Старший специалист по персоналу
Обязанности:
– Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление кадровых приказов о приеме, увольнении, переводах, отпусках, командировках, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним);
– Ведение табеля учета рабочего времени;
– Учет, хранение и ведение трудовых книжек;
– Выполнение запросов сотрудников компании, связанных с кадровым учетом (оформление справок о трудовой деятельности, копии трудовых книжек и т.п.);
– Составление графиков отпусков, контроль за соблюдением графика отпусков;
– Ведение воинского учета;
– Формирование архива кадровых документов;
– Оформление договоров ГПХ.
Требования:
–
Релевантный опыт работы от 6 до 8 месяцев;
– Знание кадрового делопроизводства;
– Сильные коммуникативные способности;
– Уверенное знание ТК РФ, а также законодательные и нормативные акты по вопросам исполняемых должностных обязанностей;
– Уверенный пользователь Excel;
– Опыт работы в системах электронного документооборота.
Условия:
–
Оформление согласно ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, прозрачная система премирования;
– Расширенный пакет ДМС с первого месяца трудоустройства;
– Поддержка опытных сотрудников в период адаптации;
– График работы: пятидневная рабочая неделя с 08:30 до 17:00;
– Месторасположение: г. Санкт-Петербург, ул. Двинская, д.13;
– Корпоративный транспорт от м. Нарвская или предоставление парковки при наличии свободных мест.