Старший инженер в группу эксплуатации офисных АТС
Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.
Мы в поисках Старшего инженера в Департамент фиксированной сети в Функциональную группу эксплуатации офисных АТС.
Чем предстоит заниматься:
– конфигурировать оборудование ядра фиксированной телефонной сети и устройств доступа в соответствии с полученным техническим заданием;
– контролировать работоспособность элементов сети, устранять аварии; связанных со сбоями ПО и нарушением конфигурации оборудования;
– диагностировать проблемы по заявкам от присоединенных операторов или клиентов;
– вести документацию, технический учет и заниматься приведением подключений клиентов к целевым схемам;
– интегрировать новое оборудование, взаимодействовать с техническойподдержкой вендоров;
– обеспечивать целевые значения качества функционирования сети связи и услуг телефонии.
Что мы ждём от кандидата:
– опыт работы с сетями связи ISDN не менее 1 года;
– глубокие знания протоколов, используемых для организации телефонной связи (SS7, EDSS, SIP, RTP);
– знание стека протоколов TCP/IP, протоколов управления и доступа (ssh, telnet);
– приветствуется опыт конфигурирования следующих систем связи: Huawei SX3000 ATCA, Huawei UMG8900, Iskratel SI3000 (CS+SMG), Iskratel ECM-2, Oracle Acme SBC, Satel РТУ;
– будет преимуществом опыт конфигурирования устройств доступа: Eltex, Grandstream, Huawei, Yearlink, также OpenSource PBX (Asterisk, FreeSwitch, OpenSIP и т.п).
Что мы предлагаем:
– оформление в штат компании;
– оклад 100000 руб. + премия годовая;
– график 5/2;
– ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
– страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
– прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
– отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
– компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
– мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
– подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
– собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
# Eltex # Grandstream # Huawei # Yearlink # OpenSource PBX