Обязанности:
–
Сопровождение коммерческой деятельности, договорной работы.
– Проведение предварительных проверок и внутренних расследований по вопросам безопасности персонала и активов, с возможностью привлечения специалистов служб и отделов Общества.
– Представление интересов Компании при сопровождении УД в судах всех инстанций.
– Проведение контрольных обмеров, документальных проверок, инвентаризаций нефтепродуктов, КПГ, СУГ, масел, денежных средств и сопутствующих товаров, находящихся в ЖДЦ, АЦ, на АЗК/АЗС и НБХ Общества.
– Проверка организации перемещения, приема, отпуска и хранения нефтепродуктов на АЗК/АЗС и НБХ Общества, контроль и анализ динамики ресурсов в резервуарном парке АЗК/АЗС и НБХ с целью выявления фактов возможного хищения ТМЦ материально-ответственными лицами.
– Осуществление контроля над реализацией сопутствующих товаров и организацией поставок нефтепродуктов на АЗК/АЗС и НБХ Общества, обеспечением сохранения качества нефтепродуктов на этапах их приема, хранения и отпуска с целью предупреждения имиджевых или иных рисков, связанных с реализацией нефтепродуктов под товарным знаком ПАО «НК «Роснефть».
– Обеспечение качественного и своевременного выполнения возложенных задач, поручений руководства Управления по экономической безопасности Общества и руководства СБ ПАО «НК «Роснефть».
– Подготовка и своевременное представление отчетности в СБ Компании в соответствии с требованиями сводного реестра отчетов.
– Планирование работы и осуществление плана мероприятий, разработанных в соответствии с требованиями законодательства РФ, руководящими и локально-нормативными документами по обеспечению экономической безопасности в Обществе по линии должностных обязанностей.
– Выявление угроз и рисков, связанных с персоналом предприятия, в том числе по установлению фактов нарушения Комплаенс, наличию потенциальных и реальных конфликтов интересов, ведение соответствующих учетов по их разрешению.
– Проверка этических деклараций работников.
– Организация и проведение согласования кандидатов на вакантные должности, взаимодействие с организациями по оказанию информационно-консультационных услуг. Изучение и соблюдение локальных нормативных документов Компании, введённых в действие в Обществе, локальных нормативных документов Общества, регулирующих сферу деятельности работника в пределах своей компетенции.
– Осуществление работы с персональными данными и обеспечение контроля соблюдения нормативных требований при трудоустройстве.
– Выполнение требований государственных нормативных актов и корпоративных стандартов по охране труда, пожарной безопасности, а также промышленной безопасности и охране окружающей среды.
– Осуществление деятельности во взаимодействии с сотрудниками Управления по экономической безопасности. В необходимых случаях совместно с ними участие в проведении мероприятий по линии обеспечения безопасности активов Компании и Общества.
– Участие в собраниях, совещаниях инвентаризационных и иных комиссиях Общества. Исполнение обязанностей руководителя группы в случае служебной необходимости. Сопровождение первичных документов.
– Сбор, обработка и консолидация баз данных по направлению деятельности. Обеспечение формирования отчетности по бизнес-плану за ОЭБ.
– Содействие исполнению судебных решений по взысканию дебиторской задолженности с работников Общества, принятия мер возмещения ущерба и привлечению к ответственности виновных лиц, взысканию штрафных санкций.
Требования:
– Высшее юридическое/экономическое.
– Знание основ законодательства РФ, трудового законодательства, уголовного права, уголовно-процессуального и административного права.
– Качественное и ответственное исполнение своих должностных обязанностей. Опыт работы в органах МВД,ФСБ, ВС или иных государственных и коммерческих организациях связанных с обеспечением безопасности.
– Знания законодательства РФ, трудового законодательства, уголовного права, уголовно-процессуального и административного права. Корпоративные стандарты и регламенты ПАО «НК «Роснефть», внутренние регламенты деятельности Общества.
Условия:
– Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ
– Заработная плата 2 раза в месяц
– График отпусков
– Меры социальной поддержки работников
– Добровольное медицинское страхование
– Санаторно-курортное лечение
– Оплата занятий в спортивных секциях