............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Введенский 

Отель
4.9
2001 оценка
Категория 4*. Номера от 5500 руб./сут. Панорамный ресторан на крыше
Реклама
Повар-универсал (отель Введенский)
Отель Введенский находится в поиске Повара-универсала, инициативного и опытного коллеги, который будет увлечен процессом также как и мы. Ключевые обязанности: – Приготовление блюд для группового питания, спортсменов, шведских столов, банкетов и фуршетов. – Соблюдение правил товарного соседства и ротации продуктов, контроль сроков их реализации; – Соблюдение правил использования продуктов (хранение, разморозка, обработка); – Соблюдение стандартов отеля. Мы ждем от вас: – Профильное образование; – Желателен опыт работы в должности повара горячего цеха/ повара универсала (также рассмотрим кандидатов с минимальным опытом); – Отличные знания и навыки в своей профессии; – Знание европейской кухни; – Умение работать в команде. Мы предлагаем: – Заработная плата 2 раза в месяц без задержек; – Сменный график работы 3/3 с 10-00 до 22-00; – Бесплатное питание в служебной столовой; – Новогодние подарки детям сотрудников; – Скидки на услуги и продукцию отеля; – Ежегодная индексация заработной платы; – Обучение и тренинги в Академии Гостеприимства и Кулинарного Мастерства; – Перспективы карьерного роста в рамках содружества независимых отелей Nord Hotels; – Бонус по программе "Приведи друга" - 15000 рублей! Присоединяйтесь к команде профессионалов!
от 70 500 ₽ в месяц на руки
Бренд-менеджер по отельному направлению
ООО «Отель Сервис» - управляющая компания, в портфеле которой 6 отельных и 5 ресторанных брендов. На рынке с 2011 года. Мы – крупнейший отельный оператор с фондом более 1200 номеров. Мы готовим открытие нового проекта и, в связи с расширением, приглашаем в команду бренд-менеджера по отельному направлению. Обязанности: – разработка стратегии бренд-маркетинга по продвижению и укреплению позиций каждого предприятия на рынке; – реализация стратегии вместе с командой с использованием всех каналов коммуникаций; – анализ конкурентов, поиск новых возможностей и решений для развития; – участие в разработке и реализации мероприятий по повышению лояльности клиентов и повышению узнаваемости бренда; – ТЗ для подрядчиков: взаимодействие с штатным дизайнером, медиа-агентствами; – выстраивание взаимоотношений с партнерами: поиск партнеров для программы лояльности, запуск коллабораций; – планирование и организация контент-съемок; – копирайтинг; – работа с имиджем компании, связи с общественностью, обеспечение постоянного присутствия компании в медиапространстве; – в составе команды отдела маркетинга – startup нового проекта (позиционирование, продвижение, бюджетирование). Чем предстоит заниматься: - контент-менеджмент и копирайтинг для собственных и партнерских ресурсов (сайты отелей, отельной группы, программы лояльности; карточки поисковых и геолокационных сервисов (2Гис, Яндекс, Google); - контент-менеджмент и копирайтинг для нужд SEO-оптимизации и создания digital-рекламы; - администрирование программы лояльности; - взаимодействие с подрядчиками, контроль размещения; - взаимодействие с SMM-менеджером для реализации стратегии (предоставление текстовых, фото и видеоматериалов, креативов); - постановка задач дизайн/POSM; - поиск подрядчиков и администрирование работ по реализации стратегии в рамках бюджета (съемки, коллаборации, события в отелях и пр), внесение в план и отчетность; - SERM. Наши ожидания от кандидата: – высшее образование (в сфере рекламы и PR будет вашим преимуществом); – обязателен опыт работы в отельных / ресторанных сетях / комплексах HoReCa; – грамотная письменная и устная речь, понимание принципов и инструментария эффективного продвижения проектов HoReCa; – насмотренность в сфере визуальных трендов; – внимание к деталям, организованность; – умение работать в команде. Мы предлагаем: – оформление в соответствии с ТК РФ; – график работы 5/2 с 9-00 до 18-00. пятница до 16-45; – оклад + квартальная премия по показателям KPI; – бесплатное комплексное питание; – возможность профессионального и карьерного развития; – ежегодная индексация заработной платы; – сплоченный, дружный коллектив.
от 150 000 ₽ в месяц на руки
Бренд-менеджер по ресторанному направлению
ООО «Невесомость» - ресторанный холдинг с более чем 10-летней историей. Наши рестораны – это неповторимые эмоции и истинное гастрономическое удовольствие. Панорамный ресторан NEVESOMOST, ресторан ЛУЧ, уютное BISTRO44, кафе Biscotto и сезонный ресторан для двоих NEVEOMOST DUE. Мы готовим открытие нового ресторана и, в связи с расширением, приглашаем в команду бренд-менеджера по ресторанному направлению. Обязанности: – разработка стратегии бренд-маркетинга по продвижению и укреплению позиций каждого предприятия на рынке; – реализация стратегии вместе с командой с использованием маркетинговых каналов коммуникаций: PR, SMM, influence, партнерская программа; – анализ конкурентов, поиск новых возможностей и решений для развития; – участие в разработке и реализации мероприятий по повышению лояльности клиентов и повышению узнаваемости бренда; – ТЗ для подрядчиков: взаимодействие с штатным дизайнером, медиа-агентствами; – выстраивание взаимоотношений с партнерами: поиск партнеров для программы лояльности, запуск коллабораций; – планирование и организация контент-съемок; – копирайтинг; – работа с имиджем компании, связи с общественностью, обеспечение постоянного присутствия компании в медиапространстве; – в составе команды отдела маркетинга – startup нового проекта (позиционирование, продвижение, бюджетирование). Чем предстоит заниматься: – развивать имидж и продвигать все рестораны холдинга – привлечение гостей, работа с имиджем, реализация стратегии продвижения по направлению банкетинг; – быть ответственным за всю коммуникацию по всем ресторанным проектам; – участвовать в разработке PR-стратегии и PR-кампании нового ресторанного бренда; – участвовать в создании медиа-контента; – подготавливать все материалы для внутренних и внешних коммуникаций; Наши ожидания от кандидата: – высшее образование (в сфере рекламы и PR будет вашим преимуществом); – релевантный опыт работы в ресторанных сетях / комплексах HoReCa; – грамотная письменная и устная речь, понимание принципов и инструментария эффективного продвижения проектов HoReCa; – насмотренность в сфере визуальных трендов; – внимание к деталям, организованность; – умение работать в команде. Мы предлагаем: – оформление в соответствии с ТК РФ; – график работы 5/2 с 9-00 до 18-00. пятница до 16-45; – оклад + квартальная премия по показателям KPI; – бесплатное комплексное питание; – возможность профессионального и карьерного развития; – ежегодная индексация заработной платы; – сплоченный, дружный коллектив.
от 150 000 ₽ в месяц на руки
Заместитель руководителя отдела продаж/Руководитель по продажам направление MICE
Группа отелей NORD HOTELS приглашает в свою команду Заместителя руководителя отдела продаж/Руководитель по продажам направление MICE Обязанности: - выполнение утвержденного плана по продажам и доходам гостиницы; управление воронкой продаж. - способность замещать руководителя отдела продаж и нести ответственность за результат подразделения. - контроль и координация работы менеджеров по направлению MICE в части соблюдения утвержденных стандартов и процедур. Распределение нагрузки между менеджерами. - работа с запросами от потенциальных клиентов (проживание, MICE), проведение встреч-презентаций и ознакомительных туров, ведение VIP контрактов; - взаимодействие со всеми операционными службами отеля: ресторанная служба, отдел бронирования, служба приема и размещения и др.; - участие в разработке и реализации программ, направленных на расширение портфеля клиентов и увеличение продаж, в т.ч. повышение лояльности клиентов; - мониторинг рынка. - участие в выставках/профильных мероприятиях - подготовка отчетных документов и закрытие проекта. Требования: - законченное высшее образование, желательно профильное; - глубокое понимание специфики MICE-сегмента: корпоративные мероприятия, конференции, конгрессы, инсентивы, банкеты. - успешный опыт продаж гостиничных услуг обязателен, в том числе активные продажи и холодные звонки; - знание принципов ценообразования, revenue management в части MICE. - умение работать с CRM-системами, Excel, умение работать в системах Fidelio/Opera, опыт подготовки отчётности. - ориентированность на результат, коммуникативные навыки, грамотность, умение принимать решения и нести ответственность за результаты своего труда, активная жизненная позиция, инициативность, креативность; - управленческие компетенции, опыт управления командой (постановка задач, контроль KPI, мотивация, обучение). Условия: – ЗП ОТ 130 000 рублей + KPI; – Стабильная заработная плата; – График работы 5/2; – Бесплатное питание в служебной столовой; – Новогодние подарки детям сотрудников; – Скидки на услуги и продукцию отеля; – Ежегодная индексация заработной платы; – Обучение и тренинги ; – Перспективы карьерного роста в рамках содружества независимых отелей Nord Hotels; – Бонус по программе "Приведи друга" - 15000 рублей! – Хотите работать в сильной команде и достигать своих целей? Скорее откликайтесь на вакансию. Мы внимательно изучим Ваше резюме.
от 130 000 ₽ в месяц на руки
Cпециалист техподдержки
Информационно-технический отдел отеля Введенский приглашает в свою команду Специалиста техподдержки инициативного и ответственного соискателя, который будет увлечен процессом также как и мы. Ключевые задачи: – Помощь пользователям; – Настройка технических средств; – Администрирование ОС Windows (общая настройка системы, настройка оборудования, политики безопасности и т.п.); – Сопровождение и техническая поддержка проведения мероприятий. Мы ждем от вас: – Основные (обязательные) компетенции: Знание устройства и основных принципов работы вычислительных машин (рабочие станции, серверы, мобильная техника); Понимание принципов работы оргтехники; Принципы и способы создания резервных копий; Принципы работы вычислительных сетей: коммутация, IP технологии (DHCP, DNS, NAT, маршрутизация, VPN, IPTV); Телефония, проводная, беспроводная (DECT), IP телефония; – Основные (обязательные) навыки Сборка, отладка, поиск неисправностей, модульный ремонт вычислительной и оргтехники; Установка, первичная настройка, поиск неисправностей, устранение неисправностей в ОС семейства Windows; Монтаж проводных СКС (ЛВС, телефония); Навыки мелких ремонтных работ. – Желательные компетенции и навыки: Понимание основ электротехники; СКУД, видеонаблюдение. Мы предлагаем: – Заработная плата 2 раза в месяц без задержек; – Режим работы на выбор: 5/2 с 9-00 до 18-00, либо сменный график 2/2 с 8-00 до 20-00; – Бесплатное питание в служебной столовой; – Новогодние подарки детям сотрудников; – Скидки на услуги и продукцию отеля; – Ежегодная индексация заработной платы; – Обучение и тренинги в Академии Гостеприимства и Кулинарного Мастерства; – Перспективы карьерного роста в рамках содружества независимых отелей Nord Hotels; – Бонус по программе "Приведи друга" - возможность получить бонус 15000 рублей. Присоединяйтесь к команде профессионалов!
от 95 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
🍪
Мы используем cookies подробнее