Главный механик
ООО «Дубровский» - российский производитель майонеза и подсолнечного масла. Компания основана в 2016 году. Продукция изготавливается на современном оборудовании с применением передовых технологий. Лаборатория и система контроля помогают изготавливать продукты высокого качества. Опытная команда сотрудников постоянно совершенствует навыки, развивается и обучается. Компания исследует потребительский рынок и внедряет новые технологии.
Наша продукция является лидером продаж в сегменте HoReCa на домашней территории (г. Тольятти и г. Самара).
Наши преимущества:
– География продаж: Россия и страны СНГ.
– Активный маркетинг.
– Гибкие условия сотрудничества.
– Контроль качества.
– Современные технологии.
– Точное соблюдение сроков поставки.
– Квалифицированные сотрудники.
Продукция разработана с учетом потребностей и требований профессионального потребителя сегмента HoReCa. Мы постоянно растем и развиваемся, поэтому Вы имеете возможность развиваться вместе с нами.
Обязанности:
– Обеспечение бесперебойной, технически правильной эксплуатации оборудования, повышение его эффективности, содержание в работоспособном состоянии (насосы, вакуумные насосы, парогенераторы, электрооборудование, чиллеры).
– Организация мероприятий по обеспечению высокой надежности работы оборудования.
– Организация и проведение ремонта оборудования.
– Организация мероприятий по улучшению внешнего состояния оборудования.
– Модернизация инженерной системы производственной линии.
– Осуществление мероприятий по предупреждению внеплановых остановок оборудования, продлению сроков службы оборудования, межремонтных периодов, улучшению сохранности оборудования, повышению его надежности.
– Поиск неисправностей.
– Организация и проведение инвентаризации производственных основных средств, определение устаревшего оборудования, объектов, требующих капитального ремонта, составление плана производства ремонтных работ.
– Пуско-наладка нового оборудования.
Требования:
– Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет.
– Техническое образование.
– Умение читать и составлять чертежи.
– Ответственность, внимательность, исполнительность, дисциплинированность.
Условия:
– Работа в компании, являющейся лидером местного рынка в сегменте HoReCa.
– Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
– Ежегодная индексация заработной платы.
– Подарки детям на Новый год, корпоративы за счет компании.
– Лояльное отношение к сотрудникам.
– Дружный коллектив.