О компании:
Мы создаем единую систему цифровой маркировки и прослеживания товаров в России и странах ЕАЭС. Наша система позволяет снизить уровень контрафакта и гарантировать подлинность товаров, производимых в стране или ввозимых в нее.
Честный Знак - одна из самых высоконагруженных платформ, которой нет аналогов:
— микросервисная архитектура на Kubernetes с Istio в нашей собственной инфраструктуре;
— петабайты живых данных, с которыми круглосуточно работают наши сервисы и клиенты через API;
— миллиарды транзакций в день и десятки тысяч запросов в секунду;
— аналитика в реальном времени на потоках событий и масштабная батчевая аналитика по ночам;
— мобильное приложение с 27+ миллионов установок;
— десятки релизов в продакшн каждый день, feature flags, инфраструктура как код.
Под капотом — Kafka, Cassandra, Spark, Airflow, Iceberg, ClickHouse, GitLab CI/CD, Helm, Prometheus, Grafana.
Мы не боимся сложных задач и запускаем в продакшн смелые инженерные идеи!
О команде:
Мы формируем группу управления требованиями в рамках подразделения, отвечающего за сквозную синхронизацию разработки информационного ландшафта (создания ГИС) обеспечивающего прослеживаемость продукции в масштабах государства. Наша миссия — внедрить единые стандарты, процессы и инструменты для работы с требованиями, повысить предсказуемость и качество постановок задач в разработку в условиях роста проекта и соблюдения нормативных требований.
Чем предстоит заниматься:
– Участие в разработке и внедрении сквозной методологии управления требованиями (от инициации до реализации) в рамках разработки крупной информационной системы с учетом отраслевых стандартов и нормативных ограничений.
– Проведение аудита текущих процессов работы с требованиями, выявление узких мест и согласование целевого состояния (to be) с ключевыми стейкхолдерами (бизнес заказчиками).
– Создание, развитие и поддержка библиотеки шаблонов артефактов (примеров, паттернов формирования требований), стандартов их заполнения. Ревью требований, формируемых бизнес юнитами, а также непосредственное формирование описаний для сложных задач.
– Разработка и внедрение процесса определения дельты изменений в соответствии с требованиями, классификации и типизации требований.
– Участие в выстраивании процессов группы: создание программ обучения, проведение воркшопов для бизнес-аналитиков продукт-команд, консультирование по сложным методологическим вопросам.
– Определение метрик качества требований и эффективности внедряемых процессов.
– Проектирование и внедрение регламентов согласования требований с вовлечением смежных подразделений. Взаимодействие со всеми участниками полного цикла производства ПО.
– Обеспечение соответствия процессов управления требованиями внутренним регламентам компании и внешним нормативным требованиям.
От успешного кандидата мы ожидаем:
– Опыт работы бизнес-аналитиком/методологом от 6 лет, из них не менее 3 лет — в роли ведущего аналитика, архитектора требований или методолога в крупных проектах по разработке государственных информационных систем (ГИС) или в иных проектах по разработке высоконагруженного ПО.
– Опыт построения процессов управления требованиями в среде со сложной регуляторикой и множеством стейкхолдеров.
– Глубокое, практическое знание и опыт применения нотаций моделирования и подходов к описанию требования: BPMN 2.0, UML, ER-диаграммы, понимание ArchiMate, деление требований по уровням.
– Комплексные знания текущей нормативной базы и понимание жизненного цикла при разработке ГИС, общие знания ГОСТ.
– Опыт разработки и согласования Технических заданий (ТЗ) и Технических проектов (ТП) в соответствии с корпоративными и государственными стандартами.
– Опыт успешного внедрения изменений в рабочих процессах технических и бизнес-команд (и неуспешного тоже).
– Отличные навыки фасилитации, презентации и работы с возражениями. Умение ясно доносить сложные концепции до разных аудиторий;
– Системное мышление, умение видеть взаимосвязи и проектировать процессы с учетом межсистемного взаимодействия.
Будет преимуществом:
– Опыт работы с инструментами управления требованиями и бизнес-архитектурой.
– Понимание основ системной и программной архитектуры, интеграционных паттернов, работы с API.
– Знание ландшафта основных крупных ГИС и сервисов.
Почему именно мы:
Возможности для развития
– Участие в митапах и конференциях: делимся знаниями и учимся у других.
– Внутренние корпоративные тренинги.
– Buddy-поддержка: путеводитель в корпоративную жизнь компании.
Заботимся о сотрудниках
– Здоровье: ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока, 100% оплата больничных (до 14 дней в год), полис путешественника, корпоративные психологи.
– Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
– Кафетерий льгот: не только на спорт и обучение, но и ИТ-сервисы, расширение ДМС для семьи.
Удобство и комфорт
– Оформление по ТК РФ в аккредитованной ИТ-компании.
– Работай удаленно из любой точки, в гибридном формате или из офиса в центре Москвы/Петербурга (рядом с метро).
– Гибкое начало рабочего дня.
– Выдаем рабочую технику: ноутбук, монитор, гарнитура — всё для продуктивной работы.
Жизнь в компании
– Открытая культура общения.
– Спорт: футбол, волейбол, йога — вариантов много, выбирай или создай свое комьюнити!
– Воркшопы, праздники для детей, книжный клуб — скучно не будет.
– Стильный мерч, который хочется носить.
– Реферальная программа: приводи друзей и получай бонусы.
Если ты хочешь расти профессионально, работать с классными людьми и при этом чувствовать заботу — ждем в нашей команде!