............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Лемана Про 

Гипермаркет строительных материалов
3.4
181 оценка
Водитель штабелера
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: – Приёмка, отгрузка и комплектация заказов на складе; – Перемещение товаров по складу; – Размещение и снятие товара со стеллажей с помощью высотной техники; – Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных); – Участие в проведении инвентаризации; – Контроль поддержания порядка и чистоты на складе; – Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: – Опыт работы на высотном штабелере (ричтрак) от 1-го года; – Удостоверение тракториста-машиниста категории В (с отметкой Водитель погрузчика или Водитель электропогрузчика); – Готовность к физически активной и подвижной работе; – Пунктуальность, внимательность и исполнительность. Будет являться вашим преимуществом: – Знание принципов размещения и адресного хранения товара; – Опыт подъема грузов на высоту до 10 метров; – Опыт работы с ТСД (терминал сбора данных). РАБОТА У НАС-ЭТО: – Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; – График работы: 3/3 в ночь; – Совокупный уровень дохода от 101 500 (до вычета налогов): – фиксированный оклад от 80 000 руб/мес; – компенсация питания 6 000 руб/мес; – доплата 20% за работу в ночное время (до 11 500 руб/мес); – ежемесячная премия до 5% от оклада (4 000 руб/мес); – квартальная премия до 25% от квартального дохода – индивидуальная премия за производительность; – возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании; – Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции); – Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; – Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; – Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; – Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; – Расширенный социальный пакет: – ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; – Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; – Материальная помощь в трудных ситуациях; – Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); – Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка от м.Купчино, м. пр.Ветеранов, Колпино, Пушкин, Гатчина, Ленсоветовский, Мл. Верево); – Уютная столовая, кафе для сотрудников; – Стильная форма. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. АДРЕС РАБОТЫ: г. Санкт-Петербург, 3-й Верхний пер., дом 11, стр. 1Даркстор Парнас
от 101 500 ₽ в месяц до вычета налогов
Бригадир склада
Чем предстоит заниматься: – Эффективное распределение и контроль персонала для выполнения сменного задания; – Координация складских операций в рамках бригады; – Участие в оптимизации логистических процессов в подразделении; – Обеспечение бригады необходимыми для работы ресурсами (техника, средства индивидуальной защиты, канцелярия); – Обеспечение соблюдения охраны труда и техники безопасности. Что мы ожидаем: – Уверенное знание складских процессов и WMS-систем;   – Опыт управления командой от 10 человек; – Умение четко ставить задачи и координировать действия сотрудников; – Работа в системе, анализ; – Опыт работы бригадиром или начальником смены склада. Работа у нас - это: – Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; – График работы сменный 3/3 в день; – Совокупный уровень дохода (до вычета налогов): – фиксированный оклад (уровень оклада обсуждается по результатам собеседования); – компенсация питания 6 000 руб/мес; – Возможность получения премий (по положению о премировании): – ежемесячная премия до 5% от оклада – квартальная премия до 25% от квартального дохода – Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; – Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; – Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; – Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; – Расширенный социальный пакет: – ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; – Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; – Материальная помощь в трудных ситуациях; – Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); – Уютная столовая, кафе для сотрудников; – Стильная форма, комната отдыха; – С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. МЕСТО РАБОТЫ: г. Санкт-Петербург, 3-й Верхний пер., дом 11, стр. 1 (Даркстор Парнас)
Зарплата не указана
Менеджер смены склада
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: – Управление складскими операциями в рамках смены склада; – Координация, распределение и контроль сотрудников в течение смены; – Измерение показателей работы смены и контроль KPI; – Обеспечение смены необходимыми для работы ресурсами (техника, канцелярия, средства индивидуальной защиты); – Учет рабочего времени штатного персонала, а также контроль соблюдения графика сотрудников, планирование отпусков; – Подбор, обучение и мотивация сотрудников; – Обеспечение соблюдения охраны труда и техники безопасности, проведение инструктажей; – Участие в оптимизации логистических процессов в подразделении для повышения эффективности бизнеса. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: – Опыт работы на должности менеджера, начальника смены складского комплекса от 3-х лет; – Знание логистических процессов и WMS-систем; – Опыт автоматизации и оптимизации логистических процессов; – Опыт управления командой от 30-ти человек. РАБОТА У НАС-ЭТО: – Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; – График работы 3/3. Совокупный уровень дохода (до вычета налогов): - фиксированный оклад (уровень оклада обсуждается по результатам собеседования); - компенсация питания 6 000 руб/мес; Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячная премия до 5% от оклада - квартальная премия до 25% от квартального дохода – Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции); – Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; – Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; – Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; – Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; – Расширенный социальный пакет: - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь в трудных ситуациях; - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - Уютная столовая, кафе для сотрудников; - Стильная форма. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru