Ведущий инженер-технолог (мехобработка)
«Силовые машины» - это крупнейшая энергомашиностроительная компания в России с общей численностью 15000 сотрудников. Более 70% гидроэлектростанций России оснащены нашими турбинами и генераторами.Мы изготовили свыше 2300 паровых турбин, 2700 турбогенераторов, 860 гидравлических турбин, 650 гидрогенераторов. Мы возродили производство газотурбинных установок – знаковый проект не только для компании, но и для всей страны
В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:
– Проверка и участие во внедрении технологических процессов механической обработки по изготовлению деталей машиностроения
– Разработка, согласование технологических процессов по механической обработке
– Разработка эскизов на устранение несоответствий
– Участие в подборе оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией
– Разработка мероприятий по обновлению парка оборудования, применению новых материалов, организации и оснащению рабочих мест и производственных участков, улучшению условий труда, снижению себестоимости и повышению технического уровня и качества продукции
– Оперативное решение технологических вопросов, возникающих в процессе изготовления продукции
– Осуществление контроля за соблюдением технологической дисциплины на производственных участках и правильной эксплуатации технологического оборудования
– Участие в рассмотрении поступающих рекламаций на выпускаемую продукцию
МЫ С РАДОСТЬЮ ПООБЩАЕМСЯ С ВАМИ, ЕСЛИ ВЫ:
– Имеете высшее профессиональное (техническое - технология машиностроения, сборка и испытания узлов турбин)
– Имеете знания технологии металлообработки и сборки изделий, а так же возможностей и характеристик механообрабатывающего и слесарного оборудования
– Уверенный пользователь ПК, MS Office (Компас, SolidWorks, Компас-3D)
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
– График работы: 5/2 с (07:00 до 15:35)
– Место работы: ТурбоАтомГаз, Новое Девяткино 104
– Официальное оформление, расширенный соц.пакет. ДМС
– Компенсация аренды жилья, компенсация % по ипотеке, гостиница для иногородних
–
Организация и частичная компенсация затрат на приобретение путёвок на ежегодный отпуск, детские лагеря, санатории
– Компенсация питания в столовой
– Материальная помощь и выплаты при выходе на пенсию, к юбилеям, многодетным семьям. Новогодние подарки детям
– Компенсация спортивных абонементов
– Релокационный пакет (билеты, провоз багажа, компенсация аренды жилья)