Менеджер по сопровождению клиентов
Мы делаем автомобили доступными.
Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании!
Обязанности:
– Печать и подписание документов (договоры, доп. соглашения, счета на оплату, счета-фактуры, акты сверок и пр.);
– Подготовка и подписание комплекта документов для приемки-передачи;
– Печать полисов ОСАГО и КАСКО;
– Внесение данных ПТС в 1С;
– Оплата и обжалование штрафов ГИБДД;
– Оформление и сопровождение Автоуслуг;
– Выставление счетов клиентам;
Требования:
– Знание ПК (Word, Excel (работа с таблицами), Internet, Outlook;
– Знание оргтехники (ксерокс, сканер, принтер, факс, мини АТС);
– Навык общения с посетителями;
– Грамотная письменная и устная речь;
– Внимательность, активность, доброжелательность;
– Скрупулезность в работе с документами;
– Способность работать в многозадачном режиме.
Условия:
– Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
– Добровольное медицинское страхование;
– Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
– Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
– Корпоративные предложения для сотрудников;
– Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits;
– Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе;
– Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев);
– Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки)
– Вечернее такси для сотрудников из офиса домой;
– Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
– Программа управления талантами;
– Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
– Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона;
– Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании;
– Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
– Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников;
– Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.