Планирование внедрения новой техники и технологии, повышение технико-экономической эффективности производства, разработка технологической документации и обеспечение ею подразделений предприятия. – Контроль выполнения перспективных и текущих планов технологической подготовки производства, соблюдения установленных технологических процессов. – Руководит работой по освоению новой техники, новых высокопроизводительных технологических процессов, выполнению расчетов производственных мощностей и загрузки оборудования, повышению технического уровня производства и коэффициента сменности работы оборудования, составлению и пересмотру технических условий и требований, предъявляемых к сырью, основным и вспомогательным материалам, полуфабрикатам, разработке и внедрению прогрессивных норм трудовых затрат, расхода электроэнергии, сырья и материалов, мероприятий по предупреждению и устранению брака, снижению материалоемкости продукции и трудоемкости ее производства. – Обеспечивает совершенствование технологии изготовления изделий, выполнения работ, внедрение достижений науки и техники, прогрессивных технологий. – Участвует в работе по определению номенклатуры измеряемых параметров и оптимальных норм точности измерений, по выбору необходимых средств их выполнения, совершенствованию методов контроля качества продукции. – Руководит проведением исследовательских и экспериментальных работ по освоению вновь разрабатываемых технологических процессов, участвует в промышленных испытаниях новых видов машин и механизмов, средств механизации и автоматизации производства, в работе комиссий по приемке систем оборудования в эксплуатацию. – Участвует в разработке проектов реконструкции предприятия, мероприятий по сокращению сроков освоения новой техники и технологии. – Достойная заработная плата, комфортный офис, расположен в центре города, льготное посещение заводской турбазы, буфет на территории завода. Требования: – Высшее образование (технолог) Условия: – Оформление ТК РФ – График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 (выходные суббота, воскресенье) – Соцпакет, иногородним предоставляется жилье или компенсация аренды житья – Заработная плата обсуждается по результатам собеседования (выплачиваются премии при выполнении плана)
Зарплата не указана
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее