............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Ренессанс жизнь 

Страховая компания
1
1 оценка
ООО Ренессанс жизнь
Территориальный менеджер по развитию бизнеса (коуч)
Чем предстоит заниматься: – Обеспечение выполнения установленных Работнику индивидуальных планов по объему продаж оплаченной страховой премии по заключенным договорам страхования банком-партнером; – Установление и развитие бизнес отношений с работниками и руководителями продающих подразделений банка-партнера в регионе; – Участие в разработке обучающего и методологического материала для работников банков-партнеров; – Проведение коучинг-сессий по продажам и знанию продукта (включая коучинг на рабочем месте) и тренинги в учебных классах для работников продающих подразделений банка-партнера; – Организация и внедрение запланированных мероприятий и планов развития работников продающих подразделений банка-партнера в регионе; – Поддержание регулярной коммуникации продающих подразделений банка-партнера с целью анализа показателей выполнения планов продаж и эффективности проводимых мероприятий; – Еженедельное планирование мероприятий по коучингу; – Организация и внедрение соревнований и конкурсов среди работников продающих подразделений банка-партнера в регионе Ожидаем от Вас: – Высшее образование, опыт личных продаж продуктов ИСЖ и НСЖ от 2-х лет; – Практический опыт работы с сегментом банковских клиентов Розница или Премиум; – Опыт наставничества и обучения работников (продукты, продажи); – Коммуникабельность, инициативность, ориентацию на результат; – Уровень уверенного пользователя Microsoft Office. Мы предлагаем: – Самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни; – Прозрачную систему оплаты труда (оклад + ежеквартальное премирование) и не материальной мотивации; – Заботу о Тебе – телемедицина, ДМС, социальные гарантии и льготы, программы скидок от партнеров и нашей компании; – График работы 5/2, обязательны выезды в отделения банков-партнеров (в том числе краткосрочные командировки); – Корпоративное обучение, профессиональный опыт и новые знания; – Насыщенную корпоративную жизнь: мероприятия по реализации ценностей компании, конкурсы, спортивные мероприятия и др.
Зарплата не указана
Территориальный менеджер по развитию бизнеса (в Санкт-Петербург)
Вакансия открыта в Санкт-Петербурге. Чем предстоит заниматься: – Обеспечение выполнения установленных Работнику индивидуальных планов по объему продаж оплаченной страховой премии по заключенным договорам страхования банком-партнером; – Установление и развитие бизнес отношений с работниками и руководителями продающих подразделений банка-партнера в регионе; – Участие в разработке обучающего и методологического материала для работников банков-партнеров; – Проведение коучинг-сессий по продажам и знанию продукта (включая коучинг на рабочем месте) и тренинги в учебных классах для работников продающих подразделений банка-партнера; – Организация и внедрение запланированных мероприятий и планов развития работников продающих подразделений банка-партнера в регионе; – Поддержание регулярной коммуникации продающих подразделений банка-партнера с целью анализа показателей выполнения планов продаж и эффективности проводимых мероприятий; – Еженедельное планирование мероприятий по коучингу; – Организация и внедрение соревнований и конкурсов среди работников продающих подразделений банка-партнера в регионе Ожидаем от Вас: – Высшее образование, опыт личных продаж продуктов ИСЖ и НСЖ от 2-х лет; – Практический опыт работы с сегментом банковских клиентов Розница или Премиум; – Опыт наставничества и обучения работников (продукты, продажи); – Коммуникабельность, инициативность, ориентацию на результат; – Уровень уверенного пользователя Microsoft Office. Мы предлагаем: – Самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни; – Прозрачную систему оплаты труда (оклад + ежеквартальное премирование) и не материальной мотивации; – Заботу о Тебе – телемедицина, ДМС, социальные гарантии и льготы, программы скидок от партнеров и нашей компании; – График работы 5/2, обязательны выезды в отделения банков-партнеров (в том числе краткосрочные командировки); – Корпоративное обучение, профессиональный опыт и новые знания; – Насыщенную корпоративную жизнь: мероприятия по реализации ценностей компании, конкурсы, спортивные мероприятия и др.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru