............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Ifcm 

Кадровые агентства
2
1 оценка
Бизнес аналитик по складскому учету
Обязанности: 1. Анализ текущих процессов учета товародвижения, проведение обследования и описания бизнес-процессов в части бухгалтерского и управленческого учета товаров (приход, расход, перемещение, списание и пр.) 2. Проектирование целевой модели (TO BE): – Разработка целевых процессов учёта товародвижения с учётом требований законодательства, корпоративной методологии и возможностей ИС. – Подготовка схем, регламентов и методических рекомендаций по новым процессам. – Формализация требований к доработкам и настройкам учетной системы (1С или другой ИС) на основании целевой модели. – Согласование ТЗ с бизнесом. 3. Сопровождение разработки и тестирования, участие в приемке результатов разработки, функциональное тестирование, проверка корректности учета. 4. Обучение пользователей и методологическая поддержка – Проведение обучающих сессий для бухгалтеров, логистов, операционного персонала. – Подготовка инструкций, обучающих материалов, ответов на типовые вопросы. – Участие в запуске системы в продуктивную эксплуатацию и поддержка пользователей на первом этапе. Требования: – Расширенные знания бухгалтерского учета, особенно в части учета движения товаров (оприходование, реализация, перемещение, списание, инвентаризация) – Опыт работы с 1С (предпочтительно: 1С УНФ, УТ, УПП, ERP) – Понимание основ бизнес-анализа: моделирование процессов, описание требований. – Навыки составления технических заданий, тест-кейсов, пользовательских инструкций. – Опыт участия во внедрении учетных систем (как методолог или ключевой пользователь) – Умение работать в команде в разработчиками, тестировщиками, пользователями. – Навыки презентации и защиты предложенных решений перед бизнесом. Условия: – Работа в крупной Федеральной компании ; – Гарантируем полное соблюдение трудового законодательства, платим "белую" зарплату, которую ежегодно индексируем, и официально оформляем с первого рабочего дня; – Возможность гибридного или удаленного формата работы - обсуждается; – График 5\2 ,8-ми часовой (ненормированный в случае производственной необходимости, в командировках), + 3 дня к отпуску: – Оплата мобильной связи, ноутбук.
от 100 000 до 110 000 ₽ в месяц на руки
Бухгалтер (складской учет)
Обязанности: 1. Анализ текущих процессов учета товародвижения, проведение обследования и описания бизнес-процессов в части бухгалтерского и управленческого учета товаров (приход, расход, перемещение, списание и пр.) 2. Проектирование целевой модели (TO BE): – Разработка целевых процессов учёта товародвижения с учётом требований законодательства, корпоративной методологии и возможностей ИС. – Подготовка схем, регламентов и методических рекомендаций по новым процессам. – Формализация требований к доработкам и настройкам учетной системы (1С или другой ИС) на основании целевой модели. – Согласование ТЗ с бизнесом. 3. Сопровождение разработки и тестирования, участие в приемке результатов разработки, функциональное тестирование, проверка корректности учета. 4. Обучение пользователей и методологическая поддержка – Проведение обучающих сессий для бухгалтеров, логистов, операционного персонала. – Подготовка инструкций, обучающих материалов, ответов на типовые вопросы. – Участие в запуске системы в продуктивную эксплуатацию и поддержка пользователей на первом этапе. Требования: – Расширенные знания бухгалтерского учета, особенно в части учета движения товаров (оприходование, реализация, перемещение, списание, инвентаризация) – Опыт работы с 1С (предпочтительно: 1С УНФ, УТ, УПП, ERP) – Понимание основ бизнес-анализа: моделирование процессов, описание требований. – Навыки составления технических заданий, тест-кейсов, пользовательских инструкций. – Опыт участия во внедрении учетных систем (как методолог или ключевой пользователь) – Умение работать в команде в разработчиками, тестировщиками, пользователями. – Навыки презентации и защиты предложенных решений перед бизнесом. Условия: – Работа в крупной Федеральной компании ; – Гарантируем полное соблюдение трудового законодательства, платим "белую" зарплату, которую ежегодно индексируем, и официально оформляем с первого рабочего дня; – Возможность гибридного или удаленного формата работы - обсуждается; – График 5\2 ,8-ми часовой (ненормированный в случае производственной необходимости, в командировках), + 3 дня к отпуску: – Оплата мобильной связи, ноутбук.
от 100 000 до 110 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по кадровому делопроизводству
Обязанности: – Работа с документами кадрового администрирования (прием первичных документов, консультации по оформлению; регистрация в 1С:ДО) – Хранение оригиналов документов, ведение архива; – Взаимодействие со службами отдела: кадров, подбора, бухгалтерии, руководителями подразделений. – Ведение табеля учета рабочего времени и своевременное информирование обо всех изменениях, согласно ШР. Требования: – Образование не ниже средне-специальное (Менеджмент, Управление персоналом) – Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года; – Знание основ делопроизводства; – Опыт работы 1С:ЗУП или 1С:ДО, пакеты Microsoft Office – Опыт ведения табеля учета рабочего времени в 1 C обязательно! Условия: – Работа в стабильно развивающейся компании с многолетней историей – Полностью белая заработная плата – График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 – Работа в офисе
от 60 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее