Приглашаем успешных руководителей для работы в быстроразвивающейся компании с опытом работы на руководящих должностях и/или опыт в продажах, наличие собственной клиентской базы.
Обязанности:
– Руководство подразделением;
– Контроль за соблюдением KPI и выполнением плановых показателей;
– Активное развитие агентской сети (мотивация, обучение персонала, контроль и планирование);
– Рекрутинг, адаптация сотрудников, постановка ТЗ;
– Разработка и внедрение стратегии продаж страховых продуктов (ОСАГО, КАСКО, страхование имущества, здоровья и т.д.);
– Анализ рынка, поиск новых каналов сбыта и возможностей для увеличения продаж;
– Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнёрами;
– Взаимодействие с другими отделами компании (маркетинг, андеррайтинг, клиентский сервис) для улучшения процессов и повышения качества обслуживания клиентов.
Требования:
– Наличие собственной клиентской базы.
– Успешный опыт работы в продажах страховых продуктов от 3 лет, из них не менее 1 года на руководящей должности;
– Глубокое понимание рынка страхования и страховых продуктов;
– Навыки управления командой: умение мотивировать, обучать и вдохновлять сотрудников;
– Аналитический склад ума: умение работать с большими объёмами данных, строить прогнозы и принимать стратегические решения;
– Навыки ведения переговоров и работы с возражениями;
– Высшее образование (желательно в области экономики, финансов или менеджмента);
– Знание CRM-систем и инструментов автоматизации продаж;
Условия:
– Совокупный доход от 350 тыс руб. (оклад+комиссия с продаж+премия);
– Официальное трудоустройство по ТК РФ;
– Соц. пакет (ДМС, НС, Льготное страхование);
– Ежеквартальные бонусы и премии;
– Возможность перейти с командой на индивидуальных условиях;
– Гарантируем полную конфиденциальность при собеседовании/беседе сотрудникам любых страховых компаний;
– Возможность профессионального роста и развития в крупной компании;
– Корпоративное обучение и тренинги;
– Дружный коллектив и поддержка со стороны руководства.