Направление, в котором открыта вакансия: повышение квалификации, обучение по охране труда, промышленной безопасности, электробезопасности и аттестация.
Ваши задачи:
– Продажи (60% времени): Привлечение новых клиентов через активные «теплые» звонки, проведение онлайн-презентаций, консультирование и подготовка КП, ведение переговоров и закрытие сделок.
– Сопровождение (40% времени): Полная административная поддержка клиента после продажи: оформление заявки, контроль сроков оказания услуги во взаимодействии с другими отделами, решение текущих вопросов и сбор обратной связи.
– Работа в CRM: Аккуратное и обязательное ведение всех этапов работы с клиентом в CRM-системе.
Нам важно, что ты:
– Имеешь опыт работы в продажах от 1 года;
– У тебя есть навыки активных продаж в услугах для сегмента B2B;
– Владеешь навыками работы с CRM-системами;
– Умеешь работать с возражениями и закрывать сделки;
– Ты коммуникабельный, результативный человек, готовый изучать новый продукт.
Став частью нашей команды, ты получаешь:
– Уверенность в завтрашнем дне. У нас официальное трудоустройство и стабильные выплаты дважды в месяц без задержек - 5 и 20 числа. И наши сотрудники в обязательном порядке ходят в полностью оплачиваемый отпуск;
– Хорошо оплачиваемую работу, у нас есть гарантированный оклад и выполняемые KPI, средний доход в отделе – 100 000 руб. «на руки»;
– Результативные менеджеры получают призы – iPhone последней модели, доп. премию размером 100 000 руб., сертификаты в интернет-магазины с высоким номиналом и т.д.;
– Перспективы карьерного роста: возможность расти до позиций ведущего менеджера, заместителя руководителя и РОПа в течение этого года. Мы приверженцы корпоративного роста наших сотрудников, как вертикального, так и горизонтального, более 60% переведены на должности выше;
– Точное понимание своей работы. Наши процессы описаны и понятны. А если нужно больше информации, всегда есть тот кто сможет ей поделиться. Мы предоставляем корпоративное обучение, плавный качественный ввод в должность и наставников: руководитель отдела и HR помогут прокачать необходимые навыки и знания и будут оказывать поддержку на протяжении всего периода адаптации;
– Работу в центре города в пешей доступности от нескольких станций метро: Технологический институт, Балтийская, Фрунзенская, Звенигородская. В офисе есть все для комфортной работы, в том числе оборудованная кухня;
– Классический график работы с 9.00 до 18.00, сокращенные рабочие дни по пятницам. В выходные и праздничные дни отдыхаем;
– Веселый и дружелюбный женский коллектив (средний возраст – 30 лет), а также компетентный и адекватный руководитель, готовый всегда помочь в любой ситуации;
– Открытая и демократическая культура, где ты личность со своим мнением и ценностями. У нас каждый сотрудник может обращаться с предложениями к руководству напрямую. А еще у нас принято на "ты";
– Свободный дресс-код: можно в джинсах, худи и кроссовках :)
– Корпоративные мероприятия, клубы по интересам и «междусобойчики». Мы — дружная команда единомышленников. Поэтому вместе не только работаем, но и выезжаем на корпоративы, тимбилдинги, ходим в театры и на экскурсии;
– У нас до двух этапов собеседования и быстрый выход на работу.
Если готов(а) присоединиться к команде профессионалов и развиваться вместе с нами, ждем твое резюме!