............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Яндекс Маркет 

Пункт выдачи интернет-заказов
3
26 оценок
3
26 оценок
ЕК
Егор Кулагин1 отзыв
ЯМ
Яндекс Маркет, пункт выдачи интернет-заказов
7 июля 2025, официальный ответ
Здравствуйте! Приятно, что вы оценили вежливость наших сотрудников. Спасибо за отзыв и высокую оценку!
OY
Olga Yadrikhinskaya17 отзывов
Читать целиком
1 посещение
1 посещение
Отзыв подтверждён
ЯМ
Яндекс Маркет, пункт выдачи интернет-заказов
9 июля 2025, официальный ответ
Здравствуйте! Мы рады, что вы оценили профессионализм нашего специалиста. Постараемся, чтобы вы и д…
AB
Alice Biobiobiu2 отзыва
Для соискателей на заметку: при приёме на работу, если, конечно, захотите работать здесь, требуйте договор, где чётко прописана ставка на смену. Потому что в договоре указаны только премии и штрафы (которые, на минуточку, запрещены по ТК РФ). При собеседовании и стажировке сотрудник пункта (именно сотрудник, так как управляющие и менеджеры не сочли нужным присутствовать при найме рабочего персонала) озвучивалась сумма в 2500 за смену, а по факту ставка оказалась 2000. Так же, если вы отработаете меньше 2 недель перед увольнением, вам не то что не захотят выдать ваши заработанные деньги, но ещё и предпочтут вычесть по 2 тысячи рублей из зп за каждую неотработанную смену. А если у вас банально нет физической возможности отработать эти 2 недели (что по ТК РФ опять же считается необязательным, отработку можно согласовать между сторонами, а в крайнем случае уволить сотрудника через суд по статье о прогулах) — будут вам ещё припоминать, что вот, вы не отработали 2 недели, а мы, несмотря на это, вам ваши деньги заплатили. Данная контора просто кладезь для Трудовой инспекции.
Читать целиком
🍪
Мы используем cookies подробнее