............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Gs group 

Научно-производственная компания
4.9
6 оценок
Офисный водитель с личным автомобилем
Приглашаем на работу Офисного водителя с собственным автомобилем (просьба направлять резюме с указанием марки автомобиля и года выпуска) Обязанности: – Сопровождение руководителей, сотрудников в поездках (в том числе за город); – Обеспечение своевременной доставки документации в банки, военкоматы, на другие объекты; – Заблаговременное планирование оптимального маршрута движения; – Осуществление контроля за техническим состоянием автомобиля. Требования: – Наличие личного легкового авто; – Водительский стаж от 10-ти лет; – Машина средней ценовой категории; – Умение работать с документами на почте, в банках, и т. д.; – Знание правил поведения и культуры общения; – Аккуратное вождение, стрессоустойчивость, доброжелательность, пунктуальность, ответственность, опрятный внешний вид; – Знание географии Санкт-Петербурга и Ленинградской области; – Отличные знания ПДД и технической эксплуатации легковых автомобилей; – Готовность к переработкам (оплачиваются дополнительно). Условия: – Работа в крупном инвестиционно-промышленном холдинге; – Офис в пешей доступности от ст. м. Чкаловская, со своей парковкой; – Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; – Стабильная заработная плата: оклад + премии + компенсация ГСМ + компенсация за использование автомобиля в служебных целях; – Оплата безлимитного транспондера и сотовой корпоративной связи; – Бесплатный ДМС после прохождения испытательного срока; – Для сотрудников Компании действует программа "Приведи друга"; – График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (суббота, воскресенье - выходные дни); – Работа на личном автомобиле. Благодарим Вас за отклик на нашу вакансию! Мы рассмотрим Ваше резюме и при положительном результате выйдем с Вами на связь в течение 3 рабочих дней после отклика. В сопроводительном письме укажите пожалуйста уровень финансовых ожиданий.
от 87 200 до 128 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Руководитель PR службы
Обязанности: – Контроль и организация работы PR службы крупного инвестиционно-промышленного холдинга; – Разработка и реализация комплексной PR-стратегии, соответствующей целям компании, определение ключевых сообщений, каналов коммуникации и целевой аудитории в зависимости от поставленных задач; – Установление и поддержание отношений с представителями пресс-служб и ведущими федеральными и отраслевыми СМИ, ключевыми отраслевыми агентами мнений, блогерами, ассоциациями и ведомствами; – Участие в стратегическом планировании PR-кампаний и медиапланов, как по подразделениям, так и по холдингу в целом, направленных на формирование положительного общественного мнения о деятельности холдинга и предприятий; – Изучение тенденции изменения общественного мнения по вопросам деятельности холдинга и ключевых публичных фигур; – Анализ эффективности используемых каналов коммуникации и подача предложений об их усовершенствовании; – Освещение работы холдинга в средствах массовой информации, в том числе путем подготовки и проведения пресс-конференций, брифингов, интервью, распространения официальных сообщений, комментариев, пресс-релизов. Умение управлять информационным полем; – Проверка достоверности опубликованных сведений о деятельности холдинга. Подготовка разъяснительных писем и опровержений; – Контроль разработки текстов для информационно-рекламных материалов, буклетов, журналов, иных полиграфических изданий; – Организация работы и осуществление контроля за своевременным обновлением информации на официальном Интернет-ресурсе холдинга; – Отработка ключевых запросов от представителей средств массовой информации; – Подготовка информации для публичных выступлений руководителей компании, а также проверка материалов (интервью, печатная статья, презентация, официальный комментарий, видео-ролик, обращение руководителя) перед публикацией во внешнее поле; – Генерация идей по инфоповодам, упаковке контента, роликам, креативам, новым каналам, форматам распространения информации о группе компаний, а также помощь в реализации этих идей для повышения уровня доверия к бренду и осведомленности о холдинге, его проектах и продуктах, а также технологиях у аудитории; – Организация регулярного выпуска внутренних корпоративных изданий (3 штуки); – Организация регулярного ведения социальных сетей холдинга и партнерских компаний; – Анализ публичного мнения и мониторинг СМИ для оценки эффективности PR-активностей, подготовка отчётов для руководства о достигнутых результатах и актуальных трендах в коммуникациях; – Разработка и реализация стратегий по управлению репутацией в случае возникновения кризисных ситуаций, подготовка материалов для реагирования на негативные публикации и взаимодействие с общественностью в кризисные моменты; – Постановка задач PR-службе и контроль их выполнения, обучение и мотивация сотрудников; – Определение бюджета PR-кампаний и анализ их эффективности. Требования: – Опыт работы на аналогичной позиции от 4х лет; – Обязательно Высшее профильное образование (PR или журналистика); – Обязателен опыт журналисткой работы и наличие портфолио (хотя бы 1 год); – Обязателен опыт создания информационных поводов и управления информационным полем корпоративного бренда/медиаперсоны; – Обязателен опыт антикризисного PR управления; – Обязательно наличие собственных налаженных связей с журналистами российских федеральных и региональных СМИ; – Умение и подтвержденный опыт публикаций инфоповодов в федеральных СМИ на бесплатной основе; – Наличие опыта взаимодействия с государственными структурами будет преимуществом. – Грамотная письменная и устная речь; – Знание современных методов продвижения бренда, PR и SMM. Условия: – Работа в крупном стабильном инвестиционно-промышленном Холдинге; – Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации; – Открытое к новым идеям руководство; – Офис в пешей доступности от ст. м. Чкаловская, своя парковка; – График работы: пятидневная рабочая неделя с плавающим началом рабочего дня; – ДМС после испытательного срока; – Корпоративный спорт и мероприятия, корпоративный мерч, материальная помощь в особых жизненных ситуациях, дополнительные оплачиваемые дни; – Оплата труда: оклад + премия. Благодарим Вас за отклик на нашу вакансию! Мы рассмотрим Ваше резюме и при положительном результате выйдем с Вами на связь в течение 5 рабочих дней после отклика. В сопроводительном письме укажите пожалуйста уровень финансовых ожиданий.
Зарплата не указана
Менеджер по продажам услуг производства электроники
ЧТО ВХОДИТ В ЗАДАЧИ: – Ведение и аналитика клиентской базы – Исследование заказчиков и выстраивание эффективной работы в соответствии с их особенностями – Ведение регулярной отчетности в CRM системе – Активная коммуникация с заказчиками (телефонные звонки и встречи) с целью получения новых заявок/заказов – Исследование рынка, поиск новых клиентов, поиск ЛПР/ЛВР, организация встреч. – Участие в выставках, конференциях – Взаимодействие со смежными отделами компании (производство, закупки, бухгалтерия, юристы логистика и т.п.); НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ: – Высшее техническое образование – Опыт работы в B2B продажах – Опыт проектных продаж или в контрактном производстве будет вашим преимуществом – Продвинутый пользователь современным ПО – MS Office, CRM и/или ERP-системы, Битрикс МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: – Работа в крупном инвестиционно-промышленном холдинге, участие в уникальных проектах – Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, социальные гарантии – Стабильная заработная плата: оклад + премии – Гибкое начало и окончание рабочего дня, присутствуют командировки – ДМС после испытательного срока – Расположение в офисе рядом с м. Чкаловская/ м. Спортивная – Работа в молодом, энергичном и творческом коллективе. БЛАГОДАРИМ ВАС ЗА ИНТЕРЕС К НАШЕЙ КОМПАНИИ! Мы рассмотрим Ваше резюме и свяжемся в течение 5 рабочих дней после отклика. Если в течение этого времени Вы не получили приглашение на дальнейшее интервью, значит на текущий момент мы не готовы продолжить диалог по данной вакансии, но обязательно вернемся к Вашей кандидатуре при наличии других, более релевантных позиций. В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, уровень финансовых ожиданий.
Зарплата не указана
Product owner
Обязанности: – Технологическая платформа, соединяющая продавцов и покупателей; – Формирование стратегии платформы и спроса: - ценностного предложения по продукту (категории, сервис, технологии); - функциональности площадки; - пути клиента; - экономики продукта (модель монетизации,CАС,LTV). Требования: – Опыт от 2 лет на позициях Product Manager/Product Owner в digital-проектах; – Опыт работы с e-com,маркетплейсами будет вашим преимуществом; – Подтверждённый опыт участи в запуске продукта с 0,либо на ранних стадиях; – Глубокое практическое понимание полного цикла управления продуктом ; – Уверенное владение Agile; – Умение строить CJM,пользовательские истории, прототипы. Условия: – Работа в крупном стабильном инвестиционно-промышленном Холдинге; – График работы: пятидневная рабочая неделя с плавающим началом рабочего дня; – ДМС после испытательного срока; – Корпоративный спорт и мероприятия, корпоративный мерч, материальная помощь в особых жизненных ситуациях, дополнительные оплачиваемые дни; – Оплата труда: оклад + премия. Благодарим Вас за отклик на нашу вакансию! Мы рассмотрим Ваше резюме и при положительном результате выйдем с Вами на связь в течение 5 рабочих дней после отклика. В сопроводительном письме укажите пожалуйста уровень финансовых ожиданий.
Зарплата не указана
Менеджер по подбору и работе с персоналом
Добрый день, дорогие кандидаты, вероятно мои будущие Коллеги. Прочитайте, пожалуйста, данный текст и примерьте на себя. Это важно прежде всего для Вас, чтобы желаемое сошлось с действительным. Вам было у нас комфортно, интересно, результативно и "среди своих". Начнём с вопроса "почему открылась вакансия" - наш коллектив покидает замечательная Ми Ран, которая выросла у нас профессионально со вчерашней студентки до состоятельного профессионала с последующим великолепным предложением по работе от другой компании. Так бывает. И это хорошо что наши кадры так ценятся на рынке! Коллектив - отдел персонала Управляющей Компании состоит из 6ти сотрудников, у каждого своя функциональная роль по должности (подбор, адаптация, обучение, корпоративная культура, внутрикорпоративные коммуникации, служебные командировки), но глобально мы вместе генерим и операционно выполняем массу разных проектов из всех направлений. Персонал - это наша зона ответственности и мы делаем всё, чтобы людям в GS было хорошо! В зоне внимания каждого менеджера по персоналу есть "подшефные" подразделения, с которыми поддерживается особая связь и уделяется внимание сотрудникам в части их подбора, мотивации, удержания, также оказывается эмоциональная поддержка и т.д. Часто в этой коммуникации мы работаем с ситуациями далёкими от компетенций СУПа, подключаем коллег из других подразделений, контролируем ситуацию. Вам будет у нас хорошо, если: – Вы осознанно выбрали HR и считаете своим призванием работу с людьми; – HR это не обременительная работа, а любимое хобби, приносящее деньги и ощущение полной самореализации, "детского восторга" и вечного движения вперёд во благо людей; – Вам нужно гибкое начало и окончание рабочего дня (плюс день в дистанте); – Нужен лояльный демократичный руководитель (это Я), готовый поддерживать новые HR проекты и Ваши начинания, а Вы готовы подхватить - наши; – Вы активный Человек по жизни с различными увлечениями и интересами. Что по обязанностям: – Подбор персонала. В работе от 5ти до 8и вакансий, в большей степени линейные сотрудники. Все инструменты для подбора у Компании есть. У нас замечательные понимающие Заказчики / Руководители с которыми выстроены эффективные рабочие отношения; – Обеспечение адаптации персонала с сопровождением. Все процедуры найма и адаптации отработаны и включают 47 пунктов Чек-Листа, их нужно просто последовательно исполнять; – Выстраивание партнерских отношений с бизнесом - руководителями функциональных подразделений. Это очень важная составляющая нашей работы. Мы постоянно даём обратную связь по рынку нашим руководителям, участвуем в качестве медиаторов в спорных моментах, помогаем в сложных ситуациях найти точки выхода из кризиса; – Участие в проектах Департамента по персоналу / обучение, корпоративная культура, C&B и т.д./ с последующим обучением и развитием. Об этом было много сказано выше. Условия: – Работа в крупном стабильном инвестиционно-промышленном холдинге; – Формат работы офисный с плавающим началом рабочего дня с 08.00 до 11.00, один день удалённый / ст. м. Чкаловская в пешей доступности, своя парковка/; – Уровень дохода: 70 000 рублей на руки + премии за каждую закрытую вакансию, минимально к выходу в месяц 3 штатные единицы, совокупно после завершения срока испытания в районе 100 000 рублей; – Компенсация мобильной связи, корпоративный спорт, ДМС; – Дружный активный коллектив с внерабочими совместными выходами :) Благодарим Вас за отклик на нашу вакансию! Мы рассмотрим Ваше резюме и предоставим обратную связь в течение 3 рабочих дней после отклика. В сопроводительном письме укажите пожалуйста уровень финансовых ожиданий и чем Вас привлекла данная вакансия. Спасибо!
от 78 000 до 100 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее