............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Форт 

Региональный центр защиты информации
АО Форт
Менеджер по персоналу
Компания, занимающаяся разработкой средств криптографической защиты, приглашает на работу в отдел кадров.Штат организации - 120 человек. На данный момент отдел кадров состоит из одного сотрудника, в связи с увеличением объёма работы и расширением спектра задач отдела открыта вакансия.Новый сотрудник будет задействован во всех проектах отдела кадров. От ведения кадрового делопроизводства до координации подбора персонала (размещение вакансий, первичных отбор по резюме, переписка с кандидатами, при необходимости участие в собеседованиях).Кадровое делопроизводство ведется полностью в соответствии с трудовым законодательством (все виды отпусков, командировки, приемы-переводы-увольнения), нет сложных графиков работы, нет иностранных работников (и не предполагается), система оплаты труда окладно-премиальная.В плане подбора персонала в основном это офисные работники (экономист, программист, инженер опытного производства), большой текучки нет.Требования:• опыт работы в hr-отделе от 1 года;• высшее образование;• уверенный пользователь ПК, навыки работы в 1С. Условия:• работа в районе метро Лесная, в пешей доступности;• оформление в соответствии с ТК РФ;• рабочий день с 9.30 до 18.30, по пятницам до 17.30;• ДМС после успешного прохождения испытательного срока;• окончательный размер заработной платы устанавливается по результатам собеседования, в зависимости от Вашего опыта работы.
от 70 000 до 80 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее