Работа у нас — это :
– Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
– График работы: (выходные пт-сб, сб-вс, вс-пн., Начало рабочего дня в 8:00);
– Совокупный уровень дохода от 91 575: оклад от 81 500 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
– Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
– Корпоративное обучение и доступ к базе знаний.
– Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.
– Расширенный социальный пакет:
– ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
– доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
– материальная помощь в трудных ситуациях;
– бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
– Уютная столовая, кафе для сотрудников;
– Стильная форма, комната отдыха.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Чем предстоит заниматься:
– Регистрация, решение и эскалация обращений, используя ITSM систему.
– Консультация пользователей (сотрудники распределительного центра или магазина) по работе с торговым и офисным программным обеспечением, рабочими станциями, офисной техникой и торговым оборудованием.
– Установка и подключение рабочих станций, оргтехники, складского оборудования и поддержка их работоспособности (устранение мелких поломок, ТО, ремонт)
– Подготовка и сопровождение фискальных инвентаризаций.
– Взаимодействие с контрагентами в зоне своей ответственности (провайдеры, обслуживающие организации).
– Разворачивание IT-сервисов в соответствии с предоставленными инструкциями.
– Выполнение разовых и регламентных работ по обслуживанию централизованных систем.
– Поддержка оборудования видеоконференцсвязи и переговорных комнат, включая сопровождение крупных собраний.
– Планирование потребности в зоне своей ответственности (включая закупку)
– Управление запасом оборудования, материалов, учет его перемещения и его ремонт. (Включая ежегодную инвентаризацию), используя ITAM систему.
– Управление выводом из эксплуатации ИТ оборудования и материалов (списание, утилизация с соблюдением экологических норм)
– Установка ПО и управление лицензиями в зоне своей ответственности
Что мы ожидаем:
– Высшее техническое или среднее специальное (профильное) образование.
– Знание: операционных систем семейства Windows на уровне не ниже начального администратора, принципов построения Enterprise решений на основе Windows server, SCCM, теории построения ЛВС и основные топологии сетей, настройка сетевых подключений, сборка и настройка ПК, кассового оборудования, понятия домена,
– Приветствуется: Опыт написания технических статей или инструкций, знания Android OS, ведения проектов, сертификация профильных центров, чтение и написание скриптов/PowerShell, языки программирования.
– Личные качества:коммуникабельность, внимательность, желание обучаться, пунктуальность, ответственность, аккуратность, находчивость, командность.