Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение «Центр занятости населения Санкт-Петербурга» открывает конкурс на вакансию ведущего психолога отдела профессионального самоопределения и карьерного роста.
Наш отдел курирует специалистов-психологов, занимающихся профессиональной ориентацией, психологической поддержкой и адаптацией на рынке труда граждан различных категорий. Мы – команда психологов, которая ищет квалифицированного, инициативного и ответственного специалиста, которому важно быть причастным к классным и интересным мероприятиям для молодежи. Если ты хочешь прокачать свои навыки, стань частью нашего коллектива, а мы, в свою очередь, поможем и поддержим.
Кадровая политика Центра занятости населения Санкт-Петербурга направлена на привлечение и удержание квалифицированных специалистов. Мы стремимся создавать эффективную рабочую среду и открывать новые возможности для реализации профессионального и личностного потенциала каждого сотрудника, именно поэтому в организации действует:
- система обучения и развития компетенций;
- система мотивации;
- участие в ключевых проектах;
- возможность карьерного роста;
- система корпоративных мероприятий;
- система вовлеченности сотрудников в реализацию стратегии развития ЦЗН.
Чем придется заниматься:
– Разработка и проведение профориентационных занятий для молодёжи;
– Проведение индивидуальных и групповых карьерных консультаций;
– Участие в проведении ярмарок вакансий, организация и координация участия специалистов в проводимых мероприятиях;
– Оказание подведомственным учреждениям методической и консультационной помощи по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
– Организация взаимодействия со сторонними организациями-партнерами, включая участие в их мероприятиях.
Наш идеальный кандидат отвечает следующим требованиям:
– имеет базовое психологическое образование (рассматриваем кандидатов только с высшим психологическим образованием);
– опыт проведения тренингов, групповых консультаций и публичных выступлений будет вашим преимуществом;
– внимателен, ответственен, обучаем, эмпатичен, инициативен, готов к изменениям, умеет планировать свое рабочее время и расставлять приоритеты в режиме многозадачности;
– умеет работать в команде;
– знает и умеет эффективно работать с Microsoft Office;
– грамотный письменный и устный русский язык;
– готовы рассматривать начинающих специалистов.
Если ты считаешь, что соответствуешь нашим требованиям, мы готовы предложить:
– все плюсы работы в государственной организации;
– работа в молодом классном коллективе в приятном современном офисе;
– корпоративное обучение;
– профессиональное развитие и карьерный рост;
– график работы: 5/2, пн-чт 9.00-18.00, пят 09.00-17.00.