НПС//АО «Мостострой-11» – одна из крупнейших в России и стабильно развивающаяся строительная компания, осуществляющая строительство и реконструкцию крупных объектов транспортной инфраструктуры, объектов гражданского и промышленного назначения.
Мы успешно строим 50 лет!
Должностной функционал:
– Ведение кадрового делопроизводства;
– Подготовка и предоставление отчетов в СФР/Росстат/отчетности внутри Общества;
– Планирование деловой карьеры/развития/мотивации персонала, обучения и повышения квалификации кадров, оценка эффективности обучения;
– Оформление наградных документов;
– Контроль численности в соответствии с производственной программой/расстановка кадров.
Мы предлагаем :
– Высокий уровень заработной платы в зависимости от результатов Вашей работы (без задержек, 2 раза в месяц);
– График работы: пятидневная рабочая неделя с выходными днями: суббота, воскресенье;
– Работа в стабильной компании и полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
– Карьерный и профессиональный рост;
– Внутреннее и внешнее обучение за счет работодателя;
– Коллектив профессионалов.
Требования:
– Высшее образование, предпочтительно управлпение персоналом, экономика, ГМУ, делопроизводсво;
– Опыт работы в 1С ЗУП;
– Опыт работы в строительных организациях;
– Приветствуется опыт работы по проведению корпоративных мероприятий/обучений, работа в Directum RX;
– Креативность, коммуникабельность.