Начальник юридического отдела
Требования:
– Высшее юридическое образование;
– Опыт работы в сфере юриспруденции не менее 10-ти лет;
– Успешный опыт работы начальником отдела в крупных производственных организациях не менее 5 лет;
– Знание законодательства о торгах (44-ФЗ, 223-ФЗ) опыт работы с законом о защите конкуренции;
– Опыт корпоративной работы с акционерными обществами и обществами с ограниченной ответственностью;
– Знание законодательства о государственном оборонном заказе (275-ФЗ);
– Наличие судебной практики (подтвержденной ссылкой на номера судебных дел), представление интересов компании в судах;
– Организованность, ответственность, умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат, грамотная устная и письменная речь.
– Готовность к командировкам.
Обязанности:
– Планирование и координация работы юридического отдела;
– Подготовка, правовая экспертиза и сопровождение договоров и контрактов любой сложности, в том числе основанных на государственном заказе, связанных с осуществлением строительной деятельности;
– Договорная работа (проверка, составление проектов договоров, ДС, протоколов разногласий), координация работы договорного отдела;
– Ведение претензионной работы, судебной работы (подача исков, представительство в судах);
– Ведение работы по защите интересов компании при проведении конкурсных процедур (44-ФЗ, 223-ФЗ, оценка рисков: рассмотрение документации, обжалование и защита интересов в ФАС);
– Поддержка Общества при реализации проектов в рамках выполнения государственного оборонного заказа (275-ФЗ);
–
Поддержка Общества при реализации субсидий;
– Подготовка запросов, ходатайств, заявлений о возбуждении исполнительного производства;
– Взаимодействие с контрагентами общества по отдельным вопросам (банки, страховые компании и т.д.);
– Взаимодействие с правоохранительными, контролирующими и иными государственными органами (Трудовые инспекции, ГИБДД, ИФНС, прокуратура, СКР);
– Корпоративная работа (составление протоколов собраний, проведение ОСА, создание иных юридических лиц, участие в заседаниях СД и подготовка к ним);
– Работа с учредительными документами: регистрация изменений, ведение реестров акционеров через регистратора, осуществление функций секретаря СД, работа с ЦБ РФ);
– Консультирование сотрудников компании по юридическим вопросам, в том числе по вопросам трудового законодательства РФ, проведение обучающих семинаров;
– Взаимодействие со всеми структурными подразделениями компании в рамках компетенции.
Условия:
Работа в стабильной компании, являющейся одним из крупнейших российских системных интеграторов и производителей IT оборудования
– Компания включена в список Оборонно-промышленного комплекса;
– Оформление Третьей формы допуска к сведениям составляющим государственную тайну (НЕТ запретов на выезд);
–
Оформление и социальные гарантии - согласно ТК РФ;
– График работы - пятидневная рабочая неделя;
– В пятницу сокращенный рабочий день на 1 час;
– Расширенный социальный пакет: бесплатное питание в офисной столовой, ДМС со стоматологией после 3-х месяцев работы, социальная поддержка сотрудников, корпоративный спорт, мероприятия и пр.;
– Благоустроенный офис;
– Осуществляется развозка от/до ст. м. Парнас, пр. Просвещения, Гражданский пр. и Академическая.