............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Городская детская клиническая больница им. Г.К. Филиппского 

Амбулатория
5
1 оценка
ГБУЗ Городская детская клиническая больница им. Г.К. Филиппского
Бухгалтер по расчету заработной платы
Обязанности: – Расчет заработной платы сотрудников в соответствии с законодательством и внутренними регламентами компании. – Учет налогов и социальных отчислений, связанных с заработной платой. – Ведение учета рабочего времени сотрудников. – Подготовка и сдача отчетности в СФР, ФНС и Росстат. – Взаимодействие с сотрудниками по вопросам начисления заработной платы и удержаний. – Обеспечение корректного и своевременного отражения операций в бухгалтерской системе. Требования: – Опыт работы в аналогичной должности от 1 до 3 лет. – Знание основ бухгалтерского учета и законодательства в области расчета заработной платы. – Уверенное владение программами 1С: Бухгалтерия и 1С: Зарплата и управление персоналом. – Внимательность к деталям, ответственность и умение работать с большими объемами данных. Условия: – Полная занятость, график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем. – Работа на территории работодателя. – Возможности для профессионального роста и развития. О компании: ГБУЗ СК «Городская детская клиническая больница им. Г.К. Филиппского» — это современное медицинское учреждение, предоставляющее квалифицированную помощь детям. Больница включает в себя несколько специализированных отделений и диагностических центров, активно сотрудничает с медицинскими учреждениями города и краевым диагностическим центром. Мы стремимся к повышению качества медицинского обслуживания и внедрению новых методов диагностики и лечения.
от 75 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Врач-невролог
Обязанности: – 2.1. Сбор жалоб, анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей) при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы. 2.2. Осмотр пациентов при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы. 2.3. Формулирование предварительного диагноза и составление плана лабораторных и инструментальных обследований пациентов при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы. 2.4. Направление пациентов при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы на инструментальное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи. 2.5. Направление пациентов при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы на лабораторное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи. 2.6. Направление пациентов при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы на консультацию к врачам-специалистам в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи. Требования: – диплом о высшем образовании, ординатура/интернатура, сертификат/аккредитация Условия: – социальный пакет
от 65 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Медицинская сестра/медицинский брат-анестезист
Обязанности: – Участвует в хирургических операциях. Участвует в общей и преднаркозной подготовке больных к операции, наблюдает за больными в ранний послеоперационный период, участвует в профилактике осложнений в ходе и после операций. Осуществляет подготовку наркозно-дыхательной и контрольно-диагностической аппаратуры и рабочего места к работе, контроль исправности, правильности эксплуатации аппаратуры. Осуществляет контроль за состоянием больного во время анестезии, интенсивной терапии и реанимации, а также за сохранностью, учетом использования, дозировкой лекарственных средств во время преднаркозной подготовки, наркоза, посленаркозного периода. Требования: – диплом о среднем профессиональном образовании, сертификат/аккредитация Условия: – сменный график работы, полный рабочий день
от 38 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Медицинская сестра палатная (постовая)/медицинский брат палатный (постовой)
Обязанности: – Оказывает доврачебную медицинскую помощь, – осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований.  – Осуществляет уход за больными в медицинской организации – Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными.  – Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях. – Проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. Требования: – диплом о среднем профессиональном образовании, сертификат/аккредитация Условия: – сменный график работы / полный день
от 35 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее