Что нужно делать:
– Полное управление жизненным циклом проектов внедрения 1С (от предпродажного этапа до завершения и передачи на сопровождение).
– Анализ бизнес-процессов заказчика, формирование требований и проектной документации.
– Разработка регламентов, методик, инструкций для пользователей.
– Координация работы команд (аналитики, разработчики, консультанты, внешние подрядчики).
– Контроль сроков, бюджета и качества реализации проекта.
– Взаимодействие с заказчиком (отчетность, презентации, разрешение конфликтов).
– Управление рисками и изменениями в проекте.
– Участие в pre-sale: подготовка КП, оценка трудозатрат, презентации решений.
Для нас важно:
– Не менее 3–5 лет в управлении проектами внедрения 1С (желательно в крупных компаниях (производство, АПК, Retail, FMCG, логистика, финансы).
– Хорошее знание 1С:ERP, УТ, ДО, КА, ЗУП, ДО и др. (хотя бы 2 конфигурации).
– Подтвержденный опыт полного цикла внедрения (от pre-sale до post-release поддержки):
– Разработка ТЗ, технических проектов, регламентов.
– Ведение дорожных карт, графиков ресурсов, бюджетирование.
– Высшее образование (экономика, IT, управление).
– Готовность к командировкам (при необходимости).
Желательно
– Сертификаты PMI/PMP, 1С:Руководитель корпоративных проектов.
– Знание методологий внедрения (ТСВ, ТКВ).Личные качества
– Коммуникация
– Умение вести переговоры с топ-менеджментом заказчика.
– Навык эскалации конфликтов и работы с возражениями.
– Лидерство
– Опыт управления распределенными командами (аналитики, разработчики, консультанты).
– Мотивация команды в условиях сжатых сроков.
– Стрессоустойчивость, умение работать в условиях неопределенности.
– Аналитика
– Способность выявлять скрытые требования заказчика.
– Умение документировать процессы и обучать пользователей.
Мы предлагаем:
– Работа в аккредитованной IT компании.
– Полностью белую заработную плату (обсуждается с успешными кандидатами, в зависимости от опыта работы);
– Премиальная часть (зависит от результатов проектов);
– Обучение и сертификации за счёт компании;
– Удаленный формат работы;
– Программа ДМС после прохождения испытательного срока;
– Предоставление ноутбука;
– Перспектива профессионального и финансового роста;
– Дружную, креативную, успешную команду профессионалов.