Обязанности
– Начисление заработной платы сотрудникам компании согласно установленным нормам и графикам;
– Ведение учета и контроль правильности начислений;
– Подготовка отчетности по заработной плате для руководства;
–
Ведение бухгалтерского и налогового учета расчетов с персоналом;
– Обработка первичной документации, своевременное внесение исходных данных (табеля, ведомости) в 1С ЗУП с производственных площадок, тесное взаимодействие с кадровой службой и другими отделами компании.(сч.70);
– Ведение первичной документации в части расчетов с поставщиками и подрядчиками, своевременное осуществление внутреннего и внешнего документооборота (60,62сч);
– Ведение бухгалтерского учета в части расчетов с подотчетными лицами:
Осуществление контроля первичной документации (заявления, служебные документы, авансовые отчеты), прием и проверка командировочных расходов, организация учета спецодежды, отражение первичных документов для произведения расчетов с подотчетными лицами.(10, 20, 26, 51/71сч);
– Обеспечение соблюдения трудового законодательства в части оплаты труда.
Требования
– Опыт работы начисления заработной платы вахтовым методом (суммированный учет) от 3 лет
– Знание бухгалтерского и трудового законодательства
– Внимательность и ответственность
– Умение работать с бухгалтерскими программами
– Коммуникабельность и умение работать в команде
Условия
– График работы 5/2, 8 часов в день
– Официальное трудоустройство
– Стабильная заработная плата
– Дружный коллектив и комфортные условия труда