............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Marshall 

Запчасти для грузовых авто
5
2 оценки
Копирайтер
Приглашаем в нашу дружную команду открытого и креативного копирайтера! Причины выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Комфортный график работы.Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: гибридный график после испытательного срока пн - пт с 9:00 до 17:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Соблюдения фирменного стиля компании и бренда. – Создание и редактирование текстов для разных каналов: сайт, email-рассылки, соцсети (VK, Telegram, Яндекс.Дзен), пресс-релизы, каталоги, буклеты, технические плакаты, POS-материалы. – Написание и редактура SEO-текстов (статьи и комментарии, слоганы и заголовки). – Вычитка презентаций, буклетов, каталогов, тезисов и субтитров для видео. – Поддержание единого стиля и тона бренда: надёжный, экспертный, но дружелюбный и понятный – Редактура текстов: исправление орфографических, пунктуационных, стилистических и смысловых ошибок. Какие детали важны: – Грамотный письменный русский язык. – Опыт работы копирайтером в технической, автомобильной или B2B-сфере будет преимуществом. – Креативность и ответственный подход, готовность к правкам и совместной работе с командой. Просим в сопроводительном письме прикреплять Ваше портфолио!
Зарплата не указана
Младший категорийный менеджер
Приглашаем в нашу команду активного и ответственного Младшего Категорийного менеджера. С радостью рассмотрим кандидатов без опыта и научим всему необходимому! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, оптовые цены на автозапчасти и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь. Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Развитие нового товарного направления: запасные части для отечественной коммерческой техники. – Участие в управлении ассортиментом, себестоимостью и продвижением продукта. – Поиск поставщиков, ведение переговоров, определение объемов заказов. – Мониторинг рынка, оценка конкурентной ситуации по своей товарной категории. – Подготовка отчетности по своей товарной категории. Какие детали важны: – Английский язык (не ниже В2) – Знание Excel (ВПР, суммесли и т.д.). – Готовность к работе с большим объёмом документов.
от 60 000 до 90 000 ₽ в месяц на руки
Ведущий менеджер по развитию продаж
Приглашаем в нашу команду активного, знающего отрасль Ведущего менеджера по развитию продаж! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Продвижение продукта на рынке, развитие бренда. – Сопровождение и развитие текущей клиентской базы: региональные и федеральные дистрибьюторы на территории РФ. – Расширение канала дистрибуции, поиск новых рынков сбыта. – Проведение переговоров с клиентами, согласование условий, заключение договоров. – Увеличение объема продаж. – Анализ рынка, мониторинг конкурентной среды. – Участие в разработке стратегии и планов развития всего проекта. – Проведение презентаций для клиентов, участие в отраслевых выставках. Для нас важно: – Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. – Опыт успешных активных B2B продаж на рынке фильтров для коммерческой техники / автокомпонентов / компонентов ДГУ. – Готовность к командировкам. – Знание и понимание продукта (фильтры). – Базовые знания Microsoft Excel. – Навыки проведения презентаций продукта. – Опыт работы с собственными торговыми марками будет Вашим преимуществом.
Зарплата не указана
IT бизнес-менеджер/Product Owner
Приглашаем в нашу команду Владельца продукта! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Управлять каталогом бизнес-процессов: создавать и поддерживать актуальный каталог процессов с описанием, владельцами, показателями. – Регулярно анализировать и актуализировать процессы (AS-IS/TO-BE). – Формировать и управлять продуктовыми дорожными картами по направлениям Битрикс24, RPA, SRM и другим сервисам автоматизации. – Собирать и формализовать бизнес-требования, писать пользовательские истории (User Stories), координировать и контролировать разработку с Agile-командами. – Взаимодействовать с бизнес-заказчиками и ключевыми пользователями, проводить воркшопы и интервью для выявления потребностей. – Выявлять и анализировать узкие места в бизнес-процессах с помощью систем Task Mining, Process Mining, обратной связи и наблюдений. – Предлагать инициативы по оптимизации, упрощению и реинжинирингу процессов. – Определять и внедрять автоматизацию процессов с использованием Битрикс24, RPA, AI агентов и других сервисов. – Мониторить эффективность автоматизации, работать с KPI: сокращать время процессов, снижать ошибки, повышать прозрачность. – Подготавливать бизнес-кейсы и рассчитывать экономический эффект автоматизации. – Управлять коммуникациями и ожиданиями стейкхолдеров, включая ИТ, бизнес, ИБ и финансы. – Сопровождать изменения, обучать пользователей и поддерживать внедрённые решения. Какие детали важны: – Опыт работы в роли бизнес-аналитика, руководителя проектов по автоматизации процессов или владельца продукта в ИТ/цифровой трансформации не менее 3 лет. – Практический опыт с продуктами автоматизации: Битрикс24, RPA, Task Mining/Process Mining, SRM. – Глубокое понимание бизнес-процессов (продажи, закупки, сервис) и методов их оптимизации. – Навыки управления каталогом бизнес-процессов, умение описывать и актуализировать процессы. – Опыт работы с Agile-методологиями (Scrum, Kanban), навыки создания и приоритизации бэклога. – Опыт работы c AI инструментами автоматизации. – Опыт взаимодействия с множеством стейкхолдеров и управления ожиданиями. – Навыки анализа данных бизнес-процессов и использования результатов для принятия решений. – Желательно знание интеграционных подходов и понимание архитектуры ИТ-систем. – Хорошие коммуникативные навыки, системное мышление и ориентация на бизнес-результат. – Желание и умение работать с несколькими продуктами и проектами параллельно.
Зарплата не указана
Директор по стратегическому маркетингу
Приглашаем в нашу команду Эксперта по стратегическому маркетингу! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Пересмотр функции маркетинга в компании (включая систему маркетинговой аналитики), соответствующую стратегии развития бизнеса, на основе подходов marketing-driven и revenue marketing. – Оценка текущей маркетинговой системы и ее развитие с учетом стратегии /целей развития. – Построение глубокой аналитики отраслевого рынка, выявление трендов и разработка прорывной маркетинговой стратегии для внутреннего и внешних рынков, обеспечивающей устойчивый рост. – Проведение рыночных и конкурентных анализов для выявления «белых пятен» в портфеле и инициирования разработки новых продуктов или брендов. – Активное участие в формировании продуктовой стратегии. – Разработка и развитие бренд-архитектуры компании с четким позиционированием каждого бренда. – Определение бюджета маркетинга и его оптимизация на основе ROI по каналам и активностям. – Постоянный анализ эффективности маркетинговых активностей. – Изучение и внедрение лучших мировых и отраслевых практик в области маркетинга. – Глубокая экспертиза в развитии всех каналов продаж, включая стратегическое использование цифровых платформ. Какие детали важны: – Опыт работы в автозапчастях будет преимуществом, желательно ритейл, e-comm, OEM, производственных компаниях с оборотом от 20 млрд. руб. – Опыт работы с федеральными дистрибьюторами, включая введение и продвижение новых брендов в их портфель со стороны производителя. – Опыт построения бренд архитектуры, включая разные ценовые сегменты. – Опыт внедрения системы оперативной и стратегической аналитики\ цифровизации, автоматизации и визуализации. – Опыт разработки маркетинговой стратегии в компаниях с моделью “marketing first”.
Зарплата не указана
Директор по стратегическому маркетингу
Приглашаем в нашу команду Эксперта по стратегическому маркетингу! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Пересмотр функции маркетинга в компании (включая систему маркетинговой аналитики), соответствующую стратегии развития бизнеса, на основе подходов marketing-driven и revenue marketing. – Оценка текущей маркетинговой системы и ее развитие с учетом стратегии /целей развития. – Построение глубокой аналитики отраслевого рынка, выявление трендов и разработка прорывной маркетинговой стратегии для внутреннего и внешних рынков, обеспечивающей устойчивый рост. – Проведение рыночных и конкурентных анализов для выявления «белых пятен» в портфеле и инициирования разработки новых продуктов или брендов. – Активное участие в формировании продуктовой стратегии. – Разработка и развитие бренд-архитектуры компании с четким позиционированием каждого бренда. – Определение бюджета маркетинга и его оптимизация на основе ROI по каналам и активностям. – Постоянный анализ эффективности маркетинговых активностей. – Изучение и внедрение лучших мировых и отраслевых практик в области маркетинга. – Глубокая экспертиза в развитии всех каналов продаж, включая стратегическое использование цифровых платформ. Какие детали важны: – Опыт работы в автозапчастях будет преимуществом, желательно ритейл, e-comm, OEM, производственных компаниях с оборотом от 20 млрд. руб. – Опыт работы с федеральными дистрибьюторами, включая введение и продвижение новых брендов в их портфель со стороны производителя. – Опыт построения бренд архитектуры, включая разные ценовые сегменты. – Опыт внедрения системы оперативной и стратегической аналитики\ цифровизации, автоматизации и визуализации. – Опыт разработки маркетинговой стратегии в компаниях с моделью “marketing first”.
Зарплата не указана
Менеджер по маркетплейсам (контент, маркетинг)
Приглашаем в нашу команду активного и креативного Менеджера по маркетплейсам. С радостью рассмотрим кандидатов без опыта и научим всему необходимому! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, оптовые цены на автозапчасти и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Развитие продаж легковых автозапчастей на крупных маркетплейсах (Ozon, Яндекс.Маркет, Wildberries, МегаМаркет). – Работа с контентом (ведение и загрузка карточек товаров, создание rich-контента и т.д). – Разработка совместно с дизайнерами стандартов для создания фото и видео контента на маркетплейсах. – Оптимизация карточек товаров и инструментов продвижения для повышения в поисковой выдаче, выдвижение гипотез, проведение тестов, анализ результатов продаж. – Работа с акциями, рекламой и другими способами продвижения, в том числе запуск внешних рекламных кампаний. Какие детали важны: – Уверенность в пользовании MS Office, особенно Exсel; – Умение работать с большими массивами данных.
от 55 000 до 80 000 ₽ в месяц на руки
Операционный директор
Приглашаем в нашу команду нацеленного на результат, ориентированного на постоянное развитие и совершенствование процессов Операционного директора! Цели позиции: – Создание операционной платформы в компании, которая станет базисом внутренних процессов и позволит в полной мере реализовать принятую стратегию. – Эффективное управление цепями поставок и логистикой (собственной и партнерской) на международном и внутреннем уровнях. – Систематизация текущих операционных и технологических решений для более легкого масштабирования. – Создание в компании предпринимательской среды, в которой бы каждый ее участник был заинтересован в наилучшем результате компании. 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата. В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников. Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение. Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы. Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь. Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Проведение аудита процессов в компании. – Оптимизация, систематизация процессов. Повышение операционной эффективности Компании на всех уровнях. – Обеспечение выполнения KPI по основным направлениям операционной деятельности. – Оценка рисков и поиск путей их снижения. – Управление складскими, транспортными активами и операциями на всех этапах supply chain. – Определение и реализация новых возможностей для обеспечения поддержки продаж и выполнения целей по эффективности. – Организация эффективного взаимодействия между функциональными подразделениями. Какие детали важны: – Опыт работы более 5 лет в логистическом операторе или производственно-торговой компании с собственной логистикой. – Опыт работы более 5 лет на аналогичной позиции, включая ответственность за операционные и финансовые результаты функции. – Опыт встраивания эффективного сервиса supply chain в производственно-торговых компаниях. – Опыт управления логистическими партнерами. – Опыт ВЭД и организации логистики поставок из-за рубежа. – Практический опыт построения, оптимизации и реструктуризации логистических служб и оптимизации логистических затрат. – Знание современных методов управления логистикой, последних инноваций и трендов. – Опыт работы в системной компании, построение организационных структур и автоматизации процессов. – Опыт реализации собственных проектов или выстраивания процессов с нуля будет вашим преимуществом. – Высшее техническое или финансово-экономическое образование.
Зарплата не указана
Операционный директор
Приглашаем в нашу команду нацеленного на результат, ориентированного на постоянное развитие и совершенствование процессов Операционного директора! Цели позиции: – Создание операционной платформы в компании, которая станет базисом внутренних процессов и позволит в полной мере реализовать принятую стратегию. – Эффективное управление цепями поставок и логистикой (собственной и партнерской) на международном и внутреннем уровнях. – Систематизация текущих операционных и технологических решений для более легкого масштабирования. – Создание в компании предпринимательской среды, в которой бы каждый ее участник был заинтересован в наилучшем результате компании. 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата. В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников. Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение. Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы. Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь. Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Проведение аудита процессов в компании. – Оптимизация, систематизация процессов. Повышение операционной эффективности Компании на всех уровнях. – Обеспечение выполнения KPI по основным направлениям операционной деятельности. – Оценка рисков и поиск путей их снижения. – Управление складскими, транспортными активами и операциями на всех этапах supply chain. – Определение и реализация новых возможностей для обеспечения поддержки продаж и выполнения целей по эффективности. – Организация эффективного взаимодействия между функциональными подразделениями. Какие детали важны: – Опыт работы более 5 лет в логистическом операторе или производственно-торговой компании с собственной логистикой. – Опыт работы более 5 лет на аналогичной позиции, включая ответственность за операционные и финансовые результаты функции. – Опыт встраивания эффективного сервиса supply chain в производственно-торговых компаниях. – Опыт управления логистическими партнерами. – Опыт ВЭД и организации логистики поставок из-за рубежа. – Практический опыт построения, оптимизации и реструктуризации логистических служб и оптимизации логистических затрат. – Знание современных методов управления логистикой, последних инноваций и трендов. – Опыт работы в системной компании, построение организационных структур и автоматизации процессов. – Опыт реализации собственных проектов или выстраивания процессов с нуля будет вашим преимуществом. – Высшее техническое или финансово-экономическое образование.
Зарплата не указана
Трейд-маркетолог
Приглашаем в нашу команду инициативного Трейд-маркетолога! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30.А так же есть возможность гибридного формата работы. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Заниматься разработкой годового плана трейд-маркетинговых активностей. – Управлять проектами по развитию продаж брендов компании (по брендам, каналам продаж, категориям продуктов, новинкам, территориям). – Согласовывать ТМ-планы с отделом продаж, координировать и анализировать их выполнение. – Осуществлять планирование и контроль исполнения ТМ-бюджета и расчет эффективности мероприятий (плановый и фактический). – Мониторить и анализировать ТМ-активности конкурентов. – Обеспечивать качественное присутствие брендов и продуктов компании на онлайн-площадках и в точках продаж. – Вести разработку и заказ POSM и торгового оборудования. – Организовывать клиентские мероприятия. – Вести подготовку презентаций для клиентов и команды продаж. Для нас важно: – Опыт работы менеджером по торговому маркетингу в компании – производителе не менее 3-х лет. – Знание основ маркетинга, менеджмента, продаж. – Понимание системы дистрибуции B2B и B2C рынков. – Знание и понимание критериев эффективности маркетинговых активностей. – Опыт разработки и проведения маркетинговых активностей в разных каналах продаж(B2B будет преимуществом). – Навыки годового и квартального планирования бюджетов. – Способность к обучению и восприятию новой информации. – Опытный пользователь ПК: Word, Excel (работа с большими массивами данных, сводные таблицы, формулы), Power Point. – Опыт работы в 1С и знание графических программ будет преимуществом.
Зарплата не указана
AI Team Lead
Приглашаем в нашу команду Тимлида AI-лаборатории! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Ключевые задачи: Техническое лидерство – Определение архитектуры, стандартов и технологического стека AI-проектов. – Руководство разработкой AI-платформ, чат-ботов, аналитических систем и генеративных моделей. – Контроль качества кода, MLOps-процессов и воспроизводимости моделей. – Мониторинг рынка, исследование и адаптация передовых AI-технологий (LLM, RAG, multi-agent systems, GenAI). Управление командой – Формирование и развитие междисциплинарной команды (ML инженеры, Data Scientists, Prompt инженеры, аналитики). – Наставничество и коучинг, развитие экспертизы сотрудников. – Формирование культуры экспериментов, обмена знаниями и инженерного совершенства. Стратегическое планирование – Создание и реализация AI-роадмапа. – Приоритизация проектов по принципу бизнес-ценности и стратегического эффекта. – Управление бюджетом и ресурсами AI лаборатории. Бизнес-коммуникация – Трансляция сложных AI-концепций в понятные бизнес-метрики и эффекты. – Презентация решений и результатов руководству и ключевым стейкхолдерам. – Взаимодействие с внутренними заказчиками, сбалансированное управление ожиданиями. Какие детали важны: – Опыт 5+ лет в области AI/ML-инженерии, Data Science или MLOps. – Минимум 2 года на позиции техлида или руководителя команды AI/ML. – Практический опыт построения end-to-end AI решений (от идеи до продакшна). – Глубокое понимание архитектур LLM, нейронных сетей, NLP, CV, RAG и multi-agent систем. – Опыт построения AI-инфраструктуры (облако, контейнеризация, orchestrators, pipelines). – Умение стратегически мыслить, принимать решения и влиять на ключевых стейкхолдеров.
Зарплата не указана
Руководитель отдела развития 1С продуктов
Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела развития 1С продуктов! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Управлять командой разработки (20+ человек): ставить задачи, распределять нагрузку, контролировать качество и сроки. – Формировать и развивать архитектуру 1С‑систем с учётом бизнес-целей и требований к масштабируемости. – Управлять бэклогом, планировать и выпускать релизы, сокращать Time-to-Market (TTM). – Координировать проекты по внедрению, модернизации и интеграции 1С‑решений. – Тесно взаимодействовать с другими направлениями автоматизации: WEB, BI и др. – Наставлять команду, мотивировать и развивать её профессионально. – Внедрять и поддерживать стандарты разработки, практики CI/CD и автоматизацию тестирования. Какие детали важны: – Опыт управления командой разработки 15+ человек в среде 1С. – Глубокое техническое понимание платформы 1С: ERP, Бухгалтерия, ЗУП, конфигурирование, интеграции, производительность. – Опыт участия в крупных проектах внедрения/модернизации 1С-систем от анализа до запуска. – Практический опыт управления бэклогом, релизами, метриками качества и скорости доставки. – Умение выстраивать архитектурные решения, обеспечивающие масштабируемость и надежность. – Навыки кросс-функционального взаимодействия: продукт, аналитика, DevOps, бизнес-заказчики. – Лидерские качества, ориентация на результат и развитие команды. – Опыт работы в роли технического тимлида или архитектора 1С. – Знание смежных технологий (SQL, API, интеграционные шины, облачные решения). – Понимание Agile/Scrum/Kanban в контексте управления командой.
Зарплата не указана
Заместитель директора по логистике (складская и транспортная логистика)
Приглашаем в нашу команду ориентированного на результат, инициативного Заместителя директора по складской и транспортной логистике! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Организация эффективного процесса доставок до клиентов с использованием наемного транспорта. – Анализ маршрутов, поиск решений по оптимизации маршрутов и способов доставки для снижения удельных затрат руб/кг. – Мониторинг рынка транспортных услуг с целью достижения максимально выгодных условий сотрудничества. – Организация стабильной и прозрачной работы региональных складских площадок. – Оптимизация и стандартизация складских процессов. – Обеспечение и контроль исполнения требований охраны труда и пожарной безопасности подчиненными сотрудниками. – Планирование и контроль исполнения бюджета. – Определение и развитие оперативных показателей эффективности транспортной и складской логистики. – Участие в подборе, адаптации и обучении персонала. – Участие в автоматизации складских и транспортных процессов в 1С:ERP и Я. Маршрутизации. Какие детали важны: – Готовность к командировкам до 30% рабочего времени. – Опыт управления бюджетом транспортных расходов от 400 млн руб/год. – Опыт руководства удаленными складами площадью от 1 000 м2 и ассортиментом более 10 000 SKU. – Опыт открытия и переезда складов. – Опыт стандартизации и оптимизации логистических процессов, разработки и внедрения регламентов работы. – Желателен опыт внедрения транспортных ИТ систем (TMS, YMS, системы маршрутизации, электронная транспортная накладная и тп). – Опыт работы в компаниях с оборотом от 3 млрд руб./год. – Лидерские качества. – Опыт эффективного кросс-функционального взаимодействия.
Зарплата не указана
Системный аналитик (middle)
Приглашаем в нашу команду Системного аналитика! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (йога, волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Заниматься сбором, анализом и проработкой требований для web-систем от внутренних заказчиков. Мы работаем с системами на Java, PHP, Python. Часть систем интегрированы с 1С ERP. – Участвовать в разработке внутренних систем аналитики, статистики и управления. – Взаимодействовать с другими членами команды (аналитики, разработчики, владельцы продуктов, тестировщики). – Участвовать в оценке сложности задач. Какие детали важны: – Опыт работы аналитиком от 2-ух лет. – Понимание принципов веб-разработки, знание основных технологий. – Опыт написания технических заданий и user stories. – Понимание работы с интеграциями Битрикс24 и внешними системами (веб-сервисы, 1С:ERP). – Прототипирование блоков, страниц и сайтов. – Проверка и актуализация задач в бэклоге проекта. – Проработка схем данных и алгоритмов. – Понимание нотаций C4/BPMN 2. – Базовые навыки работы с Postman. – Опыт работы с SQL-базами данных. – Базовое понимание HTML, CSS, XML и JSON структур. – Понимание современных методов оптимизации рабочих мест (RPA, ИИ). – Будет здорово, если был опыт работы с высоконагруженными системами с микросервисной архитектурой.
Зарплата не указана
Специалист по информационной безопасности
Приглашаем в нашу команду опытного Специалиста по информационной безопасности! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников и услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30, возможна работа в выходные. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Что нужно делать простыми словами: – Выбор программно-технических средств защиты информации в соответствии с бизнес-целями компании. – Внедрение и сопровождение систем ИБ (IPS/IDS, DLP, SIEM, XDR/EDR). – Мониторинг и анализ событий ИБ, реагирование на инциденты, проведение расследований. – Проведение сканирования уязвимостей, участие в пен-тестах, тестах на проникновение, управлении угрозами. – Проведение обучающих мероприятий по ИБ для сотрудников. Для нас важно: – Высшее техническое образование (Информационная безопасность/ИТ). – Опыт работы в ИБ от 5 лет (от 2 лет с IPS/DLP/SIEM/XDR). – Глубокие знания сетевых технологий, Linux/Windows серверов, виртуализации, облачных сервисов. – Практический опыт внедрения, настройки и эксплуатации IPS/DLP/SIEM/XDR систем. – Навыки автоматизации задач ИБ (Python, Bash, PowerShell). – Знание российского и международного законодательства и стандартов ИБ.
Зарплата не указана
Менеджер по кадровому делопроизводству
Приглашаем в нашу дружную и активную HR-команду специалиста по кадрам! 5 причин выбрать нас: – Конкурентная заработная плата.В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие. – Бенефиты для сотрудников.Наш соцпакет включает ДМС со стоматологией, компенсацию спортивных расходов, подарки для детей сотрудников, услуги корпоративного психолога. – Развитие и обучение.Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться. – Комфортный график работы.Мы понимаем, что комфорт — это ключ к продуктивности. У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. – Яркая корпоративная жизнь.Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол, йога). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники. Не просто задачи, а возможности: – Ведение кадрового учета в компании. – Адаптация ЛНА. – Оформление приема, перевода и увольнения работников. – Учет личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. – Формирование и ведение личных дел работников. – Ведение штатного расписания. – Контроль ведения табелей учета рабочего времени. – Контроль графиков отпусков. – Опыт взаимодействия с АЗН, СФР, контролирующими органами. – Своевременная сдача отчетов. – Оформление командировок сотрудников. – Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа. – Ведение воинского учета. – Ведение КЭДО (работаем в 1С- кабинет). – Заказ и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения. Какие детали важны: – Отличное знание трудового законодательства. – Опыт ведения КДП. – Знание 1С 8.3, 1C ERP, Excel, КЭДО. – Знание миграционного учета. – Опыт проверок ГИТ. – Опыт работы в организации со штатом не менее 400 человек. – Общие знания блоков работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, корпоративная культура). – Общее представление о бизнес-процессах необходимых для работы компании.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее