Мы создали классный продукт для управления тестированием.
ТестОпс — B2B‑платформа, которая интегрируется с CI/CD системами, помогает автоматизировать и структурировать процессы тестирования, анализировать метрики и формировать отчёты, чтобы ускорять выпуск качественных IT‑продуктов на рынок.
Сейчас мы в поиске опытного продуктового дизайнера уровня Senior, который будет мыслить системно на уровне продукта, а не отдельных фич, и возьмёт на себя самостоятельное проектирование сложных B2B‑модулей.
Кого ищем:
Нам нужен продуктовый дизайнер, который:
● Уже работал в продуктовой команде и понимает полный цикл: от исследования и постановки задач до внедрения и анализа результатов.
● Мыслит системно: видит продукт целиком, умеет проектировать UX целых модулей, а не только отдельных экранов.
● Умеет проводить и использовать исследования (пользовательские, конкурентные, интерфейсные) для улучшения UX и влияния на продуктовые решения.
● Работает с продуктовыми метриками и воронками: понимает, как дизайн влияет на конверсию, активацию, удержание и может предлагать решения, основанные на данных.
● Знает что такое агенты, навыки, понимает что такое LLM, и чем крут CLI
● Развивает дизайн‑систему: поддерживает и улучшает компонентную базу, умеет работать с дизайн‑долгом и выстраивать единый визуальный и UX‑язык продукта.
● Технически грамотен: понимает архитектуру и ограничения фронтенда, говорит с разработчиками на одном языке и предлагает реалистичные решения.
● Умеет коммуницировать со стейкхолдерами: участвовать в кастдевах, пресейлах, демонстрациях продукта, защищать дизайн‑решения перед бизнесом и командой.
● Влияет на дизайн‑культуру и процессы: помогает выстраивать подходы к дизайну в компании, предлагает улучшения, делится экспертизой.
● Готов менторить миддл‑дизайнеров, давать структурированный фидбек и помогать им расти.
Ожидаемый уровень — Senior.
Лид дизайна совмещает несколько ролей и отвечает за весь Discovery, поэтому нам нужен человек, который работает автономно: сам формулирует задачи, предлагает гипотезы, синхронизируется с лидом, а не ждёт постановки сверху. Важно умение брать ответственность, проявлять инициативу и самостоятельно принимать и защищать решения.
Что мы предлагаем:
● Работу в аккредитованной IT‑компании.
● ДМС.
● 10 day off в год.
● Корпоративную технику.
● Возможность работать над стратегически важным продуктом для IT‑индустрии с высокой степенью влияния на продукт и дизайн‑культуру.
● Удалённый формат работы с возможностью приезжать в офис по желанию.
Если откликается и хочется делать сложные B2B‑интерфейсы простыми и понятными — будем рады знакомству.