............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................
Поиск
Маршруты
Друзья
Гид
Жильё
Проехать

Adepta 

​Агентство по подбору персонала
5
23 оценки

Контакты

Инфо

Отзывы12

Цены

Фото9

5
23 оценки
МБ
​Михаил Б​20 отзывов
Нужно было «пересобрать» контент-отдел: руководитель, редактор и два автора. В Adepta начали с мини-диагностики: кто чем занимается, где узкое горлышко. Предложили новую организационную структуру, оформили должностные инструкции, ввели отчетность по задачам и дедлайнам. По подбору — три финалиста на руководителя, оффер приняли за 4 недели; линейные позиции закрыли еще через неделю. Плюс сделали оценку компетенций и выдали планы развития (навыки, курсы, чек-поинты). Через 3 месяца увидели результат +28% к выпуску материалов и меньше переделок. Сработались, рекомендуем Adepta.
Читать целиком
СЕ
​Семён Елисеев​4 отзыва
Искал директора по логистике. Анастасия не только нашла кандидата за месяц, но и подсобрала организационную структуру отдела. Подключили систему отчётности по SLA. В итоге узкие места видно, решения принимаем быстрее. Рад, что нашел именно вас) текст отзыва дан в требованиях, ожидается, что отзыв на карточке компании будет написан такой же как и дан в заказе от лица реального человека. отзыв должен быть написан от лица аккаунта
Читать целиком
АШ
​Антон Шамаев​4 отзыва
Запускали новое направление продаж в Тюмени и уперлись в бардак. Роли путались, лиды терялись между пресейлом и аккаунтами, текучесть росла. До Adepta пробовали другого подрядчика и получили поток нерелевантных резюме, сроки сорвались, никакой ответственности. Вам спасибо, что сначала разобрались в процессе, провели мини аудит, помогли оформить должностные инструкции.. Параллельно закрыли руководителя и двух аккаунтов. Шорт-лист пришел за двенадцать дней, офферы приняли к концу месяца. Через полгода держим 92 процента плана, текучесть минимальная. Это первый подрядчик, кто не просто присылает резюме, а чинит весь контур продаж.
Читать целиком
ЖИ
​Женя И.​1 отзыв
Задача: усилить продуктовую команду и навести порядок в HR. Adepta взяли подбор линейных специалистов (junior QA и support), а также одного руководителя разработки. Уже на старте сделали мини-аудит процессов: как собеседуем, где теряем кандидатов, как считаем воронку. Переписали должностные инструкции, уточнили требования к стеку, предложили формат оценки компетенций с практическими заданиями. По результату: за 2 недели получили 5 релевантных профилей на QA и 4 — на support, закрыли обе позиции за 21 день. На руководителя было 3 сильных финалиста, оффер принят через 5 недель. После выхода людей Adepta настроили адаптацию сотрудников (30/60/90), дали систему отчётности для руководителя команды и основу мотивации (OKR + бонус за SLA). Снижение времени реакции на тикеты — минус 27%, скорость релизов выросла, команда стала предсказуемее. Отличная связка рекрутинг + процессы.
Читать целиком
ЗИ
​Зинаида И​11 отзывов
Стартовали проект по росту филиала и обратились за помощью. Для нас подготовили должностные инструкции, внедрили базовую систему мотивации, а также регулярную систему отчетности по отделам. На подбор дали 6 кандидатов в шорт-лист, финализировали двух, оффер приняли за 28 дней. Видно, что агентство понимает бизнес-логику и может связать HR-процессы с целями компании. Рекомендую Adepta как партнера «под ключ»
Читать целиком
ЮК
​Юлия Колерова​220 отзывов
Искали руководителя продаж (B2B). Команда Adepta провела аудит HR-процессов, уточнила зону ответственности и оформила должностную инструкцию. После ассессмента и двух раундов интервью вышли на финал за месяц. Новый РОП за 2 квартала перестроил воронку, дополнительно система отчётности от Adepta помогает нам держать цифры под контролем. Редкий случай, когда рекрутинг и управленческие практики идут вместе.
Читать целиком
Лицензионное соглашение, политика конфиденциальности
Интенсивность снегопада
🍪
Мы используем cookies подробнее