О КОМПАНИИ:
Делом Девелопмент - стабильная, надежная, строительная компания в городе Тюмени. Мы занимаемся строительством жилых домов на территории города Тюмени и Тюменской области с 1978 г.
Сегодня в проектах компании - строительство современного и качественного жилья. Наши текущие проекты ЖК "Новый", ЖК "Мятный", Мы изначально выбираем участки под строительство в районах с хорошей экологией и потенциалом развития территории. Каждый новый проект привносит новый и лучший опыт.
Наш коллектив находится на старте нового этапа развития компании. Мы проектируем новые проекты по строительству жилья и коммерческой недвижимости на территории Тюмени. Поэтому ищем коллег, желающих внести свой вклад в развитие города и наше общее дело.
Обязанности:
– Планирование этапов работ, контроль соблюдения сроков и технологической последовательности;
– Координация работы бригад и субподрядчиков (расстановка сил, контроль выхода на объект);
– Проверка соответствия выполняемых работ проектной документации, чертежам, СНиПам, ГОСТам;
– Своевременный заказ материалов, входной контроль и приемка, проверка качества и правильное складирование конструкций и изделий;
– Проведение инструктажа и контроль за соблюдением техники безопасности и охраны труда на стройплощадке;
– Ведение производственных журналов (общих и специальных), участие в приемке выполненных работ.
Требования:
– Опыт работы прорабом или мастером СМР от 3-5 лет;
– Профильное высшее образование (строительное) ОБЯЗАТЕЛЬНО;
– Умение читать чертежи и знание проектной документации ОБЯЗАТЕЛЬНО;
– Знание технологий строительства/отделки, норм и правил (СНиП, СП, ГОСТ);
– Навыки работы с ПК (Excel, Word, эл.почта) для ведения отчетности;
– Наличие действительной независимой оценки квалификации (НОК),
– Наличие действующего протокола по аттестации промышленной безопасности (А.1) и безопасному производству работ кранами (Б.9.3) в Ростехнадзоре;
– Ответственность, внимательность к деталям, организаторские способности, стрессоустойчивость.
Условия:
– График работы 6/1;
– Оформление согласно ТК РФ;
– Выплата заработной 2 раза в месяц;
– Корпоративная сотовая связь;