............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

CosySoft 

IT-компания
Менеджер по маркетингу и PR
CosySoft — опытная и уютная digital-команда.Более 12 лет наши специалисты проектируют, тестируют и внедряют решения для цифровизации самых разных сфер: от школьного образования, до тяжелой промышленности. Сейчас в команде 70+ классных специалистов: разработчики, QA, аналитики, проджекты, аккаунт-менеджеры, HR, PR. Не хватает только вас ;) Задачи, которыми предстоит заниматься – Разработка и реализация коммуникационной и маркетинговой стратегии IT-компании. – Организация участия компании в рейтингах и конкурсах (Рейтинг Рунета, Ruward, Tagline), сбор данных и заполнение анкет. – Контентное планирование для социальных сетей и блога, ведение аккаунтов. – Планирование, организация и участие в офлайн/онлайн мероприятиях (конференции, выставки, митапы, вебинары). Подбор площадки и подрядчиков, подготовка со спикером, разработка контента. – Обновление сайта/лендингов в Tilda: тексты (совместно с копирайтером), SEO, дизайн и верстка (совместно с подрядчиком), настройки (аналитика, интеграции CRM и т.п.). – Подготовка и размещение кейсов по проектам (совместно с копирайтером). – Подготовка sales-kit, презентаций, кейсов, one-pagers для продаж и тендеров. – Анализ эффективности: веб-аналитика, отчеты по бюджетам, лидам, охватам. – Проведение исследований: интервью с клиентами, анализ ЦА, конкурентная аналитика, мониторинг рынка. – Развитие HR-бренда совместно с HR-отделом: создание мерча, участие в карьерных рейтингах, обновление карьерной страницы и вакансий на сайте. – Взаимодействие с подрядчиками: ТЗ для копирайтеров, дизайнеров, верстальщиков, типографий. – Внутренние коммуникации: анонсы, презентации, участие в организации корпоративных событий. Требования – Опыт работы PR-менеджером / маркетологом в агентствах (IT, digital) не менее 3 лет. – Навыки проектного управления. – Успешный опыт разработки и реализации B2B Account Based Marketing и коммуникационных стратегий. – Навыки контент-менеджмента, копирайтинга/редактуры: статьи, кейсы, статьи для блога, СМИ и UGC-площадок. – Опыт настройки веб-аналитики для оптимизации сайта/рекламы. – Опыт управления командой и подрядчиками (дизайн, копирайтинг, верстка). Будет плюсом – Опыт участия и наличие призовых мест в рейтингах и конкурсах (Рейтинг Рунета, Tagline, Ruward и др.). – Успешный опыт лидогенерации в B2B IT, навыки создания и управления рекламными кампаниями: контекст, таргет. – Опыт работы с продуктовыми фреймворками и data-driven аналитикой: дашборды, юнит-экономика, сквозная аналитика, CustDev, CJM. – Опыт организации и участия в мероприятиях в качестве спикеров и экспонентов. – Навыки работы со СМИ и питчинга. – Высшее образование в маркетинге, PR или смежных областях. Инструменты Figma, Tilda, Яндекс.Метрика, Битрикс24, Google Docs, Яндекс.Директ, VK Ads, CMS, ChatGPT Что мы предлагаем кроме печенек – Нескучные задачи и профессиональное развитие. – Все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании. – Гибкое начало рабочего дня. Для тех, кто работает из офиса: – У каждого сотрудника есть личный Samurai (и речь идёт об удобном эргономичном кресле). – В рест-зоне — кофемашина, снэки, фрукты, и полный холодильник вкусняшек (йогурты, сыр и т.д). – Рок-н-рольная атмосфера в офисе, PlayStation, Nintendo Switch, настольный теннис, игры и пицца по пятницам с тусовым продолжением. – Ежегодные поездки на природу и корпораты до утра. Как проходит путь до получения оффера: – Скрининг резюме. – Знакомство HR в формате собеседования. – Техническое интервью. – Оффер. – Сроки обратной связи от знакомства с HR — до 5 - 7 дней, в зависимости от наличия в календаре праздничных дней, выходных или горящих дедлайнов :)У нас удалённый формат работы, поэтому откликайтесь!!
от 150 000 до 240 000 ₽ в месяц на руки
Java-developer Middle/Middle+
CosySoft — опытная и уютная digital-команда.Уже 12 лет наши специалисты проектируют, тестируют и внедряют решения для цифровизации самых разных сфер: от школьного образования, до тяжелой промышленности. Сейчас в команде 70+ классных специалистов: разработчики, QA, аналитики, проджекты, аккаунт-менеджеры, HR, PR. Не хватает только вас — java разработчика с хорошим техническим бэкграундом и развитыми soft skills ;) Задачи, с которыми предстоит работать: – Разработка и поддержка серверных приложений с использованием современных инструментов и фреймворков. – Создание микросервисов и REST API. – Проектирование, разработка и оптимизация структуры БД, оптимизация SQL-запросов. – Интеграция с внешними системами и сервисами через API или другие механизмы. – Поддержание и оптимизация существующего кода, включая рефакторинг и исправление ошибок. – Разработка автоматизированных тестов, включая модульные и интеграционные. – Проектирование архитектуры компонентов распределенных систем. Мы ищем разработчика: – с опытом работы на современном стеке от 3-х лет; – способного работать без аналитики и, при необходимости, проводить её самостоятельно; – с твёрдым знанием принципов ООП и SOLID; – имеющего уверенный опыт работы со Spring (Boot, Data, Validation, Security, AOP); – с опытом написания unit и интеграционных тестов; – с опытом работы с микросервисной архитектурой; – с опытом работы с SQL БД и ORM (Hibernate); – с опытом работы с любым из популярных message broker'ов (например, Kafka, RabbitMQ); – с опытом работы с Docker и Kubernetes. Будет отлично, если вы: – уверенно разбираетесь в вопросах многопоточного программирования; – имеете опыт программирования на Kotlin; – знаете и умеете применять основные паттерны проектирования (и вообще можете определить, что код "пахнет"); – не понаслышке знаете о том, что такое System Design; – имеете высокий уровень автономности в работе. Что мы предлагаем кроме печенек – нескучные задачи и профессиональное развитие; – все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании; – гибкое начало рабочего дня. Для тех, кто работает из офиса: – у каждого сотрудника есть личный Samurai (и речь идёт об удобном эргономичном кресле); – в рест-зоне — кофемашина, снэки, фрукты, и полный холодильник вкусняшек (йогурты, сыр и т.д); – рок-н-рольная атмосфера в офисе, PlayStation, Nintendo Switch, настольный теннис, игры и пицца по пятницам с тусовым продолжением; – ежегодные поездки на природу и корпораты до утра. Добро пожаловать в CosySoft!
Зарплата не указана
Проектный менеджер
CosySoft_ — уютная digital-команда.Подбираем проекты по интересам разработчиков.Более 12 лет в IT: проектируем, тестируем, внедряем.В нашей команде 70+ классных специалистов: frontend- и backend-разработчики, QA, аналитики, проджекты, дизайнеры, аккаунт-менеджеры, HR, PR и бэк-офис.Но не хватает еще одного опытного специалиста с техническим бэкграундом и развитыми soft skills ;)Обязанности: - Работа с командой и фасилитация всего процесса оценки проектов. - Анализ входящего ТЗ на разработку от заказчика. - Взаимодействие с заказчиком (сбор требований, переговоры). - Декомпозиция проекта на функциональные блоки (бизнесовые и технические).- Расчеты фич-листов. - Формирование коммерческого предложения, его презентация и защита. Требования: Аналитические способности:- Умение анализировать требования заказчика, декомпозировать задачи и выделять ключевые фичи.- Навык работы с большими объемами данных, их структурирования и интерпретации.- Опыт в оценке сложности задач, сроков и ресурсов для реализации проектов.Техническая грамотность:- Понимание основ разработки программного обеспечения (SDLC, Agile, Waterfall).- Знание базовых принципов работы с API, базами данных, фронтендом и бэкендом.- Умение читать техническую документацию и взаимодействовать с разработчиками на их языке.Управление проектами:- Опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Trello, Asana, MS Project и т.д.).- Навык подготовки фич-листов, user stories и технических заданий.- Умение расставлять приоритеты и управлять ожиданиями заказчика.Коммуникационные навыки:- Умение четко и структурировано доносить информацию до команды и заказчика.- Навык ведения переговоров и защиты своих решений перед стейкхолдерами. Что мы предлагаем кроме печенек - нескучные задачи и профессиональное развитие; - все преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании; - гибкое начало рабочего дня. Для тех, кто работает из офиса: - у каждого сотрудника есть личный Samurai (и речь идёт об удобном эргономичном кресле); - в рест-зоне — кофемашина, снэки, фрукты, и полный холодильник вкусняшек (йогурты, сыр и т.д); - рок-н-рольная атмосфера в офисе, PlayStation, Nintendo Switch, настольный теннис, игры и пицца по пятницам с тусовым продолжением; - ежегодные поездки на природу и корпораты до утра. Как проходит путь до получения оффера: Скрининг резюме; Знакомство HR в формате собеседования; Техническое интервью; Оффер. Сроки обратной связи от знакомства с HR — до 5 - 7 дней, в зависимости от наличия в календаре праздничных дней, выходных или горящих дедлайнов :)У нас удалённый формат работы, поэтому откликайтесь!!
от 60 000 до 100 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее